Teamleiter Payroll / Entgelt (m/w/d)

TN Germany; Berlin; Hybrid; EUR 50.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Dienstleistungsbranche sucht einen Teamleiter Payroll, der die Verantwortung für die Gehaltsabrechnung und die Führung eines kleinen Teams übernimmt. In dieser spannenden Rolle können Sie Ihre Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Prozessoptimierung unter Beweis stellen. Flexible Arbeitszeiten und eine gute Verkehrsanbindung machen diese Position besonders attraktiv. Wenn Sie eine Leidenschaft für HR-Themen haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Mitarbeiterrabatte

Betriebliche Altersvorsorge

Parkplätze

Qualifikationen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung.
• Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und im Arbeitsrecht.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung von 3-5 Mitarbeitern.
• Verantwortlich für die Gehaltsabrechnung und Optimierung von Geschäftsprozessen.

Kenntnisse

Kundenorientierung

Kommunikationsfähigkeit

Analytische Fähigkeiten

Führungskompetenz

Konfliktfähigkeit

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium

Kaufmännische Ausbildung

Tools

MS Office

SAP HCM

Jobbeschreibung

Teamleiter Payroll / Entgelt (m/w/d), Berlin

Nutzen Sie unsere bundesweiten persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern und lassen Sie sich durch uns für diese spannende Position empfehlen. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber dabei kostenfrei.

Unser Kundenunternehmen aus der Dienstleistungsbranche mit Sitz in Berlin-Mitte sucht Sie im Rahmen der direkten Personalvermittlung *in Festanstellung als *Teamleiter Payroll (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Mitwirkung bei Projekten im HR-Bereich
• Zielgerichtete Förderung und Motivierung der Mitarbeiter
• Fachliche sowie die disziplinarische Führung von ca. 3-5 Mitarbeitern
• Verantwortlich für die Gehaltsabrechnung inklusive Melde- und Bescheinigungswesen und Zahlungsverkehr
• Ansprechpartner für Mitarbeiter sowie Entscheidungsträger für komplexe Sachverhalte
• Optimierung von Geschäftsprozessen unter Einbeziehung der Schnittstellenbereiche
• Ansprechpartner für externe Schnittstellen, z. B. bei Prüfungen der Sozialversicherungsträger und Berufsgenossenschaften

Ihr Profil

• Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
• Mehrjährige Fach- und/ oder Führungserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Hohes Maß an Kundenorientierung sowie Zuverlässigkeit
• Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
• Ausgeprägte analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten und Eigeninitiative
• Kenntnisse im MS Office Paket sowie SAP HCM
• Hands-on-Mentalität

Unser Kunde bietet Ihnen

• Flexible Arbeitszeiten (50% remote, 50% vor Ort)
• Mitarbeiterrabatte
• Gute Verkehrsanbindung
• Betriebliche Altersversorge
• Parkplätze

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Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com

Ihr Kontakt

Frau Corinna Büttner
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