Trainer in der Synaworks Academy für Veränderungskompetenzen (m/w/d)

Synaworks GmbH; Dresden; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Training und Entwicklung sucht einen Trainer für die Synaworks Academy. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Vermittlung von Veränderungskompetenzen an IT-Teilnehmer und entwickeln maßgeschneiderte Trainingsprogramme. Sie fördern persönliches und berufliches Wachstum in einem dynamischen Team und inspirierenden Umfeld.

Leistungen

Branchenübliche Vergütung

Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung

Junges und dynamisches Team

Spannende Projekte

Qualifikationen

• Erfahrung als Trainer in den Bereichen Kommunikation, Leadership, Teamentwicklung.
• Tiefes Verständnis für agile Methoden.
• Fähigkeit, komplexe Konzepte verständlich zu vermitteln.

Aufgaben

• Verantwortlich für die Vermittlung von Veränderungskompetenzen.
• Entwicklung und Durchführung von Trainingsprogrammen.
• Schaffen einer inspirierenden Lernumgebung.

Kenntnisse

Kommunikation

Leadership

Teamentwicklung

Mindset

Agile Methoden

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als…

Trainer in der Synaworks Academy für Veränderungskompetenzen

(m/w/d) – Heidelberg / Dresden

Aufgaben

• Als Trainer in der Synaworks Academy bist Du verantwortlich für die Vermittlung von Veränderungskompetenzen aus unserem umfangreichen Trainingsprogramm
• Entwicklung und Durchführung von Trainingsprogrammen, die auf Kommunikation, Leadership, Teamentwicklung, Mindset und agilen Methoden basieren
• Schwerpunkt liegt auf Teilnehmern aus dem IT-Umfeld, die ihre eigene Transformation initiieren möchten
• Längere Begleitung der Teilnehmer auf ihrer Lernreise durch geeignete Interventionen und Reflektionsübungen über vier bis acht Wochen
• Schaffen einer inspirierenden Lernumgebung, die persönliches und berufliches Wachstum fördert
  
  

Anforderungen

• Erfahrung als Trainer in den genannten Bereichen, vorzugsweise im IT-Umfeld
• Tiefes Verständnis für Kommunikation, Leadership, Teamentwicklung, Mindset und agile Methoden
• Die Fähigkeit, komplexe Konzepte einfach und verständlich zu vermitteln
• Leidenschaft für die Förderung von Veränderungskompetenzen und Transformationsfähigkeit
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit
  
  

Wir Bieten

• Branchenübliche Vergütung
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
• Ein junges und dynamisches Team
• Spannende Projekte in einem Umfeld, das Innovation und Spaß miteinander verbindet
  
  

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