Teamleiter (m/w/d) am Standort Nordhorn

Modehaus Böckmann; Nordhorn; On-site; EUR 52,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

Mitarbeiterrabatt 50%

36 Urlaubstage

Corporate Benefits

Interessantes Aufgabenfeld

Interne & externe Schulungen

Teamevents

Wertschätzung

Betriebliche Altersvorsorge

Job summary

Modehaus Böckmann sucht eine motivierte Führungspersönlichkeit im Einzelhandel, die das Team zum Erfolg führt und das Kundenerlebnis nachhaltig verbessert. Sie tragen Verantwortung für den Standort, verantworten fachliche Führung von ca.

10 Mitarbeitenden, entwickeln Maßnahmen anhand von Kennzahlen und leben unsere Marke authentisch vor Ort vor. Sie kommunizieren wertschätzend, planen zielsicher und sorgen für eine starke Teamkultur, regelmäßige Meetings und individuelle Entwicklung der

Qualifications

• Führungserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarem Umfeld
• Starke Organisations- und Planungskompetenz
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten
• Kundenorientierung und Markenbewusstsein
• Analytische Fähigkeiten zur Kennzahlensteuerung
• Authentisches Auftreten als Markenbotschafter vor Ort

Responsibilities

• Mitverantwortung des Standortes und fachliche Personalverantwortung für ca. 10 Mitarbeitende
• Inspirierende Gestaltung des Kundenerlebnisses und nachhaltige Steigerung der Zufriedenheit
• Motivierende Führung des Teams mit Fokus auf Entwicklung und Zusammenhalt
• Durchführung von Mitarbeitergesprächen auf Augenhöhe
• Analytische Verantwortung für KPIs und Ableitung von Maßnahmen
• Als Markenbotschafter:in das Image vor Ort stärken

Skills

Storeleitung

Führungskompetenz

Organisationsfähigkeit

Kundenkommunikation

Teamentwicklung

Markenbotschaft

Job description

Unsere Vision ist es, Menschen in der Region von uns zu begeistern und jeden Tag etwas Freude zu schenken. Dies gilt selbstverständlich auch für unsere Mitarbeiter: innen.

'Bock auf Böckmann' wird bei uns richtig gelebt, indem wir Teamevents und Teamchallenges auf die Beine stellen. Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen, in dem die Leidenschaft für Mode und für das Team spürbar ist. 105 Jahre Mode, Qualität und Wachstum – nur Du fehlst uns!

Unsere Vision ist es, Menschen in der Region von uns zu begeistern und jeden Tag etwas Freude zu schenken. Dies gilt selbstverständlich auch für unsere Mitarbeiter: innen.

'Bock auf Böckmann' wird bei uns richtig gelebt, indem wir Teamevents und Teamchallenges auf die Beine stellen. Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen, in dem die Leidenschaft für Mode und für das Team spürbar ist. 105 Jahre Mode, Qualität und Wachstum – nur Du fehlst uns!

Du bist eine motivierte Führungspersönlichkeit im Einzelhandel und willst mit Deinem Engagement unser Team zum Erfolg führen?

Aufgaben

• Mitverantwortung des Standorts, fachliche Personalverantwortung liegt bei ca. 10 Mitarbeiter:innen
• Inspirierende Gestaltung des Kundenerlebnisses und nachhaltige Steigerung der Zufriedenheit
• Motivierende Führung Deines Teams mit Fokus auf Entwicklung und Zusammenhalt
• Wertschätzende Durchführung von Mitarbeitergesprächen auf Augenhöhe
• Analytische Verantwortung für die KPIs und zielgerichtete Maßnahmenentwicklung
• Authentisches Vorleben unserer Marke als „Bock auf Böckmann“-Botschafter:in vor Ort

Qualifikation

• Erste Erfahrung in der Leitung eines Stores, idealerweise im Modehandel – oder in einem ähnlichen, dynamischen Umfeld wäschenswert
• Führungskompetenz und echtes Interesse daran, Menschen im Team wachsen zu lassen
• Stark in der Organisation – Du behältst den Überblick, planst vorausschauend und packst auch selbst mit an
• Begeisterung für den direkten Austausch mit Kund:innen und Kolleg:innen auf Augenhöhe
• Offenes, positives Auftreten und ein sicheres Gespür für wertschätzende Kommunikation
• Kreativer Blick für Aktionen, die Kund: innen begeistern und nachhaltig binden
• Sicher im Umgang mit Kennzahlen – und in der Lage, daraus wirkungsvolle Maßnahmen für den Erfolg deines Teams abzuleiten

Benefits

• Bis zu 50 % Mitarbeiterrabatt – für Deinen Style auf der Fläche und privat
• 36 Urlaubstage- Zeit für Dich, Deine Familie und das, was Dir wichtig ist
• Corporate Benefits: Attraktive Zusatzleistungen durch Kooperationspartner, z.B. Mitarbeiterrabatte bei unterschiedlichen Plattformen (Shopping, Elektronik, Reisen)
• Abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenfeld, das vielfältige Erfahrungen ermöglicht
• Individuelle Entwicklung – mit internen & externen Schulungen, die Dich fachlich und persönlich weiterbringen
• Teamspirit pur- bei regelmäßigen, liebevoll geplanten Teamevents
• Echte Wertschätzung- weil bei uns jede:r zählt
• Betriebliche Altersvorsorge – für ein gutes Gefühl in die Zukunft