Technical Director (m/w/d)

ITA Consulting GmbH; Hamburg; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Als führendes Logistik-Technologieunternehmen gestaltet die ITA Consulting GmbH die Zukunft der Transport- und Lieferkettenbranche. Gesucht wird ein Technical Director, der die technische Verantwortung für innovative Plattformen übernimmt und ein internationales Team führt. Bringen Sie Ihre Expertise in Softwareentwicklung und Führungskompetenzen ein, um maßgeblich an der Transformation teilzuhaben.

Leistungen

Flexible Arbeitsbedingungen

Modernes Büro

Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung als Tech Director oder in ähnlicher Rolle.
• Tiefes technisches Wissen in moderner Softwarearchitektur.
• Praktische Erfahrung mit Legacy-Systemtransformation.

Aufgaben

• Leitung der Transformation der Software-Architektur.
• Führung eines internationalen Engineering-Teams.
• Entscheidung über Technologien und Tools.

Kenntnisse

Softwareentwicklung

Hands-on-Mentalität

Teamführung

Analytisches Denken

Kommunikationsstärke

Tools

Java

Spring Boot

Jobbeschreibung

Deine Rolle

Wir sind ein führendes Logistik-Technologieunternehmen, das die Zukunft der Transport- und Lieferkettenbranche gestaltet. Unsere Mission: Legacy-Systeme transformieren, technische Innovationen vorantreiben und skalierbare, zukunftssichere Plattformen bauen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Technical Director (m/w/d), der den technologischen Wandel bei uns aktiv anführt – mit strategischem Blick, starker Umsetzungskraft und echter Hands-on-Mentalität. In dieser Schlüsselrolle übernimmst du die technische Gesamtverantwortung für unsere Plattform, führst ein internationales Engineering-Team, triffst richtungsweisende Architekturentscheidungen und treibst die Modernisierung unserer Systemlandschaft entschlossen voran.

Deine Aufgaben

• Technische Gesamtverantwortung: Leitung der Transformation unserer Software-Architektur von Legacy-Systemen hin zu modernen Technologien (Cloud, Microservices, API-first).
• Hands-on-Leadership: Du bist nicht nur Stratege, sondern auch Macher: Du unterstützt das Team direkt bei Architekturfragen, Code-Reviews, Prototyping und komplexen technischen Herausforderungen.
• Architektur und Technologieauswahl: Du triffst fundierte Entscheidungen zu Tools, Frameworks, Plattformen und stellst sicher, dass wir technologisch zukunftsfähig sind.
• Teamführung & Coaching: Du baust ein starkes, motiviertes Entwicklerteam auf und entwickelst bestehende Talente weiter (internationales Team, 20 Mitarbeiter). Mentoring, technische Exzellenz und eine positive Teamkultur liegen dir am Herzen.
• Stakeholder-Management: Du arbeitest eng mit Produktmanagement, Operations und Management zusammen, übersetzt technische Komplexität in verständliche Sprache und bringst Business- und Technikziele in Einklang.
• Qualität und Prozesse: Du erweiterst bestehende Best Practices in Entwicklung, Testing sowie Deployment (CI/CD, DevOps) und sorgst für messbare Verbesserungen in Codequalität, Performance und Sicherheit.
• Budgetverantwortung: Du planst, verwaltest und hältst das Budget nach für den Tech Bereich.

Deine Ziele

• Erfolgreiche Modernisierung unserer Plattform, ohne den laufenden Betrieb zu gefährden.
• Aufbau einer skalierbaren und wartbaren Architektur, die das Wachstum des Unternehmens unterstützt.
• Reduktion technischer Schulden und Etablierung nachhaltiger Entwicklungspraktiken.
• Aufbau und Weiterentwicklung eines starken, selbstorganisierten Entwicklerteams.
• Verbesserung der Time-to-Market neuer Features und Erhöhung der Plattformstabilität.

Das bringst du mit

• Mehrjährige Erfahrung als Tech Director, Head of Engineering oder Lead Architect, idealerweise in Transformationsprojekten.
• Tiefes technisches Wissen in Softwareentwicklung (z. B. Java, Spring Boot) sowie moderner Architektur (Microservices, Event-driven Architectures, Cloud-Plattformen).
• Praktische Erfahrung mit der Transformation von Legacy-Systemen.
• Hands-on-Mentalität: Du scheust dich nicht, auch mal selbst in den Code einzusteigen.
• Erfahrung in der Führung, Motivation und Entwicklung von Entwicklerteams.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Fähigkeit, technische Themen für Nicht-Techniker verständlich zu machen.
• Starkes analytisches Denken, Entscheidungsfreude und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Nice-to-have:

• Erfahrung in Logistik-Software (TMS, WMS, Carrier-Integrationen).
• Kenntnisse von skalierenden, hochverfügbaren Plattformen.
• Erfahrung in regulierten Umgebungen (z. B. Compliance, Datensicherheit).
• Erfahrung in der Leitung von Data Teams

Warum ITA logistics group?

Warum wir?

• Spannende, große Transformationsprojekte mit direktem Einfluss auf die Zukunft des Unternehmens.
• Ein motiviertes, dynamisches Team mit Innovationsgeist.
• Die Chance, technische Exzellenz und Best Practices von Grund auf mitzugestalten.
• Flexible Arbeitsbedingungen, modernes Büro und ein Umfeld, das persönliche Entwicklung fördert.

Dein Weg zu uns

Wenn du Lust hast, als Treiber für Innovation und Wandel unsere Plattform neu zu gestalten, freuen wir uns auf deine Bewerbung!