Technical Consultant Softwareentwicklung (m/w/d)

Technical Consultant Softwareentwicklung (m/w/d)

Unser Kunde ist ein etabliertes Softwareunternehmen, das innovative IT-Lösungen für den öffentlichen Sektor entwickelt. Mit maßgeschneiderten Anwendungen optimiert es zentrale Geschäftsprozesse und unterstützt zahlreiche Nutzer deutschlandweit. Aktuell sucht unser Kunde einen Technical Consultant (m/w/d) in der Software Entwicklung, der bei der Implementierung, Integration und optimalen Nutzung der Softwarelösungen berät und Geschäftsprozesse effizient abbildet.

Ihre Aufgaben:

1. Technische und strategische Beratung bei Implementierung, Weiterentwicklung und Support von Softwarelösungen
2. Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passender Lösungsansätze
3. Kontinuierliche Kommunikation mit Kunden zur Abstimmung von Fortschritten und Herausforderungen
4. Anpassung und Integration spezifischer Geschäftsprozesse in bestehende IT-Systeme
5. Support im 2nd- und 3rd-Level-Bereich zur Lösung komplexer technischer Anfragen
6. Erstellung und Pflege von Dokumentationen zur Optimierung der Wissensbasis
7. Mitarbeit in Expertengruppen und Fachgremien, um Best Practices weiterzuentwickeln

Ihr Profil:

1. Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium in Wirtschaftsinformatik bzw. vergleichbare Erfahrung
2. Fundierte Kenntnisse in Java, SQL und Datenbanksystemen, idealerweise auch in Batch- und Shell-Skripten
3. Technisches Fachwissen in Systemintegration, Fehleranalyse und Anbindung an Drittsysteme
4. Analytische Fähigkeiten, um komplexe fachliche und technische Zusammenhänge zu durchdringen
5. Starke Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden
6. Erfahrung mit Ticketsystemen wie Jira und Dokumentationsplattformen wie Confluence
7. Erste Erfahrung in der IT-Beratung, Anwendungsbetreuung oder im Support von Vorteil
8. Teamorientierte, strukturierte und kreative Arbeitsweise
9. Hohe Serviceorientierung und Qualitätsbewusstsein

Das bietet unser Klient:

1. Attraktive Vergütung plus zahlreiche Extras (z. B. Fitnessstudio, Jobrad, kostenlose Getränke, Snacks & mehr)
2. Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
3. Kontinuierliche Weiterbildung, inklusive Zugang zu LinkedIn Learning
4. Moderne Arbeitsumgebung und ein starkes Teamgefühl
5. Vorsorge für die Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeits- und Krankenzusatzversicherung sowie Unfallversicherung
6. Raum für Ideen und innovative Ansätze