Verantwortlichkeiten
- Teststrategien entwickeln: Definition von maßgeschneiderten Testansätzen, Optimierung von Testprozessen und kontinuierliche Verbesserung von Standards und Tools für höchste Produktqualität.
- Testteams steuern: Aufbau von Testorganisationen, Koordination von Testaktivitäten und Förderung einer internationalen Teamkultur durch Teambildung und Kommunikation.
- Testaktivitäten planen: Integration von Testaktivitäten in den Entwicklungszyklus und Verwaltung von Ressourcen, Zeitpläne und Budgets unter Berücksichtigung der Testanforderungen.
- Risiken managen: Identifikation frühzeitiger Qualitätsrisiken, strategische Priorisierung von Testbereichen sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominimierung.
- Qualitätsergebnisse kommunizieren: Erstellung aussagekräftiger Reports und Empfehlungen, Abstimmung von Testergebnissen mit dem Testmanagement Leads und Überwachung der Berichterstattung.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Testbereich, davon idealerweise 3 Jahre als Testmanager; ISTQB-Zertifizierung (Advanced Level) von Vorteil.
- Beherrschung strukturierter Testmethoden, Erfahrung mit Test-Frameworks und -Management-Tools (z.B. MF ALM, JIRA) sowie in der Erstellung von Teststrategien und -planungen unter Berücksichtigung von Testautomation.
- Erfahrung als Testmanager in der Versicherungsbranche, insbesondere im Bereich Lebensversicherung mit Fokus auf Schnittstellentests und Einführung moderner Case‑Management-Systeme.
- Fähigkeit, Teams zu motivieren, klare Prioritäten zu setzen und eine qualitätsorientierte Kultur zu schaffen, auch unter Zeitdruck.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Freude an internationaler Zusammenarbeit und Erfahrung in der überzeugenden Kommunikation von Ergebnissen an alle Stakeholder.
Unser Angebot
Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit innovativem Handlungsspielraum, offene Arbeitsatmosphäre, dankbare Kultur der Zusammenarbeit. Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungen. Moderne Technik, flexibles mobiles Arbeiten sowie ein attraktives Gehaltspaket. Überdurchschnittliche Sozial- und Gesundheitsservices und gute Infrastruktur am Standort Düsseldorf.
Bewerbungsfrist
Keine. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, solange die Stellenanzeige online ist.
EEO
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.