Verkaufsleiter (m / w / x)

Lidl Paderborn Nord; Paderborn; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Einzelhandelsmarke sucht einen Verkaufsleiter, der die Performance der Filialen überwacht und sein Team unterstützt. Durch ein intensives Praxistraining erwirbt der Kandidat die nötigen Führungskompetenzen, um eine bedeutende Rolle in der Entwicklung der Filialen zu übernehmen. Mit besten Aufstiegschancen und attraktiven Benefits kombiniert Lidl Leistung mit Wertschätzung.

Leistungen

Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung

Volle Verantwortung von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung

Schneller Auf- und Ausbau von Fach- und Führungskompetenz

Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote

Vergünstigtes Deutschlandticket

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund.
• Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld.
• Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen.

Aufgaben

• Lernst das Tagesgeschäft in der Filiale kennen.
• Übernimmst deinen eigenen Bezirk mit 4-6 Filialen.
• Verantwortlich für die Analyse und Optimierung von Kennzahlen.

Kenntnisse

Erfolgsorientierung

Konfliktlösungskompetenz

Flexibilität

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium (BWL bevorzugt)

Jobbeschreibung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Als Verkaufsleiter hast du die Performance der Filialen im Blick und die Zufriedenheit deines Teams auf dem Schirm. Und während du deine Filialen, dein Team und dich selbst vorwärtsbringst, kümmern wir uns um dich – mit einem fairen Gehalt und großartigen Aufstiegschancen.

Deine Aufgaben

• In einem mehrmonatigen Praxistraining lernst du das Tagesgeschäft in der Filiale sowie deine künftigen Schnittstellenpartner (z. B. Logistik, Verwaltung) kennen und arbeitest am Auf- und Ausbau deiner Führungskompetenz
• Danach übernimmst du deinen eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitern
• Du sorgst für die Umsetzung unserer Filialkonzepte und bist verantwortlich für die Analyse und Optimierung von Kennzahlen
• Mit viel Engagement kümmerst du dich um die Entwicklung und Karrierebegleitung deiner Mitarbeiter

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund (BWL)
• Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. B. im Rahmen von Praktika
• Die Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen
• Erfolgs- und Ergebnisorientierung sowie Problem- und Konfliktlösungskompetenz
• Innerhalb deiner Region bist du flexibel und mobil einsetzbar
• Bereitschaft zur Samstagsarbeit
• Attraktives übertarifliches Einstiegsgehalt
• Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
• Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
• Schneller Auf- und Ausbau von Fach- und Führungskompetenz
• Top Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Bereichsleitung
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

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Verkaufsleiter • Paderborn, Nordrhein-Westfalen, DE