Vorarbeiter im Tief- und Rohrleitungsbau (m/w/d)

Franz Kassecker GmbH; Waldsassen; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Franz Kassecker GmbH, ein traditionsreiches Bauunternehmen, sucht einen Facharbeiter oder Vorarbeiter. Der Arbeitsplatz bietet eine krisensichere Anstellung, flache Hierarchien und zahlreiche Zusatzleistungen. Profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub, Weihnachtsgeld und einer 4-Tage-Woche. Bewerben Sie sich jetzt für eine Zukunft in der Bauindustrie.

Leistungen

30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld

Weihnachtsgeld und 14. Monatsgehalt

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsbonus von 360 € jährlich

Übertarifliche Entlohnung

Qualifikationen

• Abgeschlossene Facharbeiterausbildung inklusive Weiterbildung zum Vorarbeiter.
• Erfahrung in einer vergleichbaren Position.
• Führerschein Klasse B.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Durchsetzungsvermögen

Selbstständigkeit

Strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossene Facharbeiterausbildung und Weiterbildung zum Vorarbeiter

Jobbeschreibung

Die Franz Kassecker GmbH steht für zukunftsorientierte Kompetenz beim Bauen. Mit mehr als 560 Mitarbeitern arbeiten wir überregional an Projekten in den Geschäftsfeldern Hoch- und Industriebau, Tief- und Rohrleitungsbau, Bahn- und Ingenieurbau, Stahl- und Metallbau sowie Projektentwicklung. Die Kombination aus Tradition, hohem technischen und handwerklichen Können sowie Offenheit für Neues macht uns zu einem Unternehmen, das zukunftsweisende Bauwerke realisiert.

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Facharbeiterausbildung inklusive Weiterbildung zum Vorarbeiter (m/w/d) oder durch mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Team- und Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen
• Selbstständige, vorausschauende und strukturierte Arbeitsweise
• Führerschein Klasse B

Wir bieten:

• Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, zukunftsorientierten Bauunternehmen
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
• Weihnachtsgeld und 14. Monatsgehalt (abhängig vom Betriebsergebnis)
• 4-Tage-Woche, je nach Tätigkeit
• Flache Hierarchien mit großer Entscheidungsfreiheit
• Betriebliche Altersvorsorge und Lebensarbeitszeitkonto
• 360 € Gesundheitsbonus (jährlich) + Shopping Karte "Ticket Plus"
• Übertarifliche Entlohnung
• Einzelunterkünfte bei Auswärtstätigkeit

Zusatzleistungen:

• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Ticket-Plus-Card
• Kostenlose Erstausstattung Arbeitskleidung