Teamleitung HR / People Experience (m/w/d)

mamgo | Talente ? Jobs; Neuenbürg; Hybride; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Homeoffice 1 Tag/Woche

Mitarbeiterrabatte

Gestaltungsspielraum

Résumé du poste

YER Deutschland sucht für unseren Kunden ab sofort eine führende HR-Position in befristeter Festanstellung bis August 2027. Sie leiten das People-Experience-Team, betreuen Mitarbeitende und Führungskräfte an den Standorten Neuenburg und Krefeld und sichern den professionellen operativen HR-Betrieb.

Sie beraten und coachen Führungskräfte, begleiten den Standortausbau in Neuenburg und entwickeln bedarfsgerechte HR-Lösungen, priorisieren Themen strategisch und fördern eine moderne Führungs- und

Qualifications

• Mehrjährige HR-Erfahrung in einem Unternehmen.
• Mindestens 2 Jahre Führungserfahrung.
• Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht.
• Geübter Umgang mit Stakeholdern und Führungsebenen.
• Ausgeprägte Entscheidungs- und Priorisierungskompetenz.
• Hohe Kommunikationsstärke und Empathie.
• Bereitschaft zur standortbezogenen Präsenz in Neuenburg.
• Wertschätzende, menschenorientierte Arbeitsweise.

Responsabilités

• Führung und Weiterentwicklung des People-Experience-Teams.
• Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften an den Standorten Neuenburg und Krefeld.
• Sicherstellung eines professionellen operativen HR-Betriebs.
• Beratung und Coaching von Führungskräften in personalrelevanten Fragestellungen.
• Begleitung des Standortausbaus in Neuenburg.
• Entwicklung und Umsetzung bedarfsgerechter HR-Lösungen.
• Priorisierung strategischer und operativer Themen.
• Förderung einer modernen Führungs- und Unternehmenskultur.
• Mitgestaltung der Weiterentwicklung des Bereichs People Experience.

Connaissances

HR-Erfahrung

Führungserfahrung

Arbeitsrecht

Stakeholder-Management

Entscheidungsstärke

Kommunikation

Standortpräsenz

Menschenorientierung

Description du poste

Für unseren Kunden besetzen wir ab sofort folgende Position in befristeter Festanstellung bis August 2027:

Aufgabenprofil

• Führung und Weiterentwicklung des People-Experience-Teams
• Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften an den Standorten Neuenburg und Krefeld
• Sicherstellung eines professionellen operativen HR-Betriebs
• Beratung und Coaching von Führungskräften in personalrelevanten Fragestellungen
• Begleitung des Standortausbaus in Neuenburg
• Entwicklung und Umsetzung bedarfsgerechter HR-Lösungen
• Priorisierung strategischer und operativer Themen
• Förderung einer modernen Führungs- und Unternehmenskultur
• Mitgestaltung der Weiterentwicklung des Bereichs People Experience

Qualifikationsprofil

• Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld
• Mindestens 2 Jahre Führungserfahrung
• Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
• Sicherer Umgang mit verschiedenen Stakeholdern und Führungsebenen
• Ausgeprägte Entscheidungs- und Priorisierungskompetenz
• Hohe Kommunikationsstärke und Empathie
• Präsenzbereitschaft am Standort Neuenburg
• Wertschätzende und menschenorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

• Beschäftigung in 80 % bis 100 %
• Jährliches Weiterbildungsbudget
• 1 Tag Homeoffice pro Woche
• Mitarbeiterrabatte und weitere attraktive Benefits
• Hoher Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld

Über YER Deutschland

Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!