Teamleiter (m/w/d) am Standort Rheine im Bereich Damenoberbekleidung

Modehaus Böckmann; Rheine; On-site; EUR 42,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

Bis zu 50 % Mitarbeiterrabatt – für De

36 Urlaubstage

Corporate Benefits: Partnerschaftsrab·

Abwechslungsreiches Aufgabenfeld

Individuelle Entwicklung – interne &外e

Teamevents

Wertschätzung

Betriebliche Altersvorsorge

Job summary

Modehaus Böckmann in Nordrhein-Westfalen sucht eine motivierte Führungspersönlichkeit für die Abteilung Damenoberbekleidung. Sie tragen Mitverantwortung für den Standort und führen ca. 10 Mitarbeitende, gestalten das Kundenerlebnis aktiv und steigern die Zufriedenheit.

Sie motivieren das Team, führen Gespräche auf Augenhöhe, arbeiten KPI-orientiert und repräsentieren die Marke als Botschafter:in vor Ort. Wir bieten attraktive Mitarbeiterrabatte, Urlaubstage und Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifications

• Erste Erfahrung als Führungskraft im Bereich Damenoberbekleidung wünschenswert
• Stark in der Organisation – Du behältst den Überblick, planst vorausschauend und packst auch selbst mit an
• Begeisterung für den direkten Austausch mit Kund:innen und Kolleg:innen auf Augenhöhe
• Offenes, positives Auftreten und ein sicheres Gespür für wertschätzende Kommunikation
• Kreativer Blick für Aktionen, die Kund: innen begeistern und nachhaltig binden
• Sicher im Umgang mit Kennzahlen – und in der Lage, daraus wirkungsvolle Maßnahmen für den Erfolg deines Teams abzuleiten

Responsibilities

• Mitverantwortung des Standorts im Bereich Damenoberbekleidung, fachliche Personalverantwortung liegt bei ca. 10 Mitarbeiter:innen
• Inspirierende Gestaltung des Kundenerlebnisses und nachhaltige Steigerung der Zufriedenheit
• Motivierende Führung Deines Teams mit Fokus auf Entwicklung und Zusammenhalt
• Wertschätzende Durchführung von Mitarbeitergesprächen auf Augenhöhe
• Analytische Verantwortung für die KPIs und zielgerichtete Maßnahmenentwicklung
• Authentisches Vorleben unserer Marke als „Bock auf Böckmann“‑Botschafter:in vor Ort

Skills

Führungserfahrung

Organisationstalent

Kundenkommunikation

Teamführung

Wertschätzende Kommunikation

KPI-Kenntnisse

Job description

Unsere Vision ist es, Menschen in der Region von uns zu begeistern und jeden Tag etwas Freude zu schenken. Dies gilt selbstverständlich auch für unsere Mitarbeiter: innen. '\'Bock auf Böckmann\' wird bei uns richtig gelebt, indem wir Teamevents und Teamchallenges auf die Beine stellen. Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen, in dem die Leidenschaft für Mode und für das Team spürbar ist. 105 Jahre Mode, Qualität und Wachstum – nur Du fehlst uns!

Unsere Vision ist es, Menschen in der Region von uns zu begeistern und jeden Tag etwas Freude zu schenken. Dies gilt selbstverständlich auch für unsere Mitarbeiter: innen. '\'Bock auf Böckmann\' wird bei uns richtig gelebt, indem wir Teamevents und Teamchallenges auf die Beine stellen. Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen, in dem die Leidenschaft für Mode und für das Team spürbar ist. 105 Jahre Mode, Qualität und Wachstum – nur Du fehlst uns!

Aufgaben

• Mitverantwortung des Standorts im Bereich Damenoberbekleidung, fachliche Personalverantwortung liegt bei ca. 10 Mitarbeiter:innen
• Inspirierende Gestaltung des Kundenerlebnisses und nachhaltige Steigerung der Zufriedenheit
• Motivierende Führung Deines Teams mit Fokus auf Entwicklung und Zusammenhalt
• Wertschätzende Durchführung von Mitarbeitergesprächen auf Augenhöhe
• Analytische Verantwortung für die KPIs und zielgerichtete Maßnahmenentwicklung
• Authentisches Vorleben unserer Marke als „Bock auf Böckmann“‑Botschafter:in vor Ort

Qualifikation

• Erste Erfahrung als Führungskraft im Bereich Damenoberbekleidung wünschenswert
• Stark in der Organisation – Du behältst den Überblick, planst vorausschauend und packst auch selbst mit an
• Begeisterung für den direkten Austausch mit Kund:innen und Kolleg:innen auf Augenhöhe
• Offenes, positives Auftreten und ein sicheres Gespür für wertschätzende Kommunikation
• Kreativer Blick für Aktionen, die Kund: innen begeistern und nachhaltig binden
• Sicher im Umgang mit Kennzahlen – und in der Lage, daraus wirkungsvolle Maßnahmen für den Erfolg deines Teams abzuleiten

Benefits

• Bis zu 50 % Mitarbeiterrabatt – für Deinen Style auf der Fläche und privat
• 36 Urlaubstage- Zeit für Dich, Deine Familie und das, was Dir wichtig ist
• Corporate Benefits: Attraktive Zusatzleistungen durch Kooperationspartner, z.b. Mitarbeiterrabatte bei unterschiedlichen Plattformen (Shopping, Elektronik, Reisen)
• Abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenfeld, das vielfältige Erfahrungen ermöglicht
• Individuelle Entwicklung – mit internen & externen Schulungen, die Dich fachlich und persönlich weiterbringen
• Teamspirit pur- bei regelmäßigen, liebevoll geplanten Teamevents
• Echte Wertschätzung- weil bei uns jede:r zählt
• Betriebliche Altersvorsorge – für ein gutes Gefühl in die Zukunft

Du bist eine motivierte Führungspersönlichkeit im Einzelhandel und willst mit Deinem Engagement unser Team zum Erfolg führen?