Teamleiter Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d) Objektplanung

jobs4people, Agentur für Personalberatung; Leipzig, Salzwedel; Hybrid; EUR 45.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Ingenieur-Unternehmen sucht einen Teamleiter für Siedlungswasserwirtschaft in Leipzig. Diese spannende Rolle umfasst die Führung eines motivierten Teams und die Verantwortung für anspruchsvolle Projekte in der Abwasserbehandlung und Trinkwasseraufbereitung. In einem familiengeführten, international tätigen Unternehmen, das Wert auf Loyalität und Mitarbeiterzufriedenheit legt, haben Sie die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und aus dem Homeoffice zu arbeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Ingenieurwesen haben und in einem unterstützenden Umfeld arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Freie Hand bei der Arbeitszeitgestaltung

Fahrradleasing

Deutschlandticket

Pool-Fahrzeuge für Kundenbesuche

30 Tage Urlaub

Prämienzahlungen ab 5 Jahren Betriebszugehörigkeit

Sommerfest und Weihnachtsfeier

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen oder Umwelttechnik erforderlich.
• Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Siedlungswasserwirtschaft.

Aufgaben

• Führen und Weiterentwickeln eines motivierten Teams.
• Verantwortung für anspruchsvolle Projekte in der Siedlungswasserwirtschaft.
• Planung von Neubauten und Sanierungen von Kanalsystemen.

Kenntnisse

Überzeugungskraft

Engagement

Teamgeist

Selbstständige Arbeitsweise

Strukturierte Arbeitsweise

Zuverlässigkeit

Wirtschaftliches Denken

Ausbildung

Studium in Bauingenieurwesen

Studium in Umwelttechnik

Jobbeschreibung

Für den Standort Leipzig suchen wir:

Teamleiter Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d) Objektplanung

Vollzeit, unbefristet

Start: ab sofort bzw. entsprechend Ihrer Kündigungsfrist

Angebot

• Eine sehr gut organisierte Einarbeitung; während des Einstiegs begleitet Sie ein*e Mentor.
• Freie Hand bei der Arbeitszeitgestaltung; unter Einhaltung der Kernarbeitszeit können Sie Ihre Arbeitszeit individuell planen und ebenfalls aus dem Homeoffice arbeiten.
• Sie können über die Firma ein Fahrrad leasen oder das Deutschlandticket erhalten; für Fahrten zu Kunden oder zu anderen Standorten steht Ihnen eines der Pool-Fahrzeuge zur Verfügung.
• Wertschätzung und langfristige Zusammenarbeit; bereits ab 5 Jahren Betriebszugehörigkeit erhalten Sie Prämienzahlungen für Ihre Treue.
• Gemeinsame Momente mit den Kolleg*innen schaffen: z.B. beim Sommerfest am Standort oder der Weihnachtsfeier am Hauptsitz.
• Außerdem bekommen Sie 30 Tage Urlaub, um sich bestmöglich zu erholen.

Das Unternehmen

• Kurz & knapp: familiengeführt, international tätig, schnelle Entscheidungsprozesse, wertschätzendes Miteinander, sehr hoch ausgeprägte Loyalität gegenüber allen Mitarbeitenden.
• Für das Ingenieur-Unternehmen steht das Wohl seiner Mitarbeiter*innen an erster Stelle. Die kollegiale Unternehmens-Philosophie prägt das Unternehmen über alle 8 Standorte hinweg. Das schätzen die 250 Mitarbeiter*innen am meisten.
• Wenig überraschend sind somit das gesunde und stetige Wachstum sowie die hohe Mitarbeiterzufriedenheit und langjährige Firmen-Zugehörigkeit.

Aufgaben:

• Teamaufbau und -entwicklung: Führen und Weiterentwickeln eines motivierten Teams.
• Projektleitung: Verantwortung für anspruchsvolle Projekte in den Leistungsphasen 1 bis 8 in der Siedlungswasserwirtschaft (Abwasserbehandlung und -ableitung, Trinkwasseraufbereitung).
• Sanierung: Planung von Neubauten und Sanierungen von Kanalsystemen, Wasserleitungen und Ingenieurbauwerken.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Kooperation mit Straßenplaner*innen und Planungsingenieur*innen an verschiedenen Standorten.
• Kommunikation: Austausch mit Auftraggebern, Projektteams und Vertragspartnern.
• Kundenberatung: Fachliche Betreuung und Beratung unserer Kunden, einschließlich Angebotserstellung.

Ihr Profil:

• Akademische Qualifikation: abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen (Vertiefung Siedlungswasserwirtschaft) oder Umwelttechnik.
• Berufserfahrung: mehrere Jahre in der Planung der Siedlungswasserwirtschaft.
• Führungskompetenz: idealerweise erste Erfahrungen in der Teamführung.
• Persönliche Eigenschaften: Überzeugungskraft, Engagement, Teamgeist.
• Arbeitsweise: selbstständig, strukturiert, zuverlässig und wirtschaftlich orientiert.

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den "Jetzt bewerben"-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners oder wählen Sie den Telefon-Button "Rückrufbitte", wenn Sie wollen, dass wir Sie anrufen. Wir melden uns innerhalb von 3 Werktagen bei Ihnen und vereinbaren einen Telefontermin für ein erstes, kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen oder setzen das Kennenlernen virtuell fort und besprechen alle Einzelheiten.