Trainee (m/w/d) Sales/Vertrieb für Azubiyo

FUNKE Works GmbH; München; Vor Ort; EUR 36.000 - 48.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich digitale Jobvermittlung sucht einen Trainee für ein intensives 12-monatiges Programm. Du übernimmst Verantwortung in der Vertriebsabteilung, wirst in die Prozesse eingearbeitet und bekommst zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie eine flexible Work-Life-Balance. Wir bieten eine Übernahme in eine Festanstellung und interessante Zusatzleistungen wie ein Sabbatical nach 3 Jahren.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Sabbatical Angebote

Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel

Flexible Arbeitszeiten

Corporate Benefits-Portal

Qualifikationen

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium ist erforderlich.
• Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind notwendig.
• Erste Erfahrungen im Vertrieb sind von Vorteil.

Aufgaben

• Durchlaufe ein 12-monatiges Traineeprogramm.
• Werde in Kundenprozesse und Vertriebsstrukturen eingearbeitet.
• Übernehme Verantwortung für den eigenen Vertriebsbereich.

Kenntnisse

Kommunikations- und Lernbereitschaft

Hervorragende Deutschkenntnisse

Interesse an Jobbörsen

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium

Tools

Salesforce

Asana

Jira

Jobbeschreibung

Über uns

Die FUNKE-Works-Gruppe gestaltet die digitale Zukunft der Jobsuche und bringt jedes Jahr tausende Menschen in ihren Traumjob. Durch einzigartige Matching-Technologien verbinden unsere Portale junge und erfahrene Talente mit den passenden Unternehmen. Zu unseren bekanntesten Spezialjobbörsen gehören Azubiyo, Azubi.de und Absolventa. Unsere preisgekrönte Job-App truffls hat mit der Job-Swipe-Funktion das Mobile Recruiting revolutioniert. Als Teil von FUNKE Works hilfst du somit Menschen dabei, ihren Traumberuf zu finden.

• dein Studium oder deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen
• hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• idealerweise erste Erfahrungen im Vertrieb (z.B. Praktikum, Ausbildung im Dienstleistungsbereich, Kundenbetreuung)
• Freude im Umgang mit Menschen, Neugierde sowie Kommunikations- und Lernbereitschaft
• Interesse an der Welt unserer Jobbörsen

Bei uns wirst du

• ein intensives, klar strukturiertes 12-monatiges-Traineeprogramm durchlaufen (zielgerichtete Schulungen, Coachings, Feedbackgespräche, Training on the Job)
• in unsere Jobbörsenwelt, in Kundenprozesse und Vertriebsstrukturen eingearbeitet
• die wichtigsten Kundenzielgruppen sowie den Wettbewerb kennenlernen
• volle Verantwortung für den eigenen Vertriebsbereich übernehmen
• an Webinaren, Kundenterminen und Messen teilnehmen

Das bieten wir dir

Direkte Übernahme in eine Festanstellung

• nach erfolgreich absolviertem Traineeprogramm (unbefristeter Vertrag)

Work-Life-Balance & Familienfreundlichkeit

• Erholung: 30 Tage Urlaub, und dazu die Möglichkeit nach einem Jahr, um bis zu 5 Tage unbezahlten Urlaub zu erhöhen
• Auszeit: Die Möglichkeit eines Sabbaticals nach 3 Jahren Firmenzugehörigkeit
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis

Weiterentwicklung

• Karriere: Weiterentwicklungsmöglichkeiten entlang unseres 6-stufigen Karrierepfades
• Fort- und Weiterbildung: Mit unseren internen Fortbildungsmöglichkeiten, unserem externen Trainer und weiteren Weiterbildungsmaßnahmen

Mobilität

• Öffentliche Verkehrsmittel: Auf das Deutschlandticket gibt es von uns einen Zuschuss

Sport, Spaß und Freizeit

• Shopping: über unser Corporate Benefits-Portal zum kleinen Preis shoppen
• Spaß: viele kleine und große Teamevents werden gemeinsam gefeiert
• Sport: Bewegung und Wellness mit Wellhub

Technik und Ausstattung

• Technik: Wahl der Hardware (Windows oder Mac) und moderne Softwares (z.B. Salesforce, Asana, Jira, etc.)

Natürlich gratis Wasser, Kaffee, Obst, Nudeln, Pesto sowie standortabhängige Angebote

Du willst Teil unseres Teams sein?

Du willst Teil unseres Teams sein? Bewirb dich bei uns per Mail unter [e-mail] mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.

Du hast noch Fragen? Dann kannst du dich natürlich gerne per Mail oder telefonisch bei uns melden.

Lars Burmeister, Teamleitung Talent Management am Standort München, 089 1395784147