Volljurist / Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) Arbeits- & Vertragsrecht

Vebego Facility Services B.V. & Co. KG; Wuppertal; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein international tätiges Facility Management Unternehmen in Wuppertal sucht eine*n Volljurist*in zur Unterstützung der Rechtsabteilung. Ihre Aufgaben umfassen die rechtliche Beratung, insbesondere im Arbeitsrecht und Vertragsrecht, sowie die Erstellung von Verträgen. Sie bringen ein abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen mit und haben erste Berufserfahrung in einer Rechtsabteilung. Flexible Arbeitsmodelle und ein modernes Arbeitsumfeld werden angeboten.

Leistungen

Flexible Arbeitsmodelle

Moderne Arbeitsmittel

Juristische Weiterbildung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen.
• Erste Berufserfahrung in einer Rechtsabteilung.
• Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Bearbeitung von arbeitsrechtlichen und vertragsrechtlichen Fragestellungen.
• Erstellung und Prüfung von Verträgen, insbesondere Dienstleistungsverträgen.
• Durchführung von Schulungen für Führungskräfte und die Personalabteilung.

Kenntnisse

Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht

Verhandlungsgeschick

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Ausbildung

Zweites juristisches Staatsexamen

Jobbeschreibung

Einsatzort: Wuppertal • Vollzeit

Vebego ist ein internationales Familienunternehmen und mehr als ein Dienstleister – wir sind Möglichmacher im Facility Management.

Seit 1943 gewachsen und international erfolgreich, leben wir Vielfalt und stellen den Menschen in den Mittelpunkt. Mit über 8.000 Mitarbeitenden sind wir überall in Deutschland im Einsatz – in Gebäudereinigung, Sicherheit, Technik, Grünpflege und Healthcare – und sorgen dafür, dass Infrastrukturen zuverlässig funktionieren. Unsere Leidenschaft für die Branche und die Begeisterung für smarte Services treiben uns an, echten Mehrwert für Kund*innen und Gesellschaft zu schaffen.

Das bieten wir

Als Volljurist*in bei Vebego erwartet Sie mehr als ein Job: Sie gestalten aktiv mit, entwickeln sich weiter und arbeiten in einem Umfeld, das auf Vertrauen, Vielfalt und Professionalität setzt. Denn Great Work entsteht dort, wo Menschen und ihre Stärken im Mittelpunkt stehen.

Great Work heißt bei uns:

• Flexible Arbeitsmodelle: Homeoffice und flexible Arbeitszeiten für Ihre Work-Life-Balance
• Moderne Arbeitsmittel: Laptop, Tablet, Diensthandy und ergonomischer Arbeitsplatz
• Strukturierte Einarbeitung: Begleitung durch erfahrene Kolleg*innen für einen sicheren Einstieg
• Juristische Weiterbildung: Fachliche Entwicklung im Arbeitsrecht und Vertragsrecht
• Mitgestaltung und Eigenverantwortung: Raum für Ihre Ideen und juristische Expertise
• Corporate Benefits: Attraktive Rabatte bei bekannten Marken über unser Vorteilsportal
• Vielfalt und Inklusion: Über 90 Nationen und 130 Berufsbilder – ein starkes Team

Das gibt es zu tun

Als Teil unserer Rechtsabteilung übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der rechtlichen Beratung und Gestaltung unseres Unternehmens. Sie arbeiten eng mit der Personalabteilung, Führungskräften und externen Rechtsanwälten zusammen und bringen Ihre juristische Expertise insbesondere in arbeitsrechtlichen sowie vertragsrechtlichen Themen ein.

• Eigenverantwortliche Bearbeitung von arbeitsrechtlichen und vertragsrechtlichen Fragestellungen
• Kompetente Unterstützung und Beratung unserer Führungskräfte in sämtlichen Angelegenheiten des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts sowie des Vertragsrechts
• Erstellung und Prüfung von Verträgen, insbesondere Dienstleistungsverträgen
• Eigenständige Durchführung von Gerichtsverfahren
• Verhandlung und Ausarbeitung von Betriebsvereinbarungen
• Mitwirkung bei interdisziplinären Projekten mit rechtlichem Bezug
• Durchführung von Schulungen für Führungskräfte und die Personalabteilung

Das sind Sie

Als Teamplayer*in und Arbeitsrecht-Expert*in sind Sie versiert in der Beratung von Personalsachbearbeiter*innen und Führungskräften. Ihre guten, zielgruppenorientierten kommunikativen Fähigkeiten setzen Sie geschickt ein. Auf Basis Ihrer strukturierten Arbeitsweise sind Sie es gewohnt, mit der erforderlichen Durchsetzungsstärke fachkompetent Entscheidungen voranzutreiben.

• Abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen
• Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Vertragsrecht
• Erste Berufserfahrung in einer Rechtsabteilung
• Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und unternehmerisches Denken
• Englischkenntnisse sind von Vorteil

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über die Karriereseite!