Teamleiter im Bereich Nachhaltige Energieerzeugung (w/m/d)

EnBW; Stuttgart; Vor Ort; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich nachhaltige Energieerzeugung in Stuttgart sucht einen Teamleiter (w/m/d). In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Leitung eines Teams und die Organisation der Abläufe zur Verbesserung der Effizienz. Das Unternehmen bietet ein attraktives Arbeitsplatzumfeld mit vielen Vorteilen, einschließlich flexibler Arbeitsmodelle und finanzieller Extras.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Finanzielle Extras wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit und Homeoffice

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Elektro- oder Informationstechnik oder vergleichbar.
• Idealerweise Erfahrung in der Teamführung.
• Kenntnisse im Change- und Projektmanagement.

Aufgaben

• Leitung eines Teams von Technikern und Ingenieuren.
• Gestaltung der Ablauforganisation und Definition von Prozessen.
• Überwachung und Steuerung des Erzeugungsportfolios.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Serviceorientierung

Empathie

Teamgeist

Ausbildung

Hochschulstudium in Elektro- oder Informationstechnik

Jobbeschreibung

Teamleiter im Bereich Nachhaltige Energieerzeugung (w/m/d), Stuttgart

Unser Angebot

Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen sicher fühlen - in jeder Hinsicht. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Finanzielle Extras und Zulagen sorgen für zusätzliche Sicherheit.

Weitere Benefits:

• 30 Tage Urlaub
• Finanzielle Extras wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung und Kinderzulage
• Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder
• Vergünstigtes Deutschland-Ticket
• Flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit und Homeoffice
• Weitere Arbeitgeberleistungen im Überblick

Vielfältige Aufgaben:

• Führung: Sie übernehmen die Leitung eines Teams mit aktuell elf Technikern und Ingenieuren an den Standorten Stuttgart, Hamburg und im Home Office. Ihr Fokus liegt auf der Weiterentwicklung und Förderung der Teammitglieder sowie einer effizienten, teamorientierten Zusammenarbeit.
• Organisationsentwicklung: Sie gestalten die Ablauforganisation und definieren in enger Zusammenarbeit mit Ihrem Team sowie den Erzeugungsbereichen die Rollen, Prozesse, Services und Schnittstellen. Ziel ist die kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams zur Steigerung der Effizienz.
• Sicherer Betrieb: Sie überwachen und steuern unser Erzeugungsportfolio. Dabei entwickeln Sie Betriebskonzepte für technische Services und Systeme, die zuverlässig von internen und externen Dienstleistern im 24/7-Betrieb umgesetzt werden können.
• Servicemanagement: Sie koordinieren das Problem-Management, analysieren Störungen und entwickeln nachhaltige Lösungsstrategien.

Überzeugendes Profil:

• Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Elektro- oder Informationstechnik oder vergleichbar. Idealerweise Erfahrung in der Teamführung.
• Erfahrung: Kenntnisse im Change- und Projektmanagement, vorzugsweise im IT/OT Umfeld.
• Methodische Kompetenz: Fähigkeit, komplexe Themen zu priorisieren und vorausschauend zu planen.
• Fachliche Kompetenz: Erfahrung mit ITIL-Prozessen und IT-Sicherheitsstandards (z. B. ISO/IEC 27001, IEC62443, IT-SiKat gemäß § 11 EnWG).
• Persönlichkeit: Serviceorientierung, Kommunikationsstärke, Empathie und Teamgeist.

Hinweis: Aufgrund der sicherheitskritischen Infrastruktur ist ein Pre-Employment-Screening Teil des Bewerbungsprozesses.