Teamleiter (m/w/d) Instandhaltung

ARINKO Stuttgart GmbH; Waldenburg; Vor Ort; EUR 45.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Entwicklung von explosionsgeschützten Produkten sucht einen Teamleiter für die Instandhaltung. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die fachliche Leitung eines Teams und die Sicherstellung der Maschinenverfügbarkeit. Sie bringen Ihre technischen Fähigkeiten ein, um kontinuierliche Verbesserungen zu erzielen und arbeiten eng mit externen Dienstleistern zusammen. Das Unternehmen bietet attraktive Arbeitszeiten, umfangreiche Benefits und eine langfristige Perspektive in einem dynamischen Umfeld, das Innovation und Teamarbeit schätzt.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Urlaubs- & Weihnachtsgeld

Betriebsrestaurant

Förderprogramme für Fachkräfte

Gute Verkehrsanbindung

Kostenfreie Parkmöglichkeiten

Individuelle Förderung

Langfristige Beschäftigungsperspektive

Qualifikationen

• Abgeschlossene technische Ausbildung und Weiterbildung zum Meister oder Ingenieur.
• Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung in einem Produktionsbetrieb.

Aufgaben

• Leitung des Instandhaltungsteams und Sicherstellung der Maschinenverfügbarkeit.
• Fehleranalyse und Optimierung der Instandhaltungsstrategie.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Technische Kenntnisse

MS Office

SAP PM

Kommunikationsfähigkeit

Englischkenntnisse

Ausbildung

Technische Ausbildung

Meister/Techniker/Ingenieur

Tools

SAP PM

MS Office

Jobbeschreibung

Engineering 4.0

Teamleiter (m/w/d) InstandhaltunginWaldenburg

In einem innovativen Arbeitsumfeld, das ständige Weiterentwicklung und Fortschritt fördert, erwartet Sie ein etabliertes Unternehmen mit globaler Präsenz. Unser Kunde beschäftigt derzeit ca. 1700 Mitarbeiter (m/w/d) und ist ein führender Anbieter in der Entwicklung und Herstellung von Produkten und Systemen für explosionsgeschützte Bereiche. Mit einem klaren Fokus auf Sicherheit und Effizienz gestaltet er die Zukunft des industriellen Explosionsschutzes und setzt dabei auf Expertise, Leidenschaft und kontinuierliche Innovation.

Die Planung, Organisation und Leitung der Instandhaltung gehören zu Ihren täglichen Aufgaben? Sind Sie es gewohnt, ein Team zu führen, zu coachen und gezielt weiterzuentwickeln?

Dann bewerben Sie sich jetzt als Teamleiter(m/w/d) für die elektronische und mechanische Instandhaltung am Standort Waldenburg in Direktvermittlung.

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Leitung des elektrischen und mechanischen Instandhaltungsteams in Absprache mit dem Vorgesetzten
• Sicherstellung einer hohen Maschinenverfügbarkeit durch das eigene Instandhaltungsteam oder externe Dienstleister
• Fehleranalyse und Troubleshooting bei Maschinenstillständen
• Mitwirkung bei der Optimierung der präventiven Instandhaltungsstrategie, einschließlich Ersatzteilmanagement und -versorgung
• Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung im Bereich Instandhaltung
• Steuerung des Bereiches anhand definierter KPI’s und Ableitung entsprechender Maßnahmen
• Verantwortung für die Einhaltung von Vorschriften und Konzernvorgaben zu Arbeitssicherheit, Umweltschutz sowie Energie- und Ressourceneffizienz
• Koordination und Steuerung externer Dienstleister

Ihr Profil:

• Abgeschlossene, von der IHK anerkannte Ausbildung im technischen Bereich (z. B. Elektrik, Mechatronik oder vergleichbare Fachrichtung) mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Ingenieur
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einem Produktionsbetrieb
• Erste Führungserfahrung wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse in der Umsetzung und Steuerung technischer Verbesserungsprojekte
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit SAP PM
• Kenntnisse verschiedener Instandhaltungsstrategien (korrektiv, präventiv, vorausschauend)
• Gute Kenntnisse elektrotechnischer Vorschriften, insbesondere der VDE-Richtlinien
• Erfahrung mit 5S sowie methodischen Ansätzen zur Ursachenanalyse (z. B. 5-Why, Ishikawa, Brainstorming)
• Bereitschaft zum gelegentlichen Arbeiten im Schichtsystem und Wochenendarbeiten
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Einsatzbereitschaft
• Fließende Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse

Ihre Benefits:

• Attraktive Arbeitszeiten (37-Stunden-Woche)
• 30 Tage Urlaubsanspruch im Jahr
• Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Sonderzahlungen / Beihilfen zu besonderen Anlässen
• Förderprogramme für Fach- und Führungskräfte
• Kinderferienprogramm für Mitarbeiterkinder
• Gute Verkehrsanbindung sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort
• Vorsorgeleistungen & Zuschüsse
• Individuelle Förderung & Patensystem (Einarbeitung)
• Betriebsrestaurant am Standort Waldenburg
• Einsatzmöglichkeiten im Ausland / Globales Arbeiten / Global Working
• Eine langfristige Beschäftigungsperspektive
• Anspruchsvolle Aufgaben und viel Raum für Ihre Entfaltung

Klingt gut? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!