Teamleiter Sach-/Kfz-/Haftpflicht-Schaden (m/w/d)

TN Germany; Deutschland; Vor Ort; EUR 50.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Rhein-Neckar-Region sucht einen Teamleiter für Sach-/Kfz-/Haftpflicht-Schaden. In dieser spannenden Rolle führen Sie ein engagiertes Team und arbeiten strategisch an wichtigen Projekten. Sie genießen die Vorzüge einer stabilen Unternehmensgruppe in einem familiären Umfeld mit Start-Up-Kultur. Mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Vergütungsmodellen, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub, bietet diese Position eine hervorragende Work-Life-Balance. Wenn Sie eine Leidenschaft für Teamführung und Kundenservice haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Job-Ticket

Mitarbeiterrabatte

30 Tage Urlaub

Kostenlose Getränke

Regelmäßige Team-Events

Flexibles Arbeiten

Job-€-Bike

Fortbildungsmöglichkeiten

Zuschüsse zu regionalem Mittagessen

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Sach-, Kfz- oder Haftpflicht-Schaden.
• Idealerweise erste Führungserfahrung oder Projektverantwortung.

Aufgaben

• Leitung eines Teams von fünf bis sechs Mitarbeitenden.
• Sicherstellung hoher Servicelevels und Kundenzufriedenheit.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Serviceorientierung

Kommunikation

Projektmanagement

Kundenservice

Ausbildung

Abschluss in Betriebswirtschaft oder vergleichbar

Jobbeschreibung

Teamleiter Sach-/Kfz-/Haftpflicht-Schaden (m/w/d), Rhine-Neckar Metropolitan Region

Hanseatische Personalkontor

Das Unternehmen

Aufgaben

1. Sie führen ein kompetentes und engagiertes Team von fünf bis sechs Mitarbeitenden und arbeiten strategisch eng mit der Gesamtleitung Schaden zusammen.
2. Sie koordinieren Ihr Team eigenverantwortlich, fördern dessen Coaching und Weiterentwicklung und gestalten Ihre Einheit proaktiv im Einklang mit den Bereichszielen.
3. Sie sind die Schnittstelle zu internen Teams, Abteilungen und Bereichen und wirken strategisch-konzeptionell bei spannenden Projekten mit.
4. Sie sorgen für die Einhaltung hoher Servicelevels, sichern eine hohe Kundenzufriedenheit und sind verantwortlich für die Beschwerdebearbeitung.
5. Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Bereich Sach-, Kfz- oder Haftpflicht-Schaden mit und überzeugen durch Ihre menschliche und fachliche Kompetenz.
6. Idealerweise haben Sie bereits erste Führungserfahrung oder Verantwortung im Rahmen eines Projektes übernommen.
7. Sie verfügen über ausgeprägte Serviceorientierung, Leistungsbereitschaft und Innovationsfreude und sind Vorbild für Ihr Team.
8. Sie scheuen sich nicht, selbst mit anzupacken und Ihr Team auch im operativen Tagesgeschäft zu unterstützen.
9. Als kommunikations- und kontaktstarker Teamplayer pflegen Sie einen offenen, wertschätzenden und fairen Umgang auf Augenhöhe mit Kolleg:innen und Kund:innen.

Vorteile

1. Crossover-Culture: Genießen Sie die Vorzüge und die Sicherheit einer etablierten, solventen Unternehmensgruppe in einem familiären Umfeld mit Start-Up-Kultur.
2. Individuelle Entwicklung und selbstverantwortete Weiterbildung: Nutzen Sie interne und externe Fortbildungen, die Sie fachlich und persönlich weiterbringen.
3. Tolle Perspektive: Bei Interesse haben Sie die Möglichkeit, sich mittelfristig zum Leiter Sachschaden (m/w/d) mit 16 Mitarbeitenden weiterzuentwickeln.
4. Attraktive Vergütung: Mit 14 Monatsgehältern, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Job-Ticket, Mitarbeiterrabatten und Job-€-Bike.
5. Flexibles & mobiles Arbeiten: Gestalten Sie Arbeitszeit und -ort individuell, um eine optimale Work-Life-Balance zu erreichen.
6. Mehr Zeit für Sie: 30 Tage Urlaub, arbeitsfrei am 24. und 31.12., sowie bis zu 15 zusätzliche Urlaubstage mit den "4YouDays".
7. Und vieles mehr: Kostenlose Getränke, Zuschüsse zu frischem, regionalem Mittagessen, regelmäßige Team-Events und ein tolles Miteinander.