Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) Netzanschluss

I. K. Hofmann Projektmanagement GmbH; Nürnberg; Hybrid; EUR 42,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

Unbefristeter Vertrag

Weiterbildungsmöglichkeiten

Arbeitsatmosphäre

Teamgeist

Work-Life-Balance

Onboarding

Mitarbeitervergünstigungen

Job summary

I. K. Hofmann Projektmanagement GmbH in Nürnberg sucht einen technischen Sachbearbeiter(m/w/d) im Bereich Netzanschluss/Photovoltaik zur Prüfung von Inbetriebnahmes Vorgängen, Beauftragung per SAP und kaufmännischer Abwicklung für Privatkunden, Gewerbe und Geschäftskunden.

Sie arbeiten eng mit Elektrofirmen, Installateuren, SAP-Kenntnisse, CRM, Netzinformationssysteme; Unbefristeter Vertrag, gute Weiterbildungsmöglichkeiten, mobiles Arbeiten und eine kollegiale Atmosphäre.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d) oder vergleichbare technische Ausbildung mit vertieften elektrotechnischen Kenntnissen
• Zusatzqualifikation als Geprüfter Technischer Fachwirt (IHK) von Vorteil
• Idealerweise Berufserfahrung in der technischen Sachbearbeitung
• Grundkenntnisse in technischen Regelwerken, Vorschriften und gesetzlichen Bestimmungen
• Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung
• Freundliches, sicheres Auftreten und verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Gute SAP-Kenntnisse sowie Erfahrung mit CRM-Anwendungen und Netzinformationssystemen von Vorteil

Responsibilities

• Prüfung von Vorgängen zur Inbetriebnahme von Einspeiseanlagen (z. B. Photovoltaikanlagen) auf Vollständigkeit und Plausibilität
• Beauftragung der Vorgänge auf SAP-Basis
• Kaufmännische Abwicklung der Inbetriebnahme von Photovoltaik- und Einspeiseanlagen für unterschiedliche Kundengruppen (Privatkunden, Gewerbe, Geschäftskunden)
• Einholung und Prüfung erforderlicher Unterlagen und Nachweise
• Kommunikation und Abstimmung mit Elektrofachfirmen und Installateuren
• Pflege und Verwaltung von Stammdaten in SAP

Skills

Serviceorientierung

Kundenorientierung

Verhandlungssicherheit

Freundliches Auftreten

Deutschkenntnisse

Education

Elektriker-Ausbildung

Technische Ausbildung mit elektrotechnischen Kenntnissen

Tools

SAP

CRM-Anwendungen

Netzinformationssysteme

Job description

Gestalte die Zukunft mit uns! Bei Hofmann Projektmanagement verbinden wir innovative Lösungen mit bewährter Expertise, um Projekte erfolgreich zu realisieren. Werde Teil unseres dynamischen Teams und bringe deine Karriere auf das nächste Level. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Unterstützung durch einen technischen Sachbearbeiter(m/w/d) im Bereich Netzanschluss / Photovoltaik

DEINE AUFGABEN:

• Prüfung von Vorgängen zur Inbetriebnahme von Einspeiseanlagen (z. B. Photovoltaikanlagen) auf Vollständigkeit und Plausibilität
• Beauftragung der Vorgänge auf SAP-Basis
• Kaufmännische Abwicklung der Inbetriebnahme von Photovoltaik- und Einspeiseanlagen für unterschiedliche Kundengruppen (Privatkunden, Gewerbe, Geschäftskunden)
• Einholung und Prüfung erforderlicher Unterlagen und Nachweise
• Kommunikation und Abstimmung mit Elektrofachfirmen und Installateuren
• Pflege und Verwaltung von Stammdaten in SAP
  

DEINE QUALIFIKATION:

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d) oder vergleichbare technische Ausbildung mit vertieften elektrotechnischen Kenntnissen
• Zusatzqualifikation als Geprüfter Technischer Fachwirt (IHK) von Vorteil
• Idealerweise Berufserfahrung in der technischen Sachbearbeitung
• Grundkenntnisse in technischen Regelwerken, Vorschriften und gesetzlichen Bestimmungen sowie im Bereich Netz- und Erzeugungsanlagen
• Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung
• Freundliches, sicheres Auftreten und verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Gute SAP-Kenntnisse sowie Erfahrung mit CRM-Anwendungen und Netzinformationssystemen von Vorteil

DEIN VORTEIL:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Gehaltspaket
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten, auch projektbezogene Weiterbildungen
• Vertrauen und respektvoller Umgang in einer kreativen und offenen Arbeitsatmosphäre mit kollegialer Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Teamgeist und Zusammenhalt
• Gute Work-Life-Balance durch moderne Arbeitsausstattung sowie mobiles Arbeiten
• Umfassendes, strukturiertes Onboarding
• Vergünstigungen für Mitarbeitende