Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d)

Tmoose; Hart; Hybrid; EUR 36.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexibles Vergütungsmodell

Homeoffice bis 70%

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaub

Kaffee & Getränke

Zusammenfassung

Heckner in Mühldorf am Inn sucht eine/n Opener/Setter im Vertriebsbereich. Sie arbeiten in einem hochmotivierten Team, nutzen ein modernes CRM und ein vernetztes VoIP-Telefon. Sie führen Qualifizierungsgespräche, akquirieren telefonisch Unternehmer aus dem Handwerk und bauen langfristige Beziehungen auf.

Es gibt ein flexibles Vergütungsmodell, Homeoffice (bis zu 70%) möglich, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift
• Überzeugendes Auftreten mit gesundem Selbstbewusstsein
• Lösungsorientiertes, strukturiertes, kundenzentriertes Denken & Handeln
• Beharrlichkeit, Zuverlässigkeit, Selbstmotivation
• Fähigkeit bestehenden Prozessen und Skripten zu folgen
• Du musst keine vorherige Vertriebserfahrung mitbringen

Aufgaben

• Durchführung von Qualifizierungsgesprächen
• Durchführung der telefonischen Akquise bei Unternehmern und Vereinbarung von Qualifizierungsterminen
• Beziehungsaufbau zu Unternehmern
• CRM-Pflege

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Überzeugendes Auftreten

Lösungsorientiert

Selbstmotivation

Prozess- und Skriptentreue

Vertriebsbereitschaft

Tools

CRM-System

VoIP-Telefon

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben

Du arbeitest in einem hoch motivierten Vertriebsteam und profitierst von einer Liste von warmen Leads, also Unternehmer, die sich eigenständig bei uns gemeldet haben, oder Unternehmer aus dem Elektrohandwerk, die bereits in der Vergangenheit einen Weg mit uns gegangen sind. Das heißt keine Kaltakquise. Im Tagesgeschäft profitierst du weiterhin von einem hochmodernen CRM-System, in dem du alle relevanten Informationen findest, sowie ein vernetztes VoIP Telefon. Außerdem kannst du in dieser Rolle dein Gehalt selbst regulieren.

• Durchführung von Qualifizierungsgesprächen
• Durchführung der telefonischen Akquise bei Unternehmern und Vereinbarung von Qualifizierungsterminen
• Beziehungsaufbau zu Unternehmern
• CRM-Pflege

Dein Profil

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift (rhetorisches Talent)
• Überzeugendes Auftreten (gesundes Selbstbewusstsein und auf Augenhöhe mit dem Handwerk)
• Lösungsorientiertes,strukturiertes,kundenzentriertes Denken & Handeln
• Beharrlichkeit, Zuverlässigkeit, Selbstmotivation
• Fähigkeit bestehenden Prozessen und Skripten zu folgen
• Du musst keine vorherige Vertriebserfahrung mitbringen

Warum wir?

Werde Teil unseres dynamischen und schnell wachsenden Teams in Mühldorf am Inn und unterstütze uns beiunserer Mission, Unternehmer im Elektrohandwerk zu einem schöneren Leben zu begleiten (durch z. b. Arbeitszeitreduzierung sowie Ertragssteigerung).
Wir leben unsere Werte „exzellent“, „menschlich“ und „ergebnisorientiert“ sowohl nach innen als auch nach außen. Hecknersteht für über40 Jahre Kompetenz und Vertrauen im Handwerk im gesamten deutschsprachigen Raum!
Folgende Benefits erhältst du als Opener/Setter (m/w/d):

• Vergütung:
  • Flexibles Vergütungsmodell
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Betriebliche Altersvorsorge
• Arbeitszeiten:
  • Flexible Arbeitszeitenfür eine klasse Work-Life-Balance
  • Möglichkeit zu Homeoffice (bis zu 70% möglich)
  • Sonderurlaub bei wichtigen Lebensereignissen
  • 30 Tage Urlaub
• Ausstattung:
  • Modernes, brandneues Open-Plan-Office mit bestem Equipment (höhenverstellbare Schreibtische, Microsoft Surfaceuvm.)
  • Top Ausstattung für mobiles Arbeiteninnerhalb Deutschlands
  • Zusätzliches Budgetfür Arbeitsmittel
• Entwicklungsmöglichkeiten:
  • Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Mentoring-Programm für Mitarbeiter
• Gesundheit:
  • EGYMWellPass
  • JobRad
  • Nichtraucher-Bonus
• Weitere Benefits:
  • Corporate Benefits: Zugriff auf Rabatte und attraktive Einkaufskonditionen
  • KostenloseGetränkeund Kaffee
  • Kostenloser Parkplatz
  • Geschäftsreisen nur in Ausnahmefällen (i.d.R. < 10 Tage im Jahr)
• Events:
  • Regelmäßige Teamevents, wie z. b. Volksfestbesuch, Team-Dinner, Weihnachtsfeier oder Teambuilding-Events
  • Kickoff- und Sommermeeting