Traineeprogramm Bauleitung für den Bereich Straßen- und Tiefbau (m / w / d)

EUROVIA; Lünen; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

EUROVIA sucht einen engagierten Trainee oder Jungbauleiter, um Teil eines 24-monatigen Entwicklungsprogramms zur Führungskraft zu werden. Der Kandidat wird in der Bauleitung unterstützen, Bauvorhaben umsetzen und Personal koordinieren. Wir bieten eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfassende Sozialleistungen, sowie die Chance auf unbefristete Einstellung.

Leistungen

Teilnahme an einem 24-monatigen Entwicklungsprogramm zur Führungskraft

Attraktive Vergütung gemäß Bau Tarif

Flexible Arbeitszeiten

Dienstwagen zur privaten Nutzung

Qualifizierte Einarbeitung und Unterstützung durch Mentor

Förderung durch interne Weiterbildungsmöglichkeiten

Unbefristete Einstellung

schnelle Übernahme von Verantwortung

Erwerb von VINCI Aktien

Qualifikationen

• Erste Praxiserfahrung in der Baubranche ist von Vorteil.
• Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten erforderlich.

Aufgaben

• Unterstützung der Bauleitung und Umsetzung von Bauvorhaben.
• Koordination und Führung von Personal und Nachunternehmern.

Kenntnisse

Einsatz- und Lernbereitschaft

Ideenreichtum

Flexibilität

Teamgeist

MS-Office Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes technisches Studium oder bautechnische Ausbildung

Jobbeschreibung

• Kennenlernen der Organisation und Abläufe sowie Unterstützung der Bauleitung / Oberbauleitung
• Umsetzung von eigenen Bauvorhaben nach individueller Einarbeitungszeit - von der Planung bis zur Abnahme
• Erkennen und Verfolgen von Nachträgen
• Koordination und Führung von Personal und Nachunternehmern
• Unterstützung und Mitarbeit in Fachabteilungen Kalkulation, Einkauf und Maschinentechnik

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes technisches Studium oder bautechnische Ausbildung mit entsprechender Fortbildung
• Einstieg als Trainee oder Jungbauleiter mit erster Praxiserfahrung in der Baubranche
• Einsatz- und Lernbereitschaft, Ideenreichtum sowie Flexibilität
• Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist
• Solide Anwenderkenntnisse in MS-Office Kenntnisse

Unser Angebot

• Teilnahme an einem 24-monatigen Entwicklungsprogramm zur Führungskraft
• Attraktive Vergütung gemäß Bau Tarif + ausgezeichnete Sozialleistungen
• Flexible Arbeitszeiten und moderne Technik
• Einen Dienstwagen – Nutzung auch zu Privatzwecken möglich
• Eine qualifizierte Einarbeitung sowie Begleitung und Unterstützung durch Mentor
• Förderung durch interne Weiterbildungsmöglichkeiten
• Unbefristete Einstellung
• Möglichkeit zur schnellen Übernahme von Verantwortung
• Erwerb von VINCI Aktien im Rahmen unseres Mitarbeiterbeteiligungsprogramms