Teamleiter (m/w/d) Inside Sales B2B

JR Germany; Bonn; Vor Ort; EUR 45.000 - 54.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im B2B-Vertrieb sucht einen Teamleiter Inside Sales in Bonn. Sie werden ein Vertriebsteam führen und die Neukundenakquise im Telekommunikationsbereich leiten. Mit einem vielfältigen Verantwortungsbereich und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team im hybriden Arbeitsmodell, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Professionelles Onboarding

Leadership Academy

Boni für gute Performance

Jobticket Zuschuss

Rabatte über Vodafone-Mitarbeitertarife

Individuelles Benefitsystem

Qualifikationen

• Erste Erfahrungen in der Führung von Inside-Sales-Vertriebsteams.
• Idealerweise im Bereich Telekommunikation.
• Nachweisbare Vertriebserfolge, bestenfalls im B2B.

Aufgaben

• Steuerung und Führung eines Vertriebsinnendienstteams.
• Erreichung von qualitativen und quantitativen Zielen.
• Coaching neuer Mitarbeitender.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Verkaufskompetenz

Teamfähigkeit

Lösungsorientierte Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung

Jobbeschreibung

Teamleiter (m/w/d) Inside Sales B2B, bonn

#Gemeinsam: Wir machen B2B-Vertrieb aus Leidenschaft. Über 350 Mitarbeitende unterstützen Geschäftskunden bei dem Vertrieb ihrer Produkte und Lösungen.

#Erfolgreich: Wir gestalten den Vertrieb der Zukunft und stoßen Innovationen an. Dabei arbeiten wir agil in starken, dynamischen Teams.

#Zukunftsorientiert: Wir wachsen immer weiter. Deshalb suchen wir dich. Wir bieten dir einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit Perspektive. Werde jetzt Teil der SUXXEED-Community!

Teamleiter (m/w/d) Inside Sales B2B

Standort: Köln
Gehalt: 45.000 € – 54.000 €

• Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Steuerung und Führung eines Vertriebsinnendienstteams in der Neukundenakquise im Bereich Telekommunikation
• Du bist verantwortlich für die Erreichung von qualitativen und quantitativen Zielen, sorgst für eine gute Performance deiner Mitarbeitenden und erstellst Reports deiner Teamergebnisse für die Vertriebsleitung
• Du führst wertschätzende und unterstützende Mitarbeitergespräche (z.B. Feedback- und Zielvereinbarungsgespräche) und trägst dadurch zur Leistungsfähigkeit deines Teams bei
• Du unterstützt deine Mitarbeitenden bei ihren täglichen operativen Herausforderungen und in ihrer persönlichen Entwicklung, agierst dabei als Vorbild und schaffst ein motivierendes Arbeitsumfeld
• Dich begeistern die Begleitung und das Coaching von neuen Mitarbeitenden beim Einarbeitungsprozess
• Du bringst ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit
• Du verfügst über erste Erfahrungen in der Führung und Steuerung von Inside-Sales-Vertriebsteams, idealerweise in der Telekommunikationsbranche
• Du kannst auf vertriebliche Erfolge, bestenfalls im B2B-Vertriebsinnendienst, zurückblicken
• Dir ist ein gutes Miteinander in deinem Team besonders wichtig
• Eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise rundet dein Profil ab
• Hybrides Arbeiten: mit inspirierenden Teamtagen im Office und der Möglichkeit auf Home-Office
• Für deine fachliche und persönliche Entwicklung: ein professionelles Onboarding sowie eine hausinterne Leadership Academy
• Boni für deine gute Performance
• Selbstverständlich einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Einen Zuschuss zum Jobticket sowie zusätzliche Rabatte über die Vodafone-Mitarbeitertarife und Benefit-Partnerportale
• Ein individuelles Benefitsystem, welches nach Betriebszugehörigkeit bezuschusst wird