Teamleitung Personal / Verwaltungsfachwirt / HR-Manager (m/w/d)

JR Germany; Frankfurt; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Der Regionalverband FrankfurtRheinMain sucht einen Teamleiter für Personal mit Verantwortung für die Leitung und Umsetzung aller Prozesse im Personalmanagement. Bieten Sie eine attraktive Vollzeitstelle mit einer Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst. Flexible Arbeitszeiten sowie ein familienfreundliches Arbeitszeitmodell werden angeboten.

Leistungen

JobTicket Deutschland

Betriebliche Altersvorsorge

Fahrradleasing mit Bezuschussung

Individuelle Personalentwicklung

Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Public Administration oder vergleichbare Qualifikation.
• Langjährige Berufserfahrung im Personalwesen einer öffentlichen Verwaltung.
• Gründliche Kenntnisse im Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.

Aufgaben

• Leitung des Teams Personal und Verantwortung für alle Prozesse im Personalmanagement.
• Koordination und Umsetzung der Arbeitsabläufe in der Personalabrechnung.
• Beratung in tarif- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten.

Kenntnisse

Fachkenntnisse im Tarifrecht (TVöD)

Kommunikationsfähigkeit

Soziale Kompetenz

Teamfähigkeit

Belastbarkeit

Organisatorische Fähigkeiten

Eigenverantwortliche Arbeit

Ausbildung

Bachelor of Arts Public Administration

Abgeschlossene Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt

Tools

P&I LOGA

MS Office

Jobbeschreibung

Teamleitung Personal / Verwaltungsfachwirt / HR-Manager (m/w/d), frankfurt am main

Regionalverband FrankfurtRheinMain

frankfurt am main, Germany

FrankfurtRheinMain ist eine der wirtschaftlich bedeutendsten Metropolregionen in Europa und damit ein Magnet für viele Menschen. Der Regionalverband FrankfurtRheinMain kümmert sich darum, dass sich die Metropolregion auch weiterhin positiv entwickelt. Wollen Sie dabei sein? Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams, das sich mit Planungsfragen, Mobilität, Klimaschutz, Europa und weiteren spannenden Themen der Regionalentwicklung beschäftigt!

Wir suchen für unsere Abteilung Personal, Organisation und Gremien zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine fachlich versierte, selbstständig arbeitende Persönlichkeit für die

Teamleitung Personal / Verwaltungsfachwirt / HR-Manager (m/w/d)

Als Personalreferent bzw. Verwaltungsfachwirt (m/w/d) sind Sie zuständig für die Leitung des Teams Personal sowie die Verantwortung für Steuerung, Konzeption und fachlich korrekte Umsetzung aller Prozesse innerhalb des Personalmanagements.

Der Regionalverband FrankfurtRheinMain ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Er führt auf zentralen Handlungsfeldern die Interessen seiner 80 Mitgliedskommunen zusammen und stimmt sie mit regionalplanerischen Belangen ab. Zu seinen hoheitlichen Aufgaben zählt die Aufstellung, Änderung und Aufhebung des regionalen Flächennutzungsplans und des Landschaftsplans. Ferner schreibt der Regionalverband das regionale Energiekonzept fort, fördert die regionale Zusammenarbeit und erarbeitet Strategien und Projekte für regional bedeutsame Themen wie Mobilität, Digitalisierung und Fachkräftesicherung, um die wirtschaftliche Entwicklung und Wettbewerbsfähigkeit der Region zu stärken.

• Leitung des Teams Personal
• Verantwortung für Steuerung, Konzeption sowie effiziente und fachlich korrekte Umsetzung aller Prozesse innerhalb des Personalmanagements des Verbandes
• Koordination, Lenkung und Umsetzung der Arbeitsabläufe für den Bereich der Personalabrechnung
• Beratung und Betreuung in tarif- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
• Einzelfall- sowie Grundsatzsachbearbeitung
• Administration des Fachprogramms P&I LOGA, unter anderem Bearbeitung Stammdatenpflege und monatliche Zahlbarmachung der Besoldungen und Gehälter unter Anwendung und Berücksichtigung besoldungsrechtlicher und tarifrechtlicher Bestimmungen und Umsetzung von Digitalisierungsmaßnahmen in dem Bereich Personal
• Ansprechpartner für ZVK-Angelegenheiten
• Mitarbeit bei Projekten der Abteilung
• Abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts Public Administration (m/w/d), abgeschlossene Weiterbildung zum / zur Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit hoher fachlicher Kompetenz durch langjährige Berufserfahrung im Bereich des Personalwesens einer öffentlichen Verwaltung
• Gründliche und umfassende Fachkenntnisse im Tarifrecht (TVöD), Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie andere Verordnungen und Gesetze, die für die Beschäftigten des Regionalverbandes zur Anwendung kommen
• Gute Kenntnisse im Beamtenrecht sind von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich des Abrechnungsprogrammes P&I LOGA
• Gute Kenntnisse im Bereich der kommunalen, betrieblichen Altersvorsorge (ZVK-Angelegenheiten)
• Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen
• Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe
• Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit
• Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
• Besondere Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit
• Eine unbefristete Vollzeitstelle, deren Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), bis Entgeltgruppe TVöD 12 erfolgt.
• Eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer offenen und kollegialen Arbeitsatmosphäre.
• Als familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir ein modernes Arbeitszeitmodell sowie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (2 Tage in der Woche, vorzugsweise montags und freitags) an.
• Neben den Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Betriebliche Altersvorsorge) bieten wir unseren Beschäftigten ein JobTicket Deutschland, die Zahlung eines freiwilligen Zuschusses zur Entgeltumwandlung sowie die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings mit Bezuschussung an.
• Individuelle Personalentwicklung mit bedarfsorientierten Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Die Besetzung der Stelle ist mit Teilzeitkräften grundsätzlich möglich.
• Schwerbehinderte fordern wir ausdrücklich zur Bewerbung auf, bitte fügen Sie einen entsprechenden Nachweis bei.