Werkstattpädagoge* Holz (m/w/d)

ALL Pütter gGmbH; Mecklenburg-Vorpommern; On-site; EUR 29,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Pädagogische Gestaltungsfreiheit

regelmäßige Supervision

Fortbildungen

berufliche Entwicklungsmöglichkeiten

Vermögenswirksame Leistungen

Job summary

Die Arbeitsagentur in Westmecklenburg bzw. Greven bei Lübz sucht eine Fachkraft zur Leitung der Holzwerkstatt in einem Programm für Jugendliche. Sie arbeiten mit jungen Menschen an realen Produkten und vermitteln handwerkliche Fähigkeiten sowie Lernfortschritte.

Sie unterstützen beim Aufbau einer stabilen Tagesstruktur, fördern Selbstvertrauen und begleiten die Jugendlichen in ihrer beruflichen Orientierung. Erwartet wird pädagogische Erfahrung und Engagement.

Qualifications

• Meister im Holzbereich
• Ausbildung im Holzhandwerk + AdA-Schein

Responsibilities

• Sie leiten die Holzwerkstatt fachlich an und arbeiten mit den jungen Menschen an realen Produkten und Aufträgen.
• Sie vermitteln handwerkliche Grundfertigkeiten im Bereich Holz – in Theorie und Praxis – und machen Lernen über sichtbare Arbeitsergebnisse erfahrbar.
• Sie begleiten, aktivieren und motivieren die Jugendlichen in ihrer beruflichen Orientierung und stärken ihr Selbstvertrauen.
• Sie unterstützen beim Aufbau einer verlässlichen Tagesstruktur und stabiler Arbeitsroutinen.
• Sie planen und gestalten die fachpraktische und theoretische Qualifizierung, bereiten sie vor und führen sie durch.
• Sie dokumentieren Lernfortschritte und werten Entwicklungsschritte gemeinsam mit den Jugendlichen aus.

Skills

Teamgeist

Flexibilität

Geduld

Empathie

Education

Meister im Holz

Ausbildung im Holzhandwerk

AdA-Schein

Job description

Auf einen Blick

Standort Produktionsschule Westmecklenburg; Standort: Greven bei Lübz

Beschäftigung Vollzeit - 40 h

Vertrag unbefristet

Vergütung nach Tarif lt. PKP-Erlass

Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Führerschein Pkw Führerschein zwingend erforderlich

Worum es geht – Perspektiven schaffen

Sie arbeiten mit jungen Menschen, die einen herausfordernden Start hatten und in der klassischen Schule oft keinen Platz für ihre Stärken gefunden haben. In unserer Holzwerkstatt entdecken sie über echte, sichtbare Arbeit an realen Produkten und Aufträgen, was in ihnen steckt. Genau hier setzen Sie an: Sie zeigen Perspektiven auf, bauen Selbstvertrauen auf und führen die Jugendlichen Schritt für Schritt an die Anforderungen der Arbeitswelt heran.

Ihre Aufgaben

• Sie leiten die Holzwerkstatt fachlich an und arbeiten mit den jungen Menschen an realen Produkten und Aufträgen.
• Sie vermitteln handwerkliche Grundfertigkeiten im Bereich Holz – in Theorie und Praxis – und machen Lernen über sichtbare Arbeitsergebnisse erfahrbar.
• Sie begleiten, aktivieren und motivieren die Jugendlichen in ihrer beruflichen Orientierung und stärken ihr Selbstvertrauen.
• Sie unterstützen beim Aufbau einer verlässlichen Tagesstruktur und stabiler Arbeitsroutinen.
• Sie planen und gestalten die fachpraktische und theoretische Qualifizierung, bereiten sie vor und führen sie durch.
• Sie dokumentieren Lernfortschritte und werten Entwicklungsschritte gemeinsam mit den Jugendlichen aus.

Ihr Profil

Fachliche Qualifikation

• Abschluss als Meister* im Bereich Holz
• abgeschlossene Berufsausbildung im Holzhandwerk (z. B. Tischler, Zimmerer) und Ausbildereignung (AdA-Schein)

Persönliche Eignung – das ist uns besonders wichtig

• die Bereitschaft, junge Menschen dort abzuholen, wo sie stehen – unabhängig von Vorbildung und aktueller Lebenssituation
• Geduld, Empathie und echtes Interesse daran, jungen Menschen neue Chancen zu eröffnen
• Motivationskraft und einen langen Atem, weil Entwicklung Zeit braucht
• Einfühlungsvermögen, gepaart mit klarer Haltung und Verbindlichkeit
• Teamgeist und Flexibilität
• idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen mit herausfordernden Biografien oder in der Jugendarbeit (kein Muss)
• pädagogische bzw. Unterrichtserfahrung von Vorteil, aber keine Bedingung

Unser Angebot

• eine Vergütung nach Tarif lt. PKP-Erlass
• 30 Tage Urlaub
• eine sinnstiftende Tätigkeit mit direkter gesellschaftlicher Wirkung
• Mitarbeit in einem engagierten, kollegialen Team
• Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und pädagogische Gestaltungsfreiheit
• ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit echten Herausforderungen
• regelmäßige Supervision und fachbezogene Fortbildungen
• berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
• vermögenswirksame Leistungen

Wir fördern Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung.

\„Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Text das generische Maskulinum verwendet. Sämtliche Personen- und Berufsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter."*