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Ein innovativer öffentlicher Dienstleister sucht eine erfahrene technische Betriebsleitung für die Abwasserreinigung. In dieser verantwortungsvollen Rolle leiten Sie ein engagiertes Team, um die Betriebsabläufe der Kläranlage und der Abwasserpumpwerke zu optimieren. Sie bringen Ihre Führungskompetenzen und Ihr Fachwissen in der Abwassertechnik ein, um nachhaltige Lösungen für die Herausforderungen der Stadtentwicklung zu schaffen. Genießen Sie eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten in einem krisensicheren Umfeld.
Stadt Fürth
Fürth am Berg, Germany
Wir, die Stadtentwässerung Fürth, sind als Eigenbetrieb mit 130 Mitarbeitenden für die ordnungsgemäße Ableitung und Behandlung der Abwässer der Stadt Fürth und der angeschlossenen Gemeinden verantwortlich. Um diese Aufgabe wahrzunehmen, betreiben wir ein rund 500 km langes Kanalnetz mit diversen Sonderbauwerken und eine hochmoderne Kläranlage mit einer Ausbaugröße von derzeit 265.000 Einwohnerwerten, die in den kommenden Jahren auf 323.000 Einwohnerwerte weiter vergrößert wird. Die Metropolregion wächst, wir wachsen mit!
Zusätzlich stellen wir uns den großen Herausforderungen der Zukunft, um Klima-, Natur-, Gewässer- und Umweltschutz mit Wirtschaftlichkeit und der Stadtentwicklung in Einklang zu bringen.
In der Abteilung Abwasserreinigung ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:
Technische Betriebsleitung bzw. Sachgebietsleitung Betrieb Abwasserreinigung (w/m/d)
in Vollzeit, EGr 13 TVöD.
Sie leiten eigenverantwortlich das Sachgebiet Betrieb Abwasserreinigung mit vielen Arbeitsgruppen, um den Betrieb der Kläranlage Fürth, der Abwasserpumpwerke und der Regenwasserbehandlungsanlagen stets sicherzustellen und auf hohem wirtschaftlichen und technischen Niveau zu halten und weiterzuentwickeln.
Beispielhaft sind folgende Tätigkeiten auszuführen:
Für die Stelle kommt es besonders auf diese Kompetenzen an:
Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.
Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.