Werkstattleiter (m/w/d)

Autohaus Bleker GmbH; Dülmen; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Autohaus Bleker GmbH sucht einen Werkstattleiter für die Organisation und Leitung der Werkstatt, verantwortlich für die Fahrzeugfertigstellung und das Teammanagement. Dies ist eine langfristige Anstellung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem respektvollen Teamumfeld. Bewerben Sie sich für diesen spannenden und verantwortungsvollen Job in einem dynamischen Unternehmen.

Leistungen

Langfristiger Arbeitsplatz

Interne Weiterentwicklungschance

Respektvolle/ehrliche Teamkultur

Vergütungsmodell + Bonussystem

Gestellte Arbeitskleidung inkl. Reinigung

Mitarbeiterrabatte

Fitness- und Wellnessmitgliedschaft

30 Tage Urlaub

Mitarbeiterevents

Prämien für Verbesserungsideen

Qualifikationen

• Technische Ausbildung im Kfz-Bereich erforderlich.
• Idealerweise Fortbildung als Kraftfahrzeugtechnikermeister.
• Gute kaufmännische Kenntnisse und sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen.

Aufgaben

• Leitung der Werkstatt für Neu- und Gebrauchtwagenvorbereitung.
• Einteilung und Koordination der Werkstattaufträge.
• Qualitätskontrolle an den fertiggestellten Fahrzeugen.

Kenntnisse

Kundenorientierung

Organisationstalent

gute kaufmännische Kenntnisse

EDV-Anwendungen

Ausbildung

technische Ausbildung im Kfz-Bereich

Fortbildung als Kraftfahrzeugtechnikermeister

Jobbeschreibung

Autohaus Bleker GmbH, Halterner Straße 252, 48249 Dülmen

Ihre Aufgaben

• Leitung der Werkstatt für Neu- und Gebrauchtwagenvorbereitung, sowie Karosserieinstandsetzung
• Einteilung und Koordination der Werkstattaufträge
• Organisation und Sicherstellung der Fahrzeugfertigstellung
• Qualitätskontrolle an den fertiggestellten Fahrzeugen
• Führung des Werkstattteams
• Kommunikation zwischen den Abteilungen der Filiale zur reibungslosen Auftragsbearbeitung
• technische Ausbildung im Kfz-Bereich
• idealerweise Fortbildung als Kraftfahrzeugtechnikermeister (m/w/d)
• gute kaufmännische Kenntnisse und sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen
• ausgeprägte Kundenorientierung und Organisationstalent
• Führerschein Klasse B

Benefits

• langfristiger Arbeitsplatz
• Interne Weiterentwicklungschance
• Respektvolle/ehrliche Teamkultur
• Vergütungsmodell + Bonussystem
• gestellte Arbeitskleidung inkl. Reinigung
• Mitarbeiterrabatte
• deutschlandweite Fitness- und Wellnessmitgliedschaft
• 30 Tage Urlaub
• Mitarbeiterevents
• Prämien (für Verbesserungsideen, Jubiläum etc.)

Über uns

Mit aktuell 16 Automarken, einer Zweiradmarke und verschiedenen automobilen Spezialbereichen an 8 Standorten beweist unsere 1.000-köpfige Gruppe ihre Full-Service-Kompetenz.

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