Testmanager (m/w/d)

Deutsche WertpapierService Bank AG; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 45.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovativer Dienstleister im Finanzsektor sucht einen engagierten Testmanager, der die Weiterentwicklung von Testdaten vorantreibt und die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen sicherstellt. In dieser Schlüsselrolle arbeiten Sie eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um die Data Governance zu fördern und die Datensicherheit zu gewährleisten. Die Position bietet flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und zahlreiche Entwicklungschancen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Testmanagement und Daten haben, ist dies Ihre Chance, in einem dynamischen Team einen bedeutenden Beitrag zu leisten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office-Möglichkeiten

Technische Ausstattung für Home-Office

30 Urlaubstage

Zugang zu LinkedIn Learning

Bezuschusstes Essen in der Kantine

Kostenfreies Deutschlandticket

Buchbare kostenfreie Parkplätze

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung.
• Umfassende Erfahrung im Testmanagement erforderlich.

Aufgaben

• Verantwortung für die Weiterentwicklung des technischen Verfremdungsverfahrens.
• Schnittstelle zwischen Kundenmanagement und IT für Lösungen.

Kenntnisse

Testmanagement

Pseudonymisierung

Datenbankkenntnisse (DB2, SQL)

Regulatorik (DSGVO, DORA)

Agile Methoden (Scrum, SAFe)

Kommunikationsfähigkeiten

Analytische Fähigkeiten

Ausbildung

Studium (MINT oder Ingenieurswesen)

Zertifizierungen (ISTQB)

Tools

BCV5

Jobbeschreibung

Einzigartiger Service braucht ein großartiges Team

Wir, die Deutsche WertpapierService Bank AG, sind der führende Dienstleister für Wertpapierservices im deutschen Finanzmarkt. Unser Ziel als verlässliche Bank und moderner Technologiedienstleister ist es, das Wertpapiergeschäft unserer rund 1.200 Kundeninstitute mit neuen Services und effizienten Prozessen zu fördern. Lassen Sie uns diese spannende Herausforderung gemeinsam angehen!

Das erwartet Sie

In unserer Abteilung Testmanagement arbeiten wir gemeinsam mit 17 Kolleginnen und Kollegen kontinuierlich an der Weiterentwicklung der Testdaten innerhalb der Bank, als auch an der Umsetzung der gesetzlichen Anforderungen. Hierbei sind wir ein wichtiges Bindeglied zwischen dem Kundenmanagement, unseren Kunden und der IT.

Gemeinsam mit uns arbeiten Sie daran die Data Governance langfristig nach vorne zu bringen und die Datensicherheit weiter zu gewährleisten.

• In Ihrer Funktion als Testmanager, bzw. Testmanagerin verantworten Sie mit einem weiteren Mitarbeiter die Weiterentwicklung des technischen Verfremdungsverfahren (Pseudonymisierung).
• Sie stellen sicher, dass alle wesentlichen Anforderungen (insbesondere aus DORA) umgesetzt werden und stellen somit die DSGVO Konformität sicher.
• Als Testmanagement Software nutzen wir das Tool „BCV5“ von UBS Hainer, für das Sie federführend zuständig sind.
• Sie agieren als wichtige Schnittstelle zwischen dem Kundenmanagement und der IT. Dabei schaffen Sie es mit Ihrem Feingefühl und Verständnis für beide Seiten die besten Lösungen zu finden.
• Darüber hinaus übernehmen Sie die Abstimmung mit unseren internen und externen Stakeholdern und stehen mit Ihrer Expertise zur Seite.
• Bei auftretenden Herausforderungen fungieren Sie als Eskalationsstelle und stellen eine zeitnahe Problemlösung sicher.
• Sie verantworten und pflegen unsere Data Governance Wissensdatenbank für das Testmanagement.
• In unserer Organisation haben wir einige spannende und wichtige Projekte, bei denen wir bei Bedarf auch auf Ihr Wissen zurückgreifen werden oder Sie aktiv wesentliche Aufgaben übernehmen.

Das bieten wir Ihnen

• Sie können wählen, ob Sie in Frankfurt oder Düsseldorf arbeiten möchten.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitmodell) inkl. Home-Office-Möglichkeiten (60% Remote).
• Technische Ausstattung für das Home-Office (Monitore, Tastatur, Maus). Leistungsgerechte Vergütung verbunden mit attraktiven Sozialleistungen und Vergünstigungen (u.a. VL und BVV).
• 30 Urlaubstage & 25 Tage aus dem EU-Ausland heraus arbeiten.
• eGym Wellpass & Pflegeberatung "aduna.care".
• Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Zugang zu LinkedIn Learning.
• Empfehlungsprogramm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter".
• Bezuschusstes Essen in unserer Kantine.
• Kostenfreies Deutschlandticket & Fahrradleasing.
• Buchbare kostenfreie Parkplätze.

Das bringen Sie mit

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (idealerweise MINT oder Ingenieurswesen) oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen.
• Es ist besonders von Vorteil, wenn Sie bereits über Zertifizierungen („ISTQB Certified Tester, Foundation Level bzw. ISTQB Certified Tester – Test Manager, Advanced Level“) verfügen oder bereit sind sich welche anzueignen.
• Sie haben bereits umfassende Erfahrung im Testmanagement bzw. Testdatenmanagement sammeln können. Insbesondere in Bezug auf die Verfremdung von Testdaten konnten Sie sich einiges Wissen aneignen.
• Sie verfügen über ein Grundverständnis der Datenbank (DB2 mit SQLs, UDFs und Stored Procedures), so dass auch Analysen sowie Abstimmungen mit der IT kein Problem darstellen.
• Um die Funktion gut ausüben zu können ist es sehr wichtig, dass Sie sich verstärkt mit der Regulatorik (DSGVO, insb. DORA) auseinandersetzen und bereits in Unternehmen gearbeitet haben, die vor den gleichen Herausforderungen stehen.
• Kenntnisse in agilen (Scrum, SAFe) als auch klassischen Vorgehensmodellen runden Ihr fachliches Profil ab.
• Für eine reibungslose Kommunikation sind fließende Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse unabdingbar.
• Es ist von Vorteil, wenn Sie bereits Erfahrungen beim Testen über verschiedene technische Plattformen (Mainframe, Cloud, java-basierte Anwendungen) hinweg sammeln konnten.
• Sie verfügen über das notwendige Feingefühl, um bestmöglich als Schnittstelle zwischen IT und Kundenmanagement zu agieren, dabei legen Sie viel Wert auf offene und adressatengerechte Kommunikation.
• Durch Ihre strukturierte Arbeitsweise behalten Sie stets den Überblick und bewahren auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Bei Rückfragen können Sie sich an Ernestine Kunz im Personalmanagement (069 5099 8327) wenden.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Erfahren Sie aktuelles auf unserem LinkedIn-Profil oder unserer Unternehmensseite.