VP of Sales - HR Group

JL Germany; Schöneberg; Vor Ort; EUR 70.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften in Deutschland sucht einen VP Sales Performance. Diese Rolle umfasst die Verantwortung für die strategische Entwicklung von Verkaufsprozessen und die Führung eines Teams im Umfeld des Gastgewerbes. Zudem sind analytische Fähigkeiten und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten entscheidend für den Erfolg in dieser Position. Die Möglichkeit für persönliches Wachstum und zahlreiche Vorteile wie unbegrenzter Arbeitsvertrag und dynamische Urlaubsstaffelung sind Teil des Angebots.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Dynamische Urlaubsstaffelung

Zusätzlicher freier Tag im Geburtstagsmonat

Steuerfreier Sachbezug

Staffrate auf Übernachtungen und F&B Leistungen

Zuschuss zum Jobticket

Persönliche Weiterentwicklungsprogramme

Gleitzeit und digitale Zeiterfassung

Zusätzliche Krankenversicherung

Prämie für Mitarbeiterempfehlungen

Qualifikationen

• Nachgewiesene Erfahrung in einer strukturierten, analytischen Verkaufsfunktion.
• Fortgeschrittene analytische Fähigkeiten mit Beherrschung von Tools wie Power BI und Excel.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams in einem internationalen Umfeld.

Aufgaben

• Verantwortlich für den Aufbau und die Überwachung von Verkaufsleistungen.
• Führung des Inside Sales Service Teams für Group Desk und RFP Support.
• Entwicklung von Umsatzströmen und Geschäftsmöglichkeiten in verschiedenen Kanälen.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Kommunikation

Projektmanagement

Teamarbeit

Tools

Power BI

Excel

Jobbeschreibung

Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen; sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels & Resorts in beliebten Ferienregionen.
Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels & Resorts, Dorint Hotels & Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.
Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.
Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als VP Sales Performance (m/w/d).

Deine Aufgaben sind

Der VP Sales Performance ist für den Aufbau, die Überwachung und die Verbesserung aller vertriebsbezogenen Leistungsprozesse und -kennzahlen verantwortlich. Als wichtiges Bindeglied zwischen dem zentralen Vertriebsteam, den regionalen Vertriebsleitern und der Geschäftsleitung sorgt der VP für Transparenz, Konsistenz und datengestützte Vertriebsausführung im gesamten Unternehmen.

• Verantwortlich für die strategische Entwicklung / Weiterentwicklung des HRG Shared Service Centers Group Desk und RFP Support sowie Einführung / Implementierung und Weiterentwicklung einer above property Plattform (B2B CRM)
• Verantwortlich für die Definition von Sales / Inside Sales Service Strategien, Prozessen und deren kontinuierliche Optimierung sowie die Sicherstellung
• Dokumentation und Kommunikation eines umfassenden Reportings im Bereich Sales Performance (z.B. RFP-Entwicklung Group/ MICE/ Business Transient; Sales Actions, High-&Lowlights); Entwicklung von Umsatzströmen und Geschäftsmöglichkeiten in den verfügbaren Kanälen (z.B. Teams channels/ CRM as soon as verfügbar)
• Führung des Inside Sales Service Teams, das aus den Bereichen Group Desk und RFP Support besteht
• Teilnahme an der jährlichen Budgetplanung und Erstellung des Budgets der Abteilung Inside Sales Services und Einhaltung der Ziele im laufenden Jahr
• Verantwortlich für die Auswahl, das Management und die Entwicklung von Lieferanten im Bereich der Verkaufsunterstützung; einschließlich der Organisation und Durchführung von Review Meetings und Reporting
• Evaluation und Entwicklung von Wettbewerbern und Markttrends
• Repräsentation des Hotelportfolios der HR Group auf Veranstaltungen, Messen, Fachforen und anderen geplanten Vertriebsaktivitäten

Dein Profil, mit dem du uns begeisterst

• Nachgewiesene Erfahrung in einer strukturierten, analytischen Verkaufsfunktion - vorzugsweise im Gastgewerbe, in der Reisebranche oder in einer dienstleistungsorientierten Branche
• Ausgeprägte Beherrschung hotelspezifischer Geschäftskennzahlen und Leistungsindikatoren
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und hochrangigen Interessengruppen in einem internationalen Umfeld
• Fortgeschrittene analytische Fähigkeiten mit Beherrschung von Tools wie Power BI, Excel
• Ausgezeichnete organisatorische und Projektmanagement-Fähigkeiten
• Fähigkeit; komplexe Daten in umsetzbare Erkenntnisse zu übersetzen
• Außergewöhnliche Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten

Was wir dir bieten

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Dynamische Urlaubsstaffelung + 24.12 & 31.12 on Top frei
• Einen extra freien Tag in deinem Geburtstagsmonat
• Steuerfreier Sachbezug in Höhe von 50;-€
• Staffrate auf Übernachtungen und F&B Leistungen in über 190 HR Group HotelsFamily & Friends Rate
• Zuschuss zum Jobticket
• Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme
• Gleitzeit in Verbindung mit digitaler Zeiterfassung
• Zusätzliche Krankenversicherung
• Prämie für Mitarbeiterempfehlungen
• Regelmäßige Social Events
• Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten
• Grenzenloses Shoppingerlebnis - Corporate Benefits & Benefits.me

Und viele weitere Benefits ...
Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!