Teamleitung Bekleidungskammer und Atemschutz (m/w/d)

Kommunaler Eigenbetrieb Leipzig/Engelsdorf; Leipzig; On-site; EUR 49,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Unbefristete Stelle in Vollzeit oder 0

30 Tage Erholungsurlaub

Zusätzliche betriebliche Altersvorsoge

Homeoffice tageweise

Job-Ticket/Jobrad

Fortbildungsmöglichkeiten

Gesundheitsmaßnahmen

Individuelle Einarbeitung

Job summary

Kommunaler Eigenbetrieb Leipzig/Engelsdorf sucht eine*n Teamleiter*in Bekleidungskammer und Atemschutz (m/w/d) zur Leitung des Sachbereiches. Sie koordinieren Personal, planen Fortbildung und tragen Verantwortung für Ausstattung sowie Einsatzbereitschaft der Werkstätten.

Sie bringen einen Hochschulabschluss oder vergleichbare Verwaltungsqualifikation mit sowie Führungsstärke, Organisationsgeschick und gute Kommunikationskompetenzen.

Qualifications

• Hochschulabschluss in Allgemeine Verwaltung, Public Management, Betriebswirtschaft oder vergleichbar.
• Angestelltenprüfung II oder Verwaltungs-Betriebswirt/VWA
• Industriefachwirt mit Textil- oder Schneiderausbildung bevorzugt.

Responsibilities

• Leitung des Sachbereiches Atemschutz und Bekleidung.
• Dienstplankoordination und Beurteilung der Mitarbeitenden.
• Organisation von Aus- und Fortbildung.
• Sicherstellung der Ausstattung und Einsatzbereitschaft.
• Berichtswesen und Statistiken erstellen.
• Arbeitsschutz im Verantwortungsbereich sicherstellen.

Skills

Führungskompetenz

Entscheidungsfähigkeit

Organisatorische Fähigkeiten

Kommunikative Kompetenz

Selbstständige Arbeitsweise

Education

Hochschulabschluss in Allgemeine Verwaltung/Public Management/Betriebswirtschaft

Angestelltenprüfung II

Verwaltungs-Betriebswirt/VWA

Industriefachwirt mit Textil-/Schneiderausbildung

Job description

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Branddirektion eine/-n Teamleiter/-in Bekleidungskammer und Atemschutz (m/w/d).

Die Branddirektion Leipzig ist nach dem Sächsischen Gesetz über den Brandschutz, Rettungsdienst und Katastrophenschutz Aufgabeträger für den örtlichen und überörtlichen Brandschutz, den bodengebundenen öffentlich-rechtlichen Rettungsdienst, den Katastrophenschutz und für die Integrierte Regionalleitstelle für die Stadt Leipzig sowie für die Landkreise Nordsachsen und Leipzig zuständig.

Das erwartet Sie

• Leitung des Sachbereiches Atemschutz und Bekleidung - dazu gehört insbesondere:

• • personaltechnische Führung, Dienstplankoordination und Beurteilung der unterstellten Mitarbeiter/-innen als Fachvorgesetzte/-r

  • Festlegung von Verantwortlichkeiten und Zuständigkeiten

  • Organisation und Planung der Aus- und Fortbildung

  • Verantwortlichkeit für die durchgängige Sicherstellung der Ausstattung, Versorgung und Einsatzbereitschaft der unterstellten Bereiche und Werkstätten

  • Fertigung von Berichten und Statistiken im Zusammenhang mit dem zugewiesenen Aufgabenbereich

  • Sicherstellung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes im zugewiesenen Verantwortungsbereich

  • Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen im Zusammenhang mit der Anwendung von Schutzkleidung, Atemschutztechnik und sonstiger Persönlicher Schutzausrüstung

• Verwaltungstätigkeiten

• • Bewirtschaftung der zugewiesenen Sachkonten des Ergebnishaushaltes

  • Planung des Ergebnishaushaltes durch Zuarbeit der benötigten finanziellen Mittel

  • Mitwirkung bei der Planung des Investitionshaushaltes durch die Ermittlung des Bedarfs an Werkstatt- und Lagerausstattung

  • fachlich-inhaltliche Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Vergabeverfahren

  • Verantwortlichkeit für die Organisation der Bedarfsermittlung und tagesaktuellen Bestandsführung

Das bringen Sie mit

Abschluss/ Berufserfahrung

• Hochschulabschluss in den Fachrichtungen Allgemeine Verwaltung, Public Management, Betriebswirtschaftslehre oder in einer vergleichbaren Fachrichtung oder erfolgreich abgeschlossene Angestelltenprüfung II oder Abschluss als Verwaltungs-Betriebswirt/-in (VWA) beziehungsweise Betriebswirt/-in (VWA) oder Abschluss als Industriefachwirt/-in vorzugsweise mit einer Ausbildung im Bereich Textil oder Schneiderei

Führerschein

• Klasse B

Sonstige Anforderungen

• vollständiger Masernimpfschutz oder ärztlich nachgewiesene Immunität gegen Masern

• uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten (ehemals G 25) (Die Tauglichkeit wird vor Einstellung durch den Arbeitsmedizinischen Dienst der Stadt Leipzig festgestellt.)

• ausgeprägte Fähigkeiten zur Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern

• hohes Maß an Entscheidungs- und Konfliktlösekompetenz sowie Durchsetzungsvermögen

• hervorragende organisatorische und kommunikative Kompetenzen sowie ein professionelles und souveränes Auftreten

• eine selbstständige, gut strukturierte sowie ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise

Das bieten wir

• eine unbefristete Stelle in Vollzeit (entspricht 39 Stunden für Tarifbeschäftigte) oder Teilzeit

• ein jährliches Einstiegsgehalt zwischen 48.570 Euro und 54.015 Euro brutto entsprechend der Bewertung nach Entgeltgruppe 9b TVöD (Werte entsprechen einer Ausübung der Stelle in Vollzeit einschließlich der Jahressonderzahlung)

• eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung

• flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, tageweise im Homeoffice zu arbeiten

• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr

• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sowie zusätzlich drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr

• ein bezuschusstes Job-Ticket der Leipziger Verkehrsbetriebe sowie die Möglichkeit des JobRad-Leasings

• Mental Health Maßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung

• eine individuelle, auf Ihre Kompetenzen abgestimmte Einarbeitung

Hinweise zu Ihrer Bewerbung

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Unsere Arbeit ist geprägt von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln – im Einklang mit unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit. Gesellschaftlich relevante Aufgaben, wie etwa Familien- oder Pflegeverantwortung oder ein Ehrenamt, werden als Erfahrung berücksichtigt, sofern sie für die konkrete Aufgabe relevant sind: https://www.leipzig.de/leitlinien-fuehrung-zusammenarbeit/

Ausschreibungsschluss ist der 10. November 2026.