Werksleiter (m/w/d)

GSM Sella GmbH; Gößnitz, Oberhausen; Vor Ort; EUR 50.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Möbelbranche sucht einen Werksleiter, der die Verantwortung für die Produktion und Logistik übernimmt. In dieser spannenden Rolle führen Sie ein engagiertes Team, optimieren Prozesse und tragen zur Weiterentwicklung des Standorts bei. Mit einem Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit bietet das Unternehmen Ihnen die Möglichkeit, an interessanten Projekten zu arbeiten und Ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Möbelproduktion haben und ein dynamisches Arbeitsumfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

Unbefristete Vollzeitstelle

Attraktive Bezahlung

Modernste IT-Ausstattung

Leistungsprämie

Flexible Arbeitszeiten

Firmenhandy

Firmenfahrzeug mit Privatnutzung

Weiterbildung

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung eines Produktionsstandorts.

Aufgaben

• Führung des Standorts Nörditz und Verantwortung für Produktionsziele.
• Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Prozessoptimierung.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikationsstärke

Lean Management

Produktionsprozesse

MS Office-Kenntnisse

Unternehmerisches Denken

Ausbildung

Studium im Bereich Ingenieurwesen

Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation

Meisterqualifikation

Tools

ERP-Systeme

Jobbeschreibung

Wir suchen ab sofort: Werksleiter (m/w/d) in 04639 Gößnitz

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen, das Tische und Stühle für Objekte, Büros und Hörsäle produziert sowie Theater, Kinos und Sportstätten ausstattet. Seit über 30 Jahren stehen wir für zuverlässige, solide, qualitativ hochwertige und vielfach erprobte Entwicklung und Produktion von Funktionsmöbeln auf Stahlrohr-Basis.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

1. Führung des Standorts Nörditz (Produktion & Logistik)
2. Verantwortung für die Einhaltung der Produktionsziele sowie unserer Standards in Produktion, Qualität, Arbeitssicherheit und Kosten
3. Weiterentwicklung des Standorts und Betreuung baulicher sowie struktureller Erweiterungen
4. Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Prozessoptimierung
5. Enge Zusammenarbeit mit standortübergreifenden Abteilungen zur Steigerung der Gesamtwertschöpfung

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Produktionstechnik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation, z.B. Meisterqualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung eines Produktionsstandorts oder einer ähnlichen Führungsposition, Freude an Personalführung
• Fundierte Kenntnisse in Produktionsprozessen, ideal im Metallbereich
• Erfahrung mit Lean Management und KVP
• Wünschenswert: Erfahrung in der Möbelbranche
• Ausgeprägte Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
• Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit ERP-Systemen
• Strukturiertes Arbeiten und Hands-on-Mentalität

Wir bieten Ihnen

• Unbefristete Vollzeitstelle mit attraktiver Bezahlung
• Anspruchsvolle, interessante Projekte
• Modernste IT-Ausstattung
• Selbständiges Arbeiten und Entwicklungsmöglichkeiten
• Engagiertes, kollegiales Team
• Leistungsprämie, flexible Arbeitszeiten, Firmenhandy, Firmenfahrzeug mit Privatnutzung
• Weiterbildung und Mitarbeiterrabatte

Unser Anspruch

Qualität, Nachhaltigkeit und Robustheit sind für uns essenziell. Mit modernster Metallfertigung, eigener Pulverbeschichtungsanlage, Polsterei und Konstruktionskapazitäten setzen wir Maßstäbe. Wir bieten alles aus einer Hand – "100% Made in Germany"!

So geht es weiter

1. Bitte bewerben Sie sich über die angegebenen Kontaktdaten.
2. Bei Fragen vorab kontaktieren Sie gerne Ihren Ansprechpartner.
3. Wir prüfen Ihre Unterlagen sorgfältig und melden uns zeitnah.

Vertraulichkeit

Ihre Bewerbung bleibt vertraulich. Wir kontaktieren nur mit Ihrer Zustimmung Ihren aktuellen oder früheren Arbeitgeber. Gespräche finden nach Wunsch auch außerhalb der Arbeitszeiten statt.

Ihr Einstieg

Als neuer Mitarbeiter lernen Sie das Tagesgeschäft kennen, werden eigenständig und erhalten Unterstützung durch Ansprechpartner. Ziel ist eine schnelle Integration und Selbständigkeit.

Interessiert? Bewerben Sie sich jetzt!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.