Technical Sales Manager

Digit4u-Gruppe; Ismaning; On-site; EUR 80,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Hoch motiviertes Umfeld

Dynamisch wachsende Unternehmensgruppe

Festanstellung mit 40-h-Woche

50 € Internetzuschuss

40 € Spendit Card

75 € bAV

KITA bis zu 150 €

30 Tage Urlaub

Firmenfeiertage 24./31.12.

Mental Health Day/Jahr

Intensives Onboarding

Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten

Job summary

Digit4u-Gruppe in Ismaning sucht einen erfahrenen Technical Sales Manager zur Bewertung von Ausschreibungen, fachlichen Machbarkeitsprüfungen und der Koordination von Lieferanten. Sie beraten das Sales-Team, koordinieren Dokumente und unterstützen Onboarding-Prozesse. Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie Englisch (B1) sind erforderlich.

Die Position bietet eine Festanstellung mit Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien und attraktiven Benefits in einem zukunftsorientierten IT-Unternehmen.

Qualifications

• Mehrjährige, fundierte Erfahrung im Bereich IT/IT-Infrastruktur als wesentliche Voraussetzung für die Position.
• Breites technisches Verständnis, um Kundenanforderungen fachlich einzuordnen, zu bewerten und in geeignete technische Lösungen zu übersetzen.
• Sicheres Verständnis gängiger IT-Technologien, Architekturen und Betriebsmodelle, insbesondere in den Bereichen Client/Workplace, Server, Netzwerk, Cloud/Hybrid, Virtualisierung, Identity & Access Management, IT-Security und IT-Service-Management.
• Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich und adressatengerecht zu vermitteln und Kunden kompetent zu beraten.
• Erfahrung in der technischen Qualifizierung von Kundenanforderungen sowie in der Entwicklung passender Lösungsansätze.
• Souveräne Zusammenarbeit als Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und internen technischen Fachbereichen.
• Deutsch mind. C1 und Englisch mind. B1

Responsibilities

• Bewertung und Sichtung von Ausschreibungsunterlagen hinsichtlich Abgabekriterien und Leistungsgestaltungsstand
• Fachliche Einschätzung / Bewertung von Kundenanfragen bzgl. Machbarkeit inkl. Umsetzungsempfehlung in den Bereichen Personal und Service
• Zusammenfassung der fachlichen und formalen Anforderungen von Kundenanfragen und Beauftragung von Lieferanten
• Lieferantenmanagement (Überwachung der Zulieferungen der Partner, Einhaltung von Fristen, Vollständigkeit, Qualität)
• Fachliche Beratung des Sales Teams und der Lieferanten hinsichtlich Kundenanforderungen
• Koordination, Aufbereitung, Review / Qualitätssicherung und Bereitstellung aller fachlich auszuliefernden Dokumente (Profile, Referenzen, Konzepte und sonstiger Angebotsunterlagen)
• Koordination und Durchführung von Interviews
• Statusverfolgung und regelmäßige Updates zum Besetzungsfortschritt gegenüber internen und externen Stakeholdern
• Unterstützung des Onboarding-Prozess und Übergabe an Delivery-Einheit

Skills

IT-Infrastruktur

Technische Beratung

Kundenkommunikation

Projektkoordination

Job description

Wen wir suchen

Als IT-Unternehmen mit Sitz in Ismaning unterstützen wir unsere Kunden bei der Umsetzung konkreter technischer Lösungen für organisatorische, technologische und betriebswirtschaftliche Herausforderungen. Wir nutzen die hohe Innovationsgeschwindigkeit der IT, um für unsere Kunden im öffentlichen sowie privatwirtschaftlichen Sektor eine nachhaltig digitalisierte Zukunft zu schaffen. Hierfür arbeiten wir mit unseren kompetenten und hoch motivierten Kollegen an ganzheitlichen Lösungen.

Wir suchen Sie ab sofort in Festanstellung für Kundenprojekte:

Technical Sales Manager

Ihr Aufgabengebiet

• Bewertung und Sichtung von Ausschreibungsunterlagen hinsichtlich Abgabekriterien und Leistungsgestenstand
• Fachliche Einschätzung / Bewertung von Kundenanfragen bzgl. Machbarkeit inkl. Umsetzungsempfehlung in den Bereichen Personal und Service
• Zusammenfassung der fachlichen und formalen Anforderungen von Kundenanfragen und Beauftragung von Lieferanten
• Lieferantenmanagement (Überwachung der Zulieferungen der Partner, Einhaltung von Fristen, Vollständigkeit, Qualität)
• Fachliche Beratung des Sales Teams und der Lieferanten hinsichtlich Kundenanforderungen
• Koordination, Aufbereitung, Review / Qualitätssicherung und Bereitstellung aller fachlich auszuliefernden Dokumente (Profile, Referenzen, Konzepte und sonstiger Angebotsunterlagen)
• Koordination und Durchführung von Interviews
• Statusverfolgung und regelmäßige Updates zum Besetzungsfortschritt gegenüber internen und externen Stakeholdern
• Unterstützung des Onboarding-Prozess und Übergabe an Delivery-Einheit

Ihre Expertise

• Mehrjährige, fundierte Erfahrung im Bereich IT / IT-Infrastruktur als wesentliche Voraussetzung für die Position.
• Breites technisches Verständnis, um Kundenanforderungen fachlich einzuordnen, zu bewerten und in geeignete technische Lösungen zu übersetzen.
• Sicheres Verständnis gängiger IT-Technologien, Architekturen und Betriebsmodelle, insbesondere in den Bereichen Client/Workplace, Server, Netzwerk, Cloud/Hybrid, Virtualisierung, Identity & Access Management, IT-Security und IT-Service-Management.
• Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich und adressatengerecht zu vermitteln und Kunden kompetent zu beraten.
• Erfahrung in der technischen Qualifizierung von Kundenanforderungen sowie in der Entwicklung passender Lösungsansätze.
• Souveräne Zusammenarbeit als Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und internen technischen Fachbereichen.
• Deutsch mind. C1 und Englisch mind. B1

Unser Angebot

Wir geben Ihnen weitreichende Gestaltungsmöglichkeiten und lassen Sie selbständig arbeiten – in einem Umfeld mit flachen Hierarchien und in dem Sie konstant gefordert werden. Unser Arbeitsklima ist geprägt von persönlicher Wertschätzung, gegenseitigem Respekt, Loyalität und Ehrlichkeit.

• Hoch motiviertes Umfeld in einer zukunftsorientierten Branche und dynamisch wachsenden Unternehmensgruppe
• Anspruchsvolle Tätigkeit in spannenden Kundenprojekten
• Festanstellung mit einer 40-h-Woche
• Bezuschussungen/Benefits (ab dem 7. Monat): 50 € Internet, 40 € Spendit Card, 75 € bAV, KITA bis zu 150 €, 30 Tage Urlaub, 24./31.12. Firmenfeiertage, 1 Mental Health Day/Jahr
• Intensives Onboarding mit Einblick hinter die Kulissen aller Business Units, feedback-Gespräche etc.
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten