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Ein etabliertes Unternehmen sucht engagierte Studierende, die bei der Entwicklung innovativer Software- und Systemarchitekturen im Bereich BIM mitwirken möchten. Diese spannende Rolle bietet die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten und wertvolle Erfahrungen in einem interdisziplinären Team zu sammeln. Sie werden bei der Erstellung von Dokumentationen, der Entwicklung von Proof of Concepts und der Aufnahme von Anforderungen aktiv sein. Wenn Sie Interesse an neuen Technologien haben und Ihre Karriere im Bauwesen vorantreiben möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.
Unterstützung bei der Konzeption und Entwicklung einer Software- und Systemarchitektur im Bereich BIM (Building Information Modelling).
Mitwirkung bei der Erstellung von Dokumentationen im Bereich Software- und Systemarchitektur.
Entwicklung von PoCs (Proof of Concepts).
Aufnahme von Anforderungen für Interviews.
Unterstützung bei der Vorbereitung von Workshops.
Laufendes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Bauinformatik oder ähnlicher Fachrichtung (mind. 3 Semester).
Erste Erfahrung mit BPMN (Business Process Model and Notation) oder UML (Unified Modeling Language) wünschenswert.
Interesse an neuen Technologien.
Spaß an der Arbeit in einem interdisziplinären und agilen Team.
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Studierende erhalten bei Interesse die Möglichkeit, aus ihrem Praktikum eine Bachelor- oder Masterarbeit abzuleiten und diese von uns betreuen zu lassen.
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Wir verfolgen mit der Vision BIM@GOLDBECK 2030 das Ziel, alle relevanten Projektdaten aus Planung, Konstruktion, Ausführung und Betrieb durchgängig zu vernetzen. Werde Teil unserer Vision und bringe BIM in den Betrieb!
Klingt interessant? Dann bewirb dich jetzt online und richte deine Bewerbung bitte an Herrn Jan Kulessa.
GOLDBECK Technologies GmbH
BIM
Ummelner Straße 4-6, 33649 Bielefeld
Tel. +49 5219488 -2347
GOLDBECK ist mehr als nur ein Arbeitgeber:
Inflationsausgleich & Gewinnbonus: Alle sind am Unternehmenserfolg beteiligt.
Neben dem jährlichen Inflationsausgleich erhalten alle Mitarbeitenden zusätzlich zu ihrem festen Entgelt einen Gewinnbonus.
Unternehmensanteile: Seit 1984: Mitarbeiterbeteiligung.
Mitarbeitende können stille Unternehmensanteile kaufen. GOLDBECK bezuschusst den Kauf von Unternehmensanteilen mit jährlich bis zu 300 €. Die Verzinsung orientiert sich direkt an der Unternehmensrendite, die verdoppelt wird.
Jobticket / Fahrtkostenzuschuss: Geld sparen, Umwelt schonen.
Gegen einen entsprechenden Nachweis erhalten die Mitarbeitenden einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV: 70 Prozent des Ticketpreises bzw. maximal 70 € im Monat.
Mitarbeitervergünstigung: Über Schnäppchen freut sich jeder!
Mitarbeitende bei GOLDBECK erhalten über das Portal "Corporate Benefits" Sonderkonditionen und Zugang zu Rabattaktionen vieler Anbieter.
Altersversorgung: Heute schon an morgen denken.
GOLDBECK bietet in Kooperation mit der Allianz Versicherung attraktive Möglichkeiten zur Verbesserung der persönlichen Vorsorgesituation an und beteiligt sich mit einem Zuschuss von 15 Prozent auf den Gesamtbetrag.
Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Du kennst jemanden, der gut ins Team passen würde? Perfekt!
Über das Programm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" kannst du Freunden und Bekannten einen neuen Job vermitteln und gleichzeitig eine attraktive Prämie erhalten.
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Für viele Tätigkeitsbereiche und Positionen gibt es bei GOLDBECK einen Dienstwagen. Mitarbeitende können ihn individuell konfigurieren. Wir übernehmen die anfallenden Kosten: Von der Wartung über die Tankkarte bis hin zur Versicherung. Einsteigen und losfahren!
Vermögenswirksame Leistungen: GOLDBECK unterstützt dich bei deinem Vermögensaufbau.
Alle Mitarbeitenden können vermögenswirksame Leistungen in Anspruch nehmen. Die Höhe der Leistungen richtet sich nach dem Arbeitszeitmodell. Auszubildende und dual Studierende haben ebenfalls einen Anspruch.
Kostenlose (E-)Parkplätze: Wir haben einen (Park-)Platz für dich.
Einige unserer Standorte sind mit einem GOLDBECK-Parkhaus ausgestattet, das alle Mitarbeitenden kostenlos nutzen können. An allen anderen Standorten stehen ebenfalls kostenlose Parkplätze zur Verfügung. Darüber hinaus gibt es an vielen Standorten E-Ladesäulen, die zum Selbstkostenpreis genutzt werden können.