Volljurist mit Schwerpunkt Compliancemanagement (m/w/d)

TieTalent

Linden

Vor Ort

EUR 70.000 - 90.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

37,5 Stunden/Woche Vertrauensarbeitszeit
30 Tage Urlaub/Jahr
Attraktive Vergütung
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Krankenversicherung
Mobiles Arbeiten möglich
Karrierechancen

Zusammenfassung

Ein wachsendes Familienunternehmen sucht einen Volljuristen mit Schwerpunkt Compliancemanagement am Standort Egelsbach. Der ideale Kandidat hat ein juristisches Studium abgeschlossen, bringt 3–5 Jahre Erfahrung mit und ist erfahren in der Sicherstellung von Compliance-Anforderungen. Die Stelle bietet attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten.

Qualifikationen

  • Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung in einer Rechts- oder Complianceabteilung.
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse und Kenntnisse in weiteren Fremdsprachen von Vorteil.
  • Erfahrung in der Erstellung und Implementierung von Compliance-Richtlinien.

Aufgaben

  • Eigenverantwortlicher Ausbau und Management unternehmensweiter Compliance-Themen.
  • Erstellung und Pflege interner Richtlinien zu Compliance-Themen.
  • Beratung interner Abteilungen zu spezifischen rechtlichen Fragen.

Kenntnisse

Analytisches Denkvermögen
Kommunikationsstärke
Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium der Rechtswissenschaften mit beiden Staatsexamina

Jobbeschreibung

Überblick

Volljurist mit Schwerpunkt Compliancemanagement (m/w/d) bei TieTalent – Standort: Hauptsitz in Egelsbach (zwischen Frankfurt am Main und Darmstadt). Wir sind ein wachsendes, inhabergeführtes Familienunternehmen mit globaler Präsenz und über 500 Mitarbeitenden; wir gestalten die Zukunft, bewahren Werte und entwickeln innovative Produkte.

Unsere Welt: dynamisch, international und voller Möglichkeiten. Dein Team: vielfältig, leidenschaftlich und auf Erfolgskurs. Hinter den Erfolgsmarken Dr. Beckmann, Bullrich, Blistex und Bi-Oil stehen wir – ein wachsendes, inhabergeführtes Familienunternehmen mit globaler Präsenz. Mit über 500 Mitarbeitenden gestalten wir mutig die Zukunft, bewahren bewährte Werte und entwickeln innovative Produkte, die begeistern.

Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Aktuell suchen wir dich – mit deiner Erfahrung, deinem Können und deiner Leidenschaft – an unserem Hauptsitz in Egelsbach (zwischen Frankfurt am Main und Darmstadt). Im Jahr 2026 ziehen wir an unseren neuen, modernen Standort an der Hanauer Landstraße in Frankfurt am Main.

Deine Mission als Volljurist mit Schwerpunkt Compliancemanagement (m/w/d) ist es, als zentrale Schnittstelle zwischen Recht, Compliance und operativem Geschäft die rechtssichere und zugleich effiziente Gestaltung interner Abläufe aktiv mitzugestalten. Du sorgst dafür, dass gesetzliche und regulatorische Anforderungen frühzeitig erkannt und vorausschauend im Unternehmen umgesetzt werden. Dabei identifizierst Du rechtliche Risiken, entwickelst praxisnahe Lösungen für Fachbereiche und Geschäftsführung und trägst so zu fundierten Entscheidungen bei. In dieser Rolle stärkst Du die Governance-Strukturen der gesamten Unternehmensgruppe und unterstützt aktiv deren nachhaltiges Wachstum – national wie international.

Aufgaben
  • Eigenverantwortlicher Ausbau, Management und Monitoring unternehmensweiter Compliance-Themen in Abstimmung mit der Führungskraft und internen Fachabteilungen – insbesondere in den Bereichen Datenschutz, Geldwäscheprävention, Hinweisgeberschutz, Korruptionsprävention, Gewinnspiele, dem Internen Kontrollsystem (IKS) sowie als Schnittstelle zur Zollabteilung
  • Erstellung, Implementierung und Pflege von internen Richtlinien zu relevanten Compliance-Themen
  • Gesellschaftsrechtliche Betreuung der Unternehmensgruppe, inkl. Vorbereitung von Gesellschafterbeschlüssen, Koordination internationaler Kanzleien sowie Pflege und Dokumentation gesellschaftsrechtlicher Unterlagen
  • Ganzheitliches Vertragsmanagement von der Prüfung und Unterstützung bei der Gestaltung bis zur Erstellung rechtlicher Dokumente – auch in englischer Sprache
  • Beratung interner Abteilungen sowie Tochtergesellschaften zu spezifischen rechtlichen Fragestellungen in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
  • Entwicklung, Implementierung und fortlaufende Optimierung abteilungsinterner Prozesse innerhalb der Rechtsabteilung sowie in enger Abstimmung mit relevanter Schnittstellen der Fachabteilungen
  • Pflege und organisatorische Betreuung der eingesetzten Rechtsabteilungssoftware
  • Allgemeine Unterstützung des Syndikusanwalts bei anfallenden Aufgaben
Qualifikationen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit beiden Staatsexamina, eine Anwaltszulassung ist von Vorteil
  • Mindestens 3–5 Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in der Rechts- oder Complianceabteilung eines international tätigen Unternehmens oder in einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Kanzlei
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gute Fähigkeit, sich im Unternehmen zu vernetzen und als Ansprechpartner und Problemlöser zu fungieren
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten
Benefits
  • Mehr PS für Performance: Hohe Dynamik, schnelle Entscheidungen und kurze Wege inmitten eines internationalen und kollegialen Arbeitsumfelds.
  • Mehr Zeit für Mehrwert: 37,5 Stunden/Woche Vertrauensarbeitszeit plus 30 Tage Urlaub/Jahr.
  • Mehr Geld für Leistung: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, RMV-JobTicket zur privaten und beruflichen Nutzung, großzügiger KiTa-Betreuungszuschuss, Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm und die Möglichkeit zum Staff Sales (Mitarbeiterkauf).
  • Mehr Freiraum für Talent: 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche möglich, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, Paten-Programme, Karrierechancen.
  • Mehr Nachhaltigkeit: Wir setzen uns für Nachhaltigkeit ein und bieten dir die Möglichkeit, dazu beizutragen.
  • Mehr Miteinander: Offene Unternehmenskultur, Teamgeist, soziales Engagement.

Wir erhalten, was Wert hat, und wachsen im Team über uns hinaus.

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Details
  • Seniority level: Mid-Senior level
  • Employment type: Full-time
  • Job function: Legal
  • Industries: Technology, Information and Internet
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