Vertriebsmanager (m/w/d)

Als Vertriebsmanager bist du aktiv in den Aufbau unseres Vertriebsbereiches eingebunden und trägst dazu bei, neue Industriehersteller und Händler für unsere Plattform zu gewinnen. Dein Fokus liegt darauf, unsere Bestellplattform an neue Händler zu vertreiben, Kampagnen innerhalb unserer App zu verkaufen und neue Partnerschaften aufzubauen.

Dein Impact

1. Du sprichst gezielt Industriehersteller an, um Kampagnen innerhalb unserer App zu verkaufen, und akquirierst neue Händler für unsere Plattform.
2. Du baust selbstständig eigene Partnerschaften auf und arbeitest aktiv daran, neue Kontakte in dein Netzwerk zu etablieren.
3. Du gewinnst Neukunden und baust Partnerschaften im B2B-Getränke-, Food- und Non-Food-Bereich auf.
4. Du betreust unsere Interessenten vom ersten Kontakt bis hin zur Produkt-Demo und übergibst gewonnene Kontakte anschließend an unser Key Account Management.
5. Du bringst Ideen ein, um unsere Vertriebsstrategien weiterzuentwickeln und neue Potenziale zu erschließen.
6. Du pflegst Kundendaten in unserem CRM-System und stellst eine strukturierte und effiziente Verwaltung sicher.
7. Du arbeitest Hand in Hand mit anderen Abteilungen, um gemeinsam unsere Ziele zu erreichen und unsere Produkte weiterzuentwickeln.

Dein Skillset

1. Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im Sales/Vertrieb mit, idealerweise mit Vorerfahrung in der Kaltakquise.
2. Du hast bereits digitale Produkte und Services im B2B-Bereich verkauft oder bist bereit, dich in diesen Bereich einzuarbeiten.
3. Kenntnisse in der Food- und Beverage-Branche sind ein Plus, aber kein Muss.
4. Du erkennst neue Potenziale und hast keine Scheu, aktiv auf neue Kontakte zuzugehen.
5. Erfahrung im Umgang mit CRM-Tools und Verständnis für die Bedeutung einer sauberen Datenpflege.
6. Strategisches Arbeiten, eigenständige Entwicklung und Umsetzung neuer Lösungsansätze.
7. Kommunikationsstärke und Freude am kontinuierlichen Ausbau deines Netzwerks.
8. Flexibilität im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartnern und Bedürfnisorientierung.
9. Bodenständigkeit, Teamarbeit und Eigeninitiative.
10. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Du erfüllst nicht alle Kriterien zu 100%? Macht nichts – bewirb dich trotzdem!

Wir freuen uns immer, spannende Kandidat:innen kennenzulernen, und legen Wert auf deine Einstellung, Werte und Persönlichkeit!

Warum kollex?

• Attraktive Zusatzleistungen: 50 € Sachbezug (Hrmony) für dein persönliches Benefit-Paket sowie ein steuerfreier Fahrkostenzuschuss (Navit) inklusive Deutschlandticket.
• Flexibilität & Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitsmodell mit 2 Tagen im Büro und 30 Tage Work from Anywhere pro Jahr.
• Kulinarische Highlights: Alle zwei Wochen Teamlunch, Kaffeeflatrate, Softdrinks, frisches Obst und eine Müslibar.
• Finanzielle Vorteile: 30 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV) und ein Referral Bonus von 1.000 € nach bestandener Probezeit für jeden angeworbenen Mitarbeitenden.
• Teamspirit & Spaß: kollex Day mit Catering, Spielen und mehr. Zudem regelmäßige Teamevents, Firmenveranstaltungen und Spieleabende.
• Vergünstigungen & Rabatte: Profitiere von unseren Corporate Benefits bei zahlreichen Anbietern.
• Persönliche Weiterentwicklung: Regelmäßige Feedbackgespräche zur Förderung deiner Ideen und Initiativen.
• Starke Partnerschaften: Arbeiten in einem internationalen Team mit Unterstützung führender Industriepartner und langfristig gesicherter Finanzierung.

kollex ist ein Berliner Foodtech-Start-up, das die Digitalisierung der Gastronomiebranche vorantreibt, um den Einkaufs- und Bestellprozess einfacher, effizienter und nachhaltiger zu gestalten. Gegründet 2018, beschäftigen wir rund 70 Mitarbeitende und werden von führenden Food & Beverage Unternehmen unterstützt, darunter die Bitburger Braugruppe, Coca-Cola, Krombacher, Rotkäppchen-Mumm und Chefs Culinar.