Trainee Legal & Compliance Manager (m/w/d)

Verbund Pflegehilfe; Mainz; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen Trainee Legal & Compliance Manager, der in nur 12 Monaten wertvolle Einblicke in Datenschutz, Compliance und Vertragsmanagement erlangt. In dieser spannenden Rolle wirst Du ein zentraler Teil des Teams, indem Du neue gesetzliche Vorgaben recherchierst und deren Auswirkungen bewertest. Du wirst aktiv an der Entwicklung von Prozessen und Standards beteiligt sein und hast die Möglichkeit, Deine analytischen und kommunikativen Fähigkeiten einzusetzen. Wenn Du auf der Suche nach einer Karriere mit Perspektive und echten Benefits bist, ist dies die perfekte Gelegenheit für Dich.

Leistungen

Steuerfreies Fixgehalt

Zuschuss für Deutschlandticket

29 Tage Urlaub

Strukturierte Einarbeitung

Umfassender Weiterbildungskatalog

Betriebliche Altersvorsorge

Kostenlose Snacks und Getränke

Jobrad- und Technik-Leasing

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Bachelorstudium in relevanten Bereichen.
• Erste Berührungspunkte mit rechtlichen Themen oder Grundverständnis für Gesetze.

Aufgaben

• Einblicke in Prozesse und Strukturen des Unternehmens erlangen.
• Verträge für SaaS-Produkte prüfen und optimieren.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Strategisches Denken

Kommunikationsfähigkeit

Eigenständige Arbeitsweise

Ausbildung

Bachelor in Gesundheitsmanagement

Bachelor in Wirtschaftsrecht

Bachelor in Rechtswissenschaften

Jobbeschreibung

Das macht die Stelle aus

Starte Deine Karriere mit uns! Als Trainee Legal & Compliance Manager (m/w/d) bekommst Du umfassende Einblicke und wirst zum wichtigen Bindeglied in unserem Unternehmen.

• In nur 12 Monaten erlangst Du wertvolle Einblicke in die Prozesse und Strukturen des Gesamtunternehmens und entwickelst Dich zu einer zentralen Schlüsselrolle im Bereich Datenschutz, Compliance und Vertragsmanagement.
• Bei der Prüfung, Verwaltung und Optimierung von Verträgen für unsere SaaS-Produkte bringst Du Dich aktiv ein.
• Neue gesetzliche Vorgaben sowie regulatorische Anforderungen recherchierst Du und bewertest ihre Auswirkungen auf unser Unternehmen.
• Gemeinsam mit uns entwickelst Du Prozesse und Standards für unser wachsendes Team und hilfst dabei, unsere Abläufe weiter zu optimieren.
• In enger Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern bist Du an spannenden Projekten rund um Datenschutz, Compliance und Vertragsmanagement beteiligt.

Hierauf kommt es an

Mit Diesen Highlights Hebst Du Dich Ab

• Du hast ein abgeschlossenes Bachelorstudium in Gesundheitsmanagement, Gesundheitsökonomie, BWL, VWL, Wirtschaftsrecht, Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich.
• Erste Berührungspunkte mit rechtlichen Themen oder ein Grundverständnis für Gesetze und Vertragswesen.
• Analytisches und strategisches Denken, mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und verständlich aufzubereiten.
• Eigenständige und proaktive Arbeitsweise – die Motivation, neue Themen zu erschließen und Verantwortung zu übernehmen.
• Dein Arbeitsstil ist strukturiert, ergebnisorientiert und Du überzeugst durch Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache.

Das erwartet Dich

Wir bieten Dir mehr als nur einen Job – bei uns bekommst Du Wertschätzung, Perspektive und echte Benefits!

• Ein attraktives Fixgehalt mit extra steuerfreien 50 € monatlich sowie einem Zuschuss von 49 € für Dein Deutschlandticket.
• Vollzeitmodell mit Gleitzeit und 29 Tagen Urlaub im Jahr.
• Strukturierte Einarbeitung und ein umfassender Weiterbildungskatalog.
• Starke Feedbackkultur und ein transparentes Beförderungssystem mit klaren Entwicklungsperspektiven.
• Top-Performer- und Teamevents sowie drei große Unternehmensfeiern im Jahr.
• Ein modernes Büro direkt am Rhein, Jobrad- und Technik-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeiterrabatte sowie kostenlose Snacks, Obst und Getränke.
• Unser Feel Good Management, das sich um Dein Wohlbefinden kümmert.
• Für Sportfans stehen Duschen im Gebäude bereit, ideal nach einer Runde am Rhein.

Dein Bewerbungsprozess bei uns

Wir sorgen für steile Lernkurven und investieren in Deine Entwicklung:

• Virtuelles Vorstellungsgespräch.
• Probeaufgabe.
• 2. Vorstellungsgespräch vor Ort.
• Abschlussgespräch und Vertragsunterzeichnung.

Bewirb Dich bei uns! Sende uns direkt Deinen Lebenslauf online zu. Bei Fragen sind wir erreichbar unter:

• E-Mail: [e-mail].
• Telefon: [phone] (Mo-Fr 14 Uhr bis 15 Uhr).
• Website: pflegehilfe.org/karriere.

Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns auf Dich!

Kontakt

Herr Manuel Hafner

Verbund Pflegehilfe

Inge-Reitz-Str. 5-7

55120 Mainz