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Ein etabliertes Unternehmen sucht einen Teamleiter für wasserwirtschaftliche Projekte. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams, das an bedeutenden Trassierungsprojekten arbeitet. Sie entwickeln Strategien zur Team- und Projektoptimierung, fungieren als erster Ansprechpartner für Kunden und stellen die Qualität der Ergebnisse sicher. Wenn Sie eine Leidenschaft für nachhaltige Lösungen und Teamarbeit haben, bietet diese Position eine hervorragende Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzusetzen und einen positiven Einfluss auf die Umwelt zu haben.
Stellenbezeichnung : Teamleiter mit Fokus auf wasserwirtschaftliche Bearbeitung von Trassierungsprojekten (w / m / d)
Referenznummer :
Standorte : alle Standorte deutschlandweit
Arcadis ist das führende globale Planungs- und Beratungsunternehmen für die natürliche und vom Menschen gestaltete Umwelt. Wir sind 36. Menschen in über 70 Ländern, die sich für die Verbesserung der Lebensqualität einsetzen. Jede
Rollenbeschreibung :
Als Teamleiter (w / m / d) übernehmen Sie Verantwortung für wasserwirtschaftliche Fragestellungen und Projekte für unsere großen Trassierungsprojekte innerhalb der GBA Resilience für den Bereich Climate Adaptation. Zu Ihren Aufgaben zählen :
Rollenverantwortung :
Qualifikationen & Erfahrung :
In erster Linie teilen Sie unsere Leidenschaft für die Verbesserung der Lebensqualität und für die Zufriedenheit unserer Kundinnen. Sie sind stolz auf die Rolle, die Sie bei der Umgestaltung der Welt um Sie herum spielen, und verstehen die Bedeutung von Teamarbeit. Zudem bringen Sie mit :
Wir können unsere Ziele nur erreichen, wenn jede
Unabhängig von Ihrer Position leisten Sie bei Arcadis sinnstiftende Arbeit und tragen dazu bei, nachhaltige Lösungen für einen lebenswerteren Planeten zu entwickeln. Setzen Sie ein Zeichen für Ihre Karriere, Ihre Kolleginnen, Ihre Kundinnen, Ihr Leben und die Welt um Sie herum.
Mit vereinten Kräften schaffen wir ein nachhaltiges Vermächtnis.
Unser Engagement für Gleichberechtigung, Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Inklusion und Wertschätzung und stellen so Chancengleichheit für alle Kandidatinnen und Mitarbeiterinnen sicher. Wir schaffen ein Umfeld, in dem Sie Ihr persönliches Potenzial bestmöglich entfalten können.