Teamleitung Vertriebsaußendienst Gebäudetechnik (m/w/d)

GEZE GmbH; Frankfurt; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

GEZE GmbH sucht eine Teamleitung für den Vertriebsaußendienst im Bereich Gebäudetechnik in der Region Rhein-Main. Die Rolle umfasst die Verantwortung für Vertriebsergebnisse, Marktpositionierung sowie die Führung und Entwicklung eines Vertriebsteams. Sie werden als Experte für innovative Lösungen im Bereich Türen und Fenster fungieren und Wert auf technische Kompetenz legen.

Leistungen

Modernes Dienstfahrzeug inkl. Privatnutzung

Faire Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld

30 Tage Urlaub plus Gleitzeittage

Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Erfahrung im Vertrieb der Gebäudetechnik-Branche oder im Bereich Bauzulieferer.
• Führungserfahrung in Vertriebsaußendienst-Teams.
• Gute Kenntnisse im Bereich Mechanik und Elektronik.

Aufgaben

• Marktpositionierung stärken und GEZE als bevorzugten Partner etablieren.
• Umsatz- und Ergebnisverantwortung für das Vertriebsteam tragen.
• Teamentwicklung und -führung.

Kenntnisse

Vertriebserfahrung

Führungskompetenz

Technische Kompetenz

Kommunikationsstärke

Jobbeschreibung

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FÜR DAS RHEIN-MAIN-GEBIET, AB SOFORT

GEZE gehört zu den weltweit führenden Unternehmen für Produkte, Systemlösungen und umfassenden Service rund um Tür- und Fenstertechnik. In 37 Tochtergesellschaften auf der ganzen Welt arbeiten bei GEZE mehr als 3.000 Menschen daran, Gebäude lebenswerter zu machen.

Als Teil unseres Flächenvertriebs steuern Sie das Vertriebsteam Ihrer Niederlassung im Bereich Türen, Fenster und der digitalen Vernetzung dieser mit dem Gebäude und stehen unseren Kunden im Sales-Prozess als Experte zur Seite. Das von der Niederlassung betreute Gebiet umfasst Hessen, Rheinland-Pfalz und das Saarland.

Ihre Herausforderung

• Marktpositionierung stärken: Sie etablieren GEZE als den bevorzugten Partner für innovative Produkte, Lösungen und Services im Bereich Gebäudetechnik
• Umsatz- und Ergebnisverantwortung: Sie tragen die Verantwortung für die Kennzahlen und die Ergebnisse Ihres Vertriebsteams in Hessen, Rheinland-Pfalz und dem Saarland und setzen strategische Maßnahmen zur Steigerung des Geschäftserfolgs um
• Strategische Weiterentwicklung: Sie setzen die Unternehmensstrategie um und treiben die strategische Weiterentwicklung der Vertriebsregion aktiv voran
• Führung und Teamentwicklung: Sie führen und entwickeln die Mitarbeitenden im Außendienst, fördern deren Potenziale und schaffen ein motivierendes Arbeitsumfeld
• Prozesssteuerung und Kundenbetreuung: Sie steuern, überwachen und optimieren sämtliche Objekt- und Vertriebsprozesse der Niederlassung und betreuen Kunden sowie Key-Account-Kunden aus dem Bereich Handel, Metallbau und Elektro im Rhein-Main-Gebiet und nördlichem Rheinland-Pfalz
  
  

Ihr Profil

• Vertriebserfahrung: Sie konnten bereits einige Jahre Erfahrung im Vertrieb der Gebäudetechnik-Branche oder im Bereich Bauzulieferer sammeln
• Führungserfahrung im Vertrieb: In Ihren bisherigen Tätigkeiten haben Sie bereits Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams im Außendienst sammeln können
• Technische Kompetenz: Sie verfügen über gute Kenntnisse im Bereich Mechanik und Elektronik
• Erklärungsbedürftige Produkte: Sie haben ein Verständnis für erklärungsbedürftige Produkte und können die Vorteile dieser gut an Kunden kommunizieren
• Kommunikationsstärke & Unternehmergeist: Als kommunikationsstarke Führungskraft mit ausgeprägtem Unternehmergeist überzeugen Sie in Ihrem Auftreten und Ihrer Umsetzungsstärke
  
  

Ihre Benefits

• Abwechslungsreicher Arbeitsplatz: Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz bei einem stabilen, zukunftsorientierten Unternehmen
• Moderne Arbeitsausstattung & Firmenwagen: Nutzen Sie ein modernes Dienstfahrzeug (inkl. Privatnutzung) und hochwertige IT-Ausstattung
• Weiterbildung und Entwicklung: Profitieren Sie von individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer umfangreichen Einarbeitung
• Attraktive Vergütung: Erhalten Sie eine faire Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie variabler Komponente
• Flexible Arbeitszeiten: Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub plus drei Gleitzeittage und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Zusätzliche Sozialleistungen: Profitieren Sie von betrieblicher Altersvorsorge, Job Rad und weiteren attraktiven Sozialleistungen
  
  

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung

GEZE GmbH

Reinhold-Vöster-Str. 21-29| D-71229 Leonberg

TEL [phone]|

www.geze.com

Ihr Kontakt zu uns

• Heiner Scholz, Talent Acquisition Specialist, [phone]

Seniority level

• Seniority level

  Mid-Senior level

Employment type

• Employment type

  Full-time

Job function

• Job function

  Sales and Business Development

• Industries

  Wholesale Building Materials

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