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Technischer Asset Manager / Immobilienmanager (m/w/d)

JR Germany

München

Vor Ort

EUR 55.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 6 Tagen
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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Immobilienbereich in München sucht einen Technischen Asset Manager. In dieser Rolle verantworten Sie das technische Management eines anspruchsvollen Immobilienportfolios und arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen. Zudem bringen Sie Ihre Expertise in der Entwicklung effizienter Strategien und Projektumsetzungen ein. Sie profitieren von einem langfristigen Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Vorteilen.

Leistungen

Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel
Vergünstigungen im Fitness- und Freizeitbereich
Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung im technischen Immobilienmanagement.
  • Fundiertes Fachwissen in bautechnischen Themen.
  • Kenntnisse im Gewährleistungsmanagement und Betreiberverantwortung.

Aufgaben

  • Technisches Asset Management eines hochwertigen Portfolios.
  • Überwachung und Erstellung technischer Objektstrategien.
  • Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Dienstleistern.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit
Qualitätsbewusstsein
EDV-Kenntnisse

Ausbildung

Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens

Tools

iX-Haus plus
MS-Office-Anwendungen

Jobbeschreibung

Technischer Asset Manager / Immobilienmanager (m/w/d), münchen

HanseMerkur Grundvermögen AG

münchen, Germany

Technischer Asset Manager / Immobilienmanager (m/w/d)

Die HanseMerkur Grundvermögen AG ist ein auf den deutschen Immobilienmarkt spezialisierter Asset- und Investment-Manager. Wir stehen für langfristig orientierte Immobilien-Investments und ganzheitliches Immobilienmanagement mit hanseatischer Handschrift. Fairness, Vertrauen und Zuverlässigkeit bestimmen den Umgang mit unseren Geschäftspartnern und Mitarbeitern. Rund 110 erfahrene Immobilien-Spezialisten in den Bereichen Asset- und Portfolio Management, Investment, Finanzierung / Beteiligungsmanagement, Digital & Business Analytics und Recht betreuen die Immobilien und Fonds gemeinsam, effizient und ganzheitlich. Aktuell verantworten wir ein Immobilienvermögen von rund sieben Milliarden Euro.

  • Sie arbeiten eigenverantwortlich und übernehmen das technische Asset Management eines hochwertigen Immobilienportfolios in Hamburg, der Region München bis Stuttgart und ggf. weiterer Regionen
  • Sie unterstützen bei An- und Verkaufsaktivitäten
  • Sie begleiten die technische Übernahme von Objekten aus der Projektentwicklung in den Bestand
  • Sie erstellen und überwachen die technischen Objektstrategien und Budgetplanungen
  • Sie gestalten eigenständig verschiedene Projekte und
  • Baumaßnahmen und setzen diese um (bspw. Mietflächenausbauten und Sanierungen, Instandhaltungsmaßnahmen etc.)
  • Sie wählen externe technische Dienstleister aus, steuern und überwachen diese (u. a. Property Manager, Handwerksfirmen, Gutachter, Fachplaner etc.)
  • Sie arbeiten eng mit den internen Fachabteilungen zusammen (kfm. Asset Management, Regionalmanagement, Recht, Controlling)
  • Sie sind technisch verantwortlich für die strategische und nachhaltige Entwicklung eines langfristig erfolgreichen Immobilienbestands
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur / des Bauingenieurwesens oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Immobilienmanagement
  • Idealerweise einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen technisches Facility- und Property Management, möglichst ein bestehendes Netzwerk zu regionalen Dienstleistern
  • Fundiertes bautechnisches Fachwissen sowie gute Kenntnis der relevanten Regelwerke (HOAI, VOB, AHO usw.)
  • Kenntnisse zu den Themen Gewährleistungsmanagement und Betreiberverantwortung (GEFMA 190) sowie ESG von Vorteil
  • Sichere Handhabe bei der Koordination von Projektbeteiligten und Steuerung von externen Dienstleistern
  • Starke Kommunikationsfähigkeit, Engagement, ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und gute EDV-Kenntnisse (iX-Haus plus, gängige MS-Office-Anwendungen u. a.)
  • Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz
  • Toller Teamgeist und gute Zusammenarbeit
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel
  • Vergünstigungen im Fitness- und Freizeitbereich
  • Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung
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