Trainee Versicherung / Vertrieb / Sales

JR Germany; Kehl; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen im Versicherungssektor sucht motivierte Trainees für den Vertrieb. In einem speziell entwickelten Traineeprogramm wirst du umfassend auf deine zukünftige Rolle vorbereitet. Du erhältst die Möglichkeit, durch verschiedene Phasen praktische Erfahrungen zu sammeln und deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln. Mit attraktiven Konditionen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet dieses Unternehmen eine hervorragende Grundlage für deine Karriere. Wenn du eine Leidenschaft für Vertrieb hast und bereit bist, neue Wege zu gehen, dann bewirb dich jetzt!

Leistungen

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Gesundheitsmanagement

Mitarbeitendenkonditionen

Weiterbildung

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit wirtschaftlichem Fokus.
• Hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein.

Aufgaben

• Teilnahme an einem vierstufigen Traineeprogramm im Vertrieb.
• Unterstützung eines erfahrenen Mentors zur Erreichung der Produktionsziele.

Kenntnisse

Vertrieb

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

IT-Affinität

Eigenmotivation

Flexibilität

Serviceorientierung

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Ausbildung

Abschluss als Kaufmann:frau für Versicherungen und Finanzen

Studium mit ökonomischem / rechtlichem Schwerpunkt

Jobbeschreibung

Trainee Versicherung / Vertrieb / Sales, Kehl

Starte durch bei HDI Deutschland! Innerhalb der HDI Group bündeln wir Aufgaben für die Gesellschaften der Privat- und Firmenversicherung sowie der Industrieversicherung. So steigern wir deren Effizienz und Kundenorientierung. Dabei bieten wir Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln.

1. Absolvierung eines speziell für die Karriere im Exklusivvertrieb entwickelten vierstufigen Traineeprogramms
2. Einführungsphase – Vermittlung grundlegender Kenntnisse im Vertrieb sowie aktives Mitwirken im Agenturalltag
3. Qualifizierungsphase – Vertiefung der Kenntnisse durch Teilnahme an Vertriebsseminaren sowie gezielte Hospitationen bei wichtigen Ansprechpartner:innen und Schnittstellen
4. Vorbereitungsphase – Begleitung von Kolleg:innen in einer Vertriebsagentur, um aus erster Hand zu lernen
5. Spezialisierungsphase – Individuelle Vorbereitung auf die künftige Zielfunktion, je nach vertrieblicher Entwicklung und persönlicher Präferenz
6. Mögliche Spezialisierungsfelder: Betreuung unserer Architekt:innen, Ingenieur:innen, Sachverständigen, Gutachter:innen oder unserer Kund:innen in den Bereichen Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung, Rechtsanwaltschaft
7. Sicherstellung der persönlichen Produktionsziele durch Unterstützung eines / einer erfahrenen Mentor:in
8. Erste Schritte zur perspektivischen Leitung einer Unternehmeragentur oder Übernahme einer verantwortungsvollen Position als Fach- oder Führungskraft im Vertrieb
9. Abschluss als ausgebildete:r Kaufmann:frau für Versicherungen und Finanzen, Studium mit ökonomischem / rechtlichem Schwerpunkt oder Quereinsteiger:in
10. Spaß an Vertriebsthemen und IT-Affinität
11. Überdurchschnittliches Engagement und hohe Eigenmotivation
12. Hohes Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit sowie Teamfähigkeit
13. Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
14. Lösungs-, Ergebnis- und Vertriebsorientierung, Flexibilität, Mobilität und Dienstreisebereitschaft
15. Ausgeprägte Serviceorientierung und Einsatzbereitschaft
16. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2)

Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Bewirb Dich jetzt – auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst!

• Attraktive Konditionen: Weil Du es verdienst – wir bieten Dir unter anderem 30 Tage Urlaub, einen Tarifvertrag und 14 Gehälter.
• Betriebliche Altersvorsorge: Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor – mit einer betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen.
• Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Dir passt.
• Gesundheitsmanagement: Mit uns bleibst Du gesund – dank Präventionsmaßnahmen, eines breiten Sportangebots und verschiedener Kooperationen.
• Mitarbeitendenkonditionen: Wir bieten Dir vergünstigte Versicherungsprodukte – inklusive individueller Beratung durch erfahrene Kolleg:innen.
• Weiterbildung: Wir stillen Deinen Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.