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Techniker Sales Consulting (m/w/d)

Campusjäger by Workwise

Berlin

Vor Ort

EUR 59.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 26 Tagen

Zusammenfassung

Eine führende Firma im Vertrieb sucht einen motivierten Junior Techniker (m/w/d), der seine Leidenschaft für den Vertrieb einbringen möchte. In dieser abwechslungsreichen Position übernimmst du Verantwortung für Kundenbeziehungen und entwickelst dein Vertriebsgebiet. Ein intensives Training und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten erwarten dich.

Leistungen

30 Tage Urlaub
Homeoffice-Möglichkeiten
Teamevents
Betriebliche Altersvorsorge
Internes Weiterbildungsangebot

Qualifikationen

  • PKW-Führerschein ist erforderlich.
  • Keine Berufserfahrung notwendig, da Einstieg als Junior.
  • Offene und extrovertierte Persönlichkeit gewünscht.

Aufgaben

  • Verantwortung für ein eigenes Kundengebiet und Kundenberatung vor Ort.
  • Marktforschung zur Identifikation neuer Absatzmärkte.
  • Regelmäßiger Kontakt mit Kunden und Teambesprechungen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke
Verkaufslust
Teamarbeit
Eigenverantwortung

Ausbildung

Abschluss als staatlich geprüfter Techniker oder entsprechend

Jobbeschreibung

Du bist staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder kurz davor, diesen abzuschließen? Außerdem hast du Interesse am Vertrieb? Dann ist diese Stelle für dich perfekt! Uns sind Noten oder Vorerfahrungen egal – was zählt, ist deine Persönlichkeit und die Leidenschaft für den Vertrieb! Egal in welchem Bereich du bisher gearbeitet oder gelernt hast, wenn du für den Vertrieb brennst und dich persönlich sowie fachlich auch über Abteilungsgrenzen hinweg entwickeln möchtest, dann sende uns deine Bewerbung!

Was erwartet dich?
  • Du verantwortest als Junior schnell ein eigenes Kundengebiet und baust es kontinuierlich aus.
  • Du sorgst für eine reibungslose Kommunikation mit deinen Kund:innen.
  • Du bist an drei Tagen die Woche in deinem Vertriebsgebiet unterwegs, ermittelst die Wünsche und Probleme der Kund:innen vor Ort und berätst sie abschlussorientiert anhand unserer Produktpalette.
  • Die anderen beiden Tage verbringst du im Team in den Vertriebsbüros, organisierst Kundentermine und tauschst dich aus.
  • Du beobachtest den Markt und die Konkurrenz, um neue Absatzmärkte und Kund:innen zu identifizieren und Wachstumsziele zu erreichen.
  • Dein Job ist abwechslungsreich, fordernd und spannend!
  • Nach einem 8-wöchigen Intensivtraining startest du in deinem eigenen Vertriebsgebiet. Auch nach der Startphase sind regelmäßiges Training und Feedback uns wichtig. Deine Entwicklung liegt bei dir – wenn du den Drive hast, stehen dir alle Türen offen.
  • Du hast einen Abschluss als staatlich geprüfter Techniker, technischer Fachwirt, technischer Betriebswirt (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation.
  • Du startest bei uns als Junior, daher ist Berufserfahrung nicht erforderlich.
  • Du besitzt einen PKW-Führerschein, da du an drei Tagen die Woche unterwegs bist.
  • Du bist extrovertiert, hast eine offene Persönlichkeit und liebst den Verkauf.
  • Du bist erfolgsorientiert, gehst gerne die Extrameile und schätzt Eigenverantwortung sowie Teamarbeit.
  • Du bist reisebereit, wir arbeiten regional in Deutschland und berücksichtigen deine Wunschregion. Für die Bürotage in anderen Regionen übernachtest du bis zu sechsmal im Monat im Hotel.
  • Du überzeugst durch deine Kommunikationsstärke und sprichst verhandlungssicher Deutsch.
Was bieten wir dir?
  • Frühzeitige Verantwortung, aber auch Unterstützung durch dein Team.
  • Ab dem ersten Tag bist du fester Bestandteil des Teams mit eigenen Aufgaben.
  • Eine interne Academy zur Weiterentwicklung in der täglichen Arbeit und über Abteilungsgrenzen hinaus.
  • Offene Kommunikation, internationale Teams, ehrliches Feedback und eine Duz-Kultur.
  • Teamaktivitäten wie Wakeboarden oder ein Fitnesscoach nach der Arbeit – gelebter Teamspirit.
  • 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub bei besonderen Anlässen, Weihnachts- und Sommerfeiern sowie Homeoffice-Möglichkeiten.
  • Attraktives Einstiegsgehalt ab 70.000 €.
  • Herausragende Aufstiegschancen, da wir Führungspositionen intern besetzen.
  • Betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit.
  • Transparentes Gehaltssystem.
Besonderheiten im Bewerbungsprozess:

Deine Bewerbung wird an Keyence weitergeleitet. Es ist kein separates Anschreiben notwendig. Bei Auswahl wirst du per E-Mail informiert. Bei Fragen kannst du dich an das Workwise-Team wenden.

Bitte beachte, dass ein PKW-Führerschein zwingend erforderlich ist, da du regelmäßig zu Kund:innen unterwegs bist.

Unser Jobangebot Techniker Sales Consulting (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei Campusjäger by Workwise kannst du dich in wenigen Minuten und ohne Anschreiben bewerben und den Status deiner Bewerbung live verfolgen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Kategorien: Kundenservice, Vertrieb & Verkauf, Beratung & Consulting

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