Umweltbildungsreferent (m/w/d)

Kreisjugendring München-Land; Pullach im Isartal; On-site; EUR 50,000 - 65,000; Part time

Benefits offered by this job

TVöD SuE EG S15

Deutschlandticket Job

Betriebliche Altersvorsorge

EGYM Wellpass

Work-Life-Balance-Angebote

Job summary

Der Kreisjugendring München-Land sucht ab dem 01.01.2027 eine/n Umweltbildungsreferent/in (m/w/d) für die Umweltstation/Naturerlebniszentrum des Bildungszentrum Burg Schwaneck. Die Teilzeitstelle ist 50% und befristet bis 31.12.2027.

Zu den Aufgaben gehören die Koordination des 29++ Klimabusses, Betreuung des Klimabusses und Durchführung von Bildungsangeboten im Bereich Klimaschutz. Sie bringen ein pädagogisches oder naturwissenschaftliches Studium mit, Freude an der Arbeit mit Kindern und

Qualifications

• Abgeschlossenes pädagogisches oder naturwissenschaftliches Studium und Kenntnisse in der Umweltbildungsarbeit/ Bildung für nachhaltige Entwicklung
• Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
• Erfahrung in der Umweltbildung mit dieser oder ähnlichen Zielgruppen
• Kreativität, Spaß an Teamarbeit, öffentlichem Auftreten, Netzwerken
• Verantwortungsbewusstsein
• Bereitschaft zu gelegentlichen Wochenenddiensten
• Führerschein der Klasse B
• Technisches Fachverständnis

Responsibilities

• Koordination & Begleitung des Einsatzes des 29++ Klimabusses
• Technische Betreuung des 29++ Klimabus
• Durchführung & Evaluation von BNE-Angeboten mit Schwerpunkt Klimaschutz für Kinder, Jugendliche und Multiplikatorinnen im Landkreis München
• Entwicklung innovativer Projekte zur Klimabildung im Kontext der 29++ Klima. Energie. Initiative.
• Aktive Mitarbeit im Team der 29++ Klimaschutzbildung und der Umweltstation
• Verankerung von Nachhaltigkeit und Klimaschutz im KJR München-Land und im Landkreis München
• Gewinnung und Begleitung von Referentinnen und Ehrenamtlichen

Skills

Freude an der Arbeit mit jungen Mensen

Kreativität

Teamarbeit

Netzwerken

Verantwortungsbewusstsein

Führerschein Klasse B

Technisches Fachverständnis

Education

Abgeschlossenes pädagogisches oder naturwissenschaftliches Studium und Kenntnisse in der Umweltbildungsarbeit/ Bildung für nachhaltige Entwicklung

Job description

Wir suchen ab dem 01.01.2027 für unsere Umweltstation/Naturerlebniszentrum des Bildungszentrum Burg Schwaneck eine\*n Umweltbildungsreferent\*in (m/w/d)

50% Teilzeit, befristet bis 31.12.2027

IHRE AUFGABEN

• Koordination & Begleitung des Einsatzes des 29++ Klimabusses
• Technische Betreuung des 29++ Klimabus
• Durchführung & Evaluation von BNE-Angeboten mit Schwerpunkt Klimaschutz für Kinder, Jugendliche und Multiplikator\*innen im Landkreis München
• Entwicklung innovativer Projekte zur Klimabildung im Kontext der 29++ Klima. Energie. Initiative.
• Aktive Mitarbeit im Team der 29++ Klimaschutzbildung und der Umweltstation
• Verankerung von Nachhaltigkeit und Klimaschutz im KJR München-Land und im Landkreis München
• Gewinnung und Begleitung von Referent\*innen und Ehrenamtlichen

IHRE VORTEILE

• Vergütung nach dem TVöD SuE EG S15 sowie die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• Ein vergünstigtes Ticket für den Personennahverkehr/Deutschlandticket Job
• Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zur Teilnahme an EGYM Wellpass und an den Angeboten zur Work-Life-Balance von voiio
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmaßnahme sowie die Möglichkeit zur Supervision
• Ein gutes Netzwerk und kollegiale Beratung
• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit aktiven Mitgestaltungsmöglichkeiten

IHR PROFIL

• Abgeschlossenes pädagogisches oder naturwissenschaftliches Studium und Kenntnisse in der Umweltbildungsarbeit/ Bildung für nachhaltige Entwicklung
• Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
• Erfahrung in der Umweltbildung mit dieser oder ähnlichen Zielgruppen
• Kreativität, Spaß an Teamarbeit, öffentlichem Auftreten, Netzwerken
• Verantwortungsbewusstsein
• Bereitschaft zu gelegentlichen Wochenenddiensten
• Führerschein der Klasse B
• Technisches Fachverständnis

Der Kreisjugendring München-Land fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter\*innen. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt und können sich bei Fragen an die Schwerbehindertenvertretung ([e-mail]) wenden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Wir berücksichtigen die datenschutzrechtlichen Anforderungen der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren.