Teamleitung (m/w/d) Solutions Architects

Bundesnotarkammer; Berlin; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Monatsticket ÖPNV

Firmenevents

Betriebliche Altersvorsorge

Mobiles Arbeiten

Vertrauensarbeitszeit

30 Tage Jahresurlaub + 24.12 und 31.12

Job summary

Bundesnotarkammer sucht eine Teamleitung (m/w/d) Solutions Architects zur Führung eines 6–8-köpfigen Architektenteams. Sie bringen technisches Know-how in das Portfoliomanagement-Team ein und gestalten die organisatorische Weiterentwicklung des Bereichs Produkt- und Portfoliomanagement mit.

Sie arbeiten praxisnah, umsetzungsstark und transformativ, unterstützen Stakeholder und treiben strukturierte Architektur-Entscheidungen in einer agilen Organisation voran.

Qualifications

• Führungsverantwortung von Fachteams im IT-Umfeld.
• Nachweisbare Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung.
• Technische Leadership in Architekturentscheidungen und Transformationsprojekten.

Responsibilities

• Führung eines Teams von Solution Architects (6–8 Personen).
• Weiterentwicklung des Produktportfolios in Zusammenarbeit mit dem Portfolio-Team.
• Co-Leitung des Chapters der Solution Architects und Mitwirkung am Portfoliomanagement.

Skills

Teamleitung

IT-Architektur

Portfoliomanagement

Coaching & Mentoring

Stakeholder-Management

Agile Organisationsentwicklung

Job description

Wir sind die IT-Organisation der Bundesnotarkammer, der Dachorganisation des deutschen Notariats. Das Notariat steht für Vertrauen, Rechtssicherheit und Verlässlichkeit. Damit diese Werte Bestand haben und in der digitalen Welt von morgen ebenso zuverlässig wie heute gelten, entwickeln wir als BNotK IT die passenden Lösungen. Wir suchen engagierte Menschen, die mit uns die technische Verantwortung für unsere Applikationen, Fachanwendungen und Systeme übernehmen möchten. In langlebigen Produktteams begleiten Sie den gesamten Lebenszyklus der Produkte und stellen deren technologische Zukunftsfähigkeit sicher.

Wir suchen ein Teamleitung (m/wd) Solutions Architects, die Verantwortung für ein Team aus Solution Architects übernimmt, technische Expertise in das Portfoliomanagement-Team einbringt und an der organisatorischen Weiterentwicklung des Bereichs „Produkt- und Portfoliomanagement“ mitgestaltet – praxisnah, umsetzungsstark und transformativ.

Aufgaben

• disziplinarische Führung von 6 bis 8 Solution Architects
• Weiterentwicklung des Produktportfolios in Zusammenarbeit mit dem Portfolio-Team
• Co-Leitung des „Chapters“ der Solution Architects mit einem weiteren Teamleitenden
• Bearbeitung von ausgewählten IT-Architektur-Fragestellungen
• kontinuierliche Verbesserung der Aufbau- und Ablauf-Organisation im Bereich Produkt- und Portfoliomanagement mit dem Führungsteam

Profil

Wir suchen Menschen, die technologisches Know-how mit Verantwortung für langlebige Produkte, ihre Mitarbeitenden sowie Ihr Chapter verbinden.

• komplexe IT- und Software-Architekturfragen strukturiert und auf dem passenden Abstraktionsniveau zu beantworten
• das Produktportfolio technisch zu begleiten und machbare, überzeugende Transitionspfade zu konzipieren
• interne Stakeholder (z. B. IT-Architekten, CTO) zielgerichtet zu vernetzen und externe IT-Dienstleister zu koordinieren
• Tech-Teams in einer agilen Organisation durch einen unterstützenden Coaching- und Mentoring-Stil weiterzuentwickeln
• Transformations- und kontinuierliche Verbesserungsprozesse aktiv zu gestalten und zu begleiten

Wir bieten

• eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum
• eine individuell zugeschnittene Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeit für Ihr Tätigkeitsfeld
• ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet bei attraktiver Vergütung
• eine Tätigkeit bei einem modernen und konjunkturunabhängigen Arbeitgeber
• ein kollegiales und modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
• moderne Büros mit elektronisch höhenverstellbaren Schreibtischen
• Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten
• 30 Tage Jahresurlaub sowie den 24.12. und 31.12. zusätzlich frei
• Zusatzleistungen wie z. B. ein Monatsticket für den öffentlichen Nahverkehr für alle Mitarbeitenden, regelmäßige Firmenevents (z. B. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Neujahrsempfang etc.), Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeitendenrabatte bei vielen Anbietern
• eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung an einem zentral gelegenen Standort im Herzen Berlins

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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