Teamleiter/in Ausbildungsberatung (m/w/d)

Erzieher; Mainz; On-site; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Die Industrie- und Handelskammer für Rheinhessen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Teamleiter/in Ausbildungsberatung (m/w/d). Sie übernehmen Verantwortung für ein neu strukturiertes Team, gestalten Beratung weiter und schaffen moderne Strukturen und Angebote.

Die Position bietet Perspektiven zur Leitung der neu entstehenden Abteilung Ausbildungsberatung. Sie entwickeln strategisch und konzeptionell, sichern eine serviceorientierte, rechtssichere Beratung für Unternehmen und

Qualifications

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder gleichwertige Qualifizierung.
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung sowie erste Führungserfahrung.
• Gute Kenntnisse im dualen Ausbildungssystem und Berufsbildungsrecht.
• Strategisches sowie konzeptionelles Denken mit Veränderungsfähigkeit.

Responsibilities

• Ausbau der strategischen Ausrichtung der Ausbildungsberatung.
• Führung des Teams Ausbildungsberatung und Weiterentwicklung unterstützen.
• Sicherung einer serviceorientierten, qualitativ hochwertigen Beratung.
• Entwicklung moderner Beratungsangebote und Digitalisierung vorantreiben.
• Kundennetzwerke stärken und Beziehungen zu Unternehmen pflegen.
• IHK gegenüber Unternehmen und Bildungseinrichtungen vertreten.

Skills

Führungserfahrung

Vertriebsorientierung

Netzwerkaufbau

Kommunikationsstärke

Education

Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifizierung

Job description

#Gemeinsam – dafür steht die Industrie- und Handelskammer für Rheinhessen.Wir sind die zentrale Adresse in Wirtschaftsfragen: für Unternehmen aller Branchen und Größen, für Start-ups und Traditionsbetriebe, für Schüler, Auszubildende und Prüfer, für Politik und Medien.Wir bündeln die Interessen unserer rund 42.000 Mitgliedsunternehmen in Rheinhessen und unterstützen sie – ob es um Aus- und Weiterbildung, Unternehmensgründung und -förderung, internationale Themen, Rechtsfragen, Innovation oder Nachhaltigkeit geht. Mit unseren Standorten in Mainz, Bingen und Worms sind wir stark in unserer Region verankert, gleichzeitig sind wir Teil eines bundes- und weltweiten Netzwerkes.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Teamleiter/in Ausbildungsberatung (m/w/d)

Was Sie erwartet:

Wir stellen unsere Ausbildungsberatung neu auf. Gestalten Sie diesen Wandel mit: Übernehmen Sie Verantwortung für ein neu strukturiertes Team, entwickeln Sie unsere

Beratung weiter und schaffen Sie gemeinsam mit uns moderne Strukturen und Angebote.

Die Position bietet Ihnen zudem die Perspektive, sich zur Leitung der neu entstehenden Abteilung Ausbildungsberatung weiterzuentwickeln.

• Sie entwickeln gemeinsam mit der Bereichsleitung die Ausbildungsberatung strategisch und konzeptionell weiter und setzen neue Strukturen und Prozesse um.
• Sie führen das Team Ausbildungsberatung fachlich und unterstützen bei dessen Weiterentwicklung.
• Sie sichern eine serviceorientierte, qualitativ hochwertige und rechtssichere Ausbildungsberatung für Unternehmen und Auszubildende.
• Sie entwickeln moderne Beratungsangebote und greifen neue Anforderungen und Entwicklungen in der beruflichen Bildung auf.
• Sie treiben die Digitalisierung voran und nutzen die Potenziale von Künstlicher Intelligenz für Beratung, Wissensmanagement und Prozesse.
• Sie vertreten die IHK gegenüber Unternehmen, Berufsschulen und weiteren Partnern und bringen Impulse aus der Praxis in Netzwerke und Gremien ein.

Was Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare berufliche Qualifizierung
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung sowie erste Führungserfahrung, bevorzugt in der IHK-Organisation oder Verbandsarbeit
• Gute Kenntnisse des Systems der dualen Berufsausbildung und vorzugsweise auch im Berufsbildungsrecht
• Umfassendes Verständnis für die Bedürfnisse von Ausbildungsunternehmen und Auszubildenden
• Strategisches und konzeptionelles Denken verbunden mit der Fähigkeit, Veränderungen aktiv zu gestalten und umzusetzen
• Ausgeprägte Vertriebs- und Netzwerkorientierung, hohe Kommunikationsstärke sowie Freude am aktiven Austausch mit Unternehmen und am Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen
• Große Motivation für die eigene persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Eine klare, wertschätzende und überzeugende Kommunikation, Entscheidungsstärke sowie ein sicheres und serviceorientiertes Auftreten

Wir bieten Ihnen:

Was macht unsere IHK für Rheinhessen zu einem attraktiven Arbeitgeber?

Gehaltsvorstellung bis 11. November 2026

Industrie- und Handelskammer für Rheinhessen

Personal – Frau Janett Höblich

Schillerplatz 7 – 55116 Mainz

Telefon: [phone]