Technical Project Manager (m/w/d) New Build Projects in Renewable Energies

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Hamburg
EUR 50.000 - 80.000
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Jobbeschreibung

Job Description

Willkommen in der Welt von Encavis! Bei uns dreht sich alles um die Kraft der Sonne, des Windes und der mehr als 200 Menschen, die gemeinsam das Energiesystem der Zukunft mitgestalten. Was wir genau tun? Wir machen erneuerbare Energien wirtschaftlich. Unser Kerngeschäft ist der Erwerb und Betrieb von Solar- und Windparks in ganz Europa. Schon heute sind wir hier einer der führenden konzernunabhängigen Stromproduzenten im Bereich der erneuerbaren Energien. Und wir wachsen weiter. Was das für dich bedeutet? Die Möglichkeit, viel zu bewegen, zu gestalten und zu verändern. Als Teil eines multinationalen Teams, das Spaß daran hat, der Energiewende zum Erfolg zu verhelfen.

Technical Project Manager (m/w/d) New Build Projects in Renewable Energies
Encavis AG (Hamburg) | unbefristet | Vollzeit

Vieles spricht für deinen Wechsel zu Encavis – doch deine Expertise und Erfahrung sprechen für dich. Was dich bei uns erwartet? Abwechslungsreiche Aufgaben in einem hoch motivierten Team, in dem du die Entwicklung unseres Solarpark-Portfolios durch das technische Project Management bei unseren Neubauprojekten weiter vorantreibst und dabei die Optimierung unserer internen Prozesse im Blick behältst – stets im engen Austausch mit anderen Fachbereichen.

Aufgaben:

  • Du übernimmst die technische Projektleitung für Solar Neubauprojekte.
  • Zudem unterstützt du den technischen Einkauf bei der Begleitung der Bauphase und Prüfung/Inbetriebnahme der Neubauprojekte sowie der Qualitätssicherung.
  • Du bewertest auch Neubauprojekte im Rahmen von Investitionsentscheidungen und steuerst und prüfst die Anlagenplanung.
  • Du nimmst Risikobewertungen und Marktanalysen (Benchmarking) vor.
  • Darüber hinaus führst du eigenverantwortlich Ausschreibungen, Verhandlungen und Beauftragungen von EPC-Dienstleistungsverträgen sowie Komponentenkaufverträgen durch.
  • Du entwickelst technische Projektoptimierungen ebenso wie kosten- und termingerechte Maßnahmen und setzt diese um.
  • Die Auswahl, Beauftragung, Steuerung und Auswertung von Sachverständigengutachten liegt auch in deinem Verantwortungsbereich.

Qualifikationen:

  • Du hast einen Universitäts- oder Fachhochschulabschluss im Bereich Elektro-/Umwelttechnik, Ingenieur- oder Wirtschaftsingenieurwesen.
  • Idealerweise verfügst du bereits über Berufserfahrung im Bereich des technischen Managements in der Solarindustrie oder O&M.
  • Erfahrungen in Vertragsverhandlungen sind ebenso von Vorteil.
  • Darüber hinaus verfügst du über sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket (insbesondere Excel) sowie sehr gute Konversationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch.
  • Du besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein Verständnis für komplexe Zusammenhänge.
  • Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement, Entscheidungsfreude und kooperativem Verhalten bringst du ebenfalls mit.
  • Du bist bereit, gelegentlich zwecks Inspektionen, Inbetriebnahmen und Abnahmen zu reisen.

Wir bieten:

  • Employee Assistance Program: Individuelle Beratung und Coaching durch das Fürstenberg Institut.
  • Fachliche & persönliche Entwicklung: Umfassendes Onboarding, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Sprachkurse, Entwicklungsprogramme.
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Gesundheitsplattform machtfit (inklusive Gesundheitsbudget), Gesundheitswochen, freie Getränke und Obst.
  • Kultur & Zusammenarbeit: Kleine und große Unternehmens- und Teamevents, Giving-Back-Week, Sustainability-Arbeitsgruppe.
  • Mitarbeiterprämien: Finder's für neue Kolleginnen und Kollegen.
  • Mitarbeiterrabatte: Nutzung von Corporate Benefits.
  • Mobilität: Übernahme des Deutschlandtickets und gefördertes JobRad.
  • Tolle Lage: Büroräume direkt an der Elbe, die mit Bus und Bahn einfach zu erreichen sind.
  • Vorsorge & Versicherung: Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung, kostenfreie Gruppenunfallversicherung, Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille.
  • Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten & Mobile Office (bis zu 50%), 30 Tage Urlaub (+ jeweils 1 Tag für Weihnachten und Silvester).
  • Lunch Angebot: Subventioniertes Essensangebot im Office.
  • Tierbüro: Möglichkeit ein Haustier in ein extra reserviertes Büro mitzubringen, falls die Betreuung mal nicht gewährleistet werden kann.

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