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Wellness Masseur (m/w/d) in Teilzeit

JR Germany

München

Vor Ort

EUR 30.000 - 38.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Ein führendes Wellness-Resort in München sucht einen Wellness Masseur (m/w/d) in Teilzeit, um Gästen entspannende Massagen anzubieten und die SPA-Dienstleistungen zu repräsentieren. Die Position bietet Sicherheit, Flexibilität und zahlreiche Vorteile wie einen unbefristeten Arbeitsvertrag, übertarifliche Vergütung und Weiterbildungsangebote in einer inspirierenden Umgebung.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Faire Bezahlung nach Tarif
Übertarifliche Vergütung je nach Qualifikation
Reisevergünstigungen in unseren Resorts
Rabatte auf F&B- und SPA-Leistungen
Prämien für Diensttausch
Betriebliche Krankenzusatzversicherung
Karrierechancen in Deutschland, Österreich und Italien

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannter Masseur oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
  • Erste Berufserfahrung wünschenswert.
  • Zusätzliche Qualifikationen im Bereich Wellness-Massagen sind von Vorteil.

Aufgaben

  • Durchführung von klassischen entspannenden Massagen.
  • Beratung der Gäste zu Produkten im Spa.
  • Sicherstellung der Hygiene im Arbeitsbereich.

Kenntnisse

Fingerspitzengefühl
Diskretion
Teamarbeit

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung zum staatlich anerkannten Masseur
Qualifikation als Wellnesstherapeut/in oder Wellnessmasseur/in

Jobbeschreibung

Wellness Masseur (m/w/d) in Teilzeit, München

Standort: München, Germany

Was Euch hier erwartet? Beste Aussichten auf einen Arbeitsplatz an der coolsten Ecke Travemündes. Das Resort liegt an der Mündung von Ostsee und Trave, mit dem Viermaster "Passat" vor der Haustür. Freut Euch auf Freizeit- und Wassersportmöglichkeiten sowie die UNESCO-Weltkulturerbe-Stadt Lübeck, nur einen Katzensprung entfernt.

Dein Travemünde: Das Meer hast Du immer geliebt. Jetzt ist es Teil Deines Alltags. Mit Deinem Job direkt am Wasser hast Du den Volltreffer gelandet. Das Arbeitsklima ist angenehm, wie eine Ostseebrise. Du startest Deinen Segelkurs, um durch die Wellen zu rauschen und einen Blick auf das aja Resort zu werfen – der Ort, der Dein Leben verändert hat.

Anstellungsart: Vollzeit

  1. Mit Fingerspitzengefühl verwöhnst Du unsere Gäste im Spa mit klassischen Auflockerungs- oder Entspannungsmassagen.
  2. Du bist unser aja SPA-Repräsentant und Berater: unsere Gäste werden umfassend von Dir unsere Produktpalette für den perfekten Fit beraten.
  3. Du sorgst dafür, dass Dein Arbeitsbereich immer top aussieht.
  4. Hygiene und Arbeitssicherheit sind für Dich selbstverständlich.
  5. Du begleitest Gäste vom Empfang bis zur Verabschiedung durch ihre Wohlfühlerlebnisse.
  6. Wäschebereitstellung und -entsorgung gehören dazu.
  7. Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zum staatlich anerkannten Masseur (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation wie Wellnesstherapeut/in, Wellnessmasseur/in o.ä.
  8. Erste Berufserfahrung ist wünschenswert, aber keine Pflicht. Zusätzliche Qualifikationen im Bereich Wellness-Massagen sind von Vorteil.
  9. Du unterstützt Deine Kollegen und zeigst vollen Einsatz.
  10. Deine Diskretion und Dein Fingerspitzengefühl sorgen dafür, dass sich jeder Gast wohlfühlt.
  11. Deine Einstellung: Ich hab Fingerspitzengefühl!

Mehr als nur ein Job? Bei uns bekommst Du Sicherheit, Flexibilität und Wertschätzung:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und faire Bezahlung nach Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld.
  • Übertarifliche Vergütung je nach Qualifikation.
  • Reisevergünstigungen in unseren Resorts und Hotels.
  • Rabatte auf F&B- und SPA-Leistungen.
  • Prämien für Diensttausch und Teamunterstützung.
  • Jubiläumsprämien ab dem ersten Jahr.
  • Bis zu 1.000 € brutto im Weiterempfehlungsprogramm.
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge.
  • Kostenlose Unterstützungs- und Coachingangebote mit voiio.
  • Weiterbildungen und Seminare bei der Deutschen Hotelakademie.
  • Karrierechancen in Deutschland, Österreich und Italien.
  • Zugang zu Corporate Benefits mit Rabatten bei Top-Marken.
  • Mitarbeiterkleidung inklusive Reinigung.
  • Hauseigene Kantine.
  • Mitgliedschaft in der Charta der Vielfalt für ein offenes Arbeitsumfeld.
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