Teamleiter Charter (m/w/d)

Heppner; Frankfurt; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Arbeitsumfeld GREAT PLACE TO WORK

JobRad Leasing

Firmenfitness mit Hansefit

Edenred-Karte

Mitarbeiterrabatte Corporate Benefits

Gleitzeit / Flexible Arbeitszeiten

Sprachlernplattform

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Job summary

Heppner sucht am Standort Frankfurt einen Teamleiter Charter (m/w/d). Sie führen das Charter-Team und verantworten die operative Steuerung des Bereichs, planen, koordinieren und überwachen tägliche Chartertransporte und setzen Kosten-, Termin- und Qualitätsziele um.

Sie wählen Frachtführer und Subunternehmer aus, verhandeln Preise, betreuen Großkunden und arbeiten eng mit Vertrieb, Disposition, Lager und Geschäftsführung zusammen.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d).
• Mehrjährige Berufserfahrung im Chartergeschäft, idealerweise mit Sondertransporterfahrung.
• Erste Führungserfahrung oder Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägtes Organisationstalent.
• Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und hohe Kundenorientierung.
• Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Speditionssoftware.
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Du führst und entwickelst das Charter-Team und steuerst die operative Abwicklung.
• Du planst, koordinierst und überwachst tägliche Chartertransporte.
• Du wählst Frachtführer und Subunternehmer aus und verhandelst Preise.
• Du bist zentrale Ansprechperson für Großkunden und Projektanfragen.
• Du analysierst Warenströme und KPIs und leitest Optimierungen ab.
• Du verfolgst Sendungen und steigerst Effizienz unserer Prozesse.
• Du entwickelst Qualitätsstandards weiter und optimierst Abläufe.
• Du arbeitest eng mit Vertrieb, Disposition, Lager und Geschäftsführung zusammen.

Skills

Führungserfahrung

Kundenorientierung

Verhandlungsfähigkeit

Kommunikationsstärke

Organisationstalent

Spedition/Logistikkenntnisse

Deutschkenntnisse (Sehr gut)

Englischkenntnisse (Gut)

Education

Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung

Tools

MS Office

Speditionssoftware

Job description

Heppner ist ein unabhängiger Spezialist und führender Anbieter internationaler Transport- und Logistiklösungen. Unsere leistungsstarken und zuverlässigen Landverkehrsnetze verbinden mehr als 40 europäische Länder und ermöglichen Lieferungen innerhalb von 24 bis 72 Stunden in die wichtigsten europäischen Städte. Dank unserer starken internationalen Vernetzung und exklusiver Partnerschaften organisieren wir darüber hinaus See- und Luftfracht von und nach 157 Ländern weltweit.

Mit einem Umsatz von mehr als einer Milliarde Euro im Jahr 2025 blickt Heppner auf 100 Jahre unternehmerische Entwicklung seit der Gründung im Jahr 1925 zurück. Heute beschäftigen wir mehr als 3.570 Mitarbeitende, darunter 111 Auszubildende und dual Studierende. Unser Netzwerk umfasst rund 80 Standorte in Frankreich und 8 Standorte in Deutschland. Darüber hinaus ist Heppner mit eigenen Niederlassungen in den Niederlanden, Spanien, Belgien, der Schweiz, Ungarn, Großbritannien, Senegal und der Elfenbeinküste vertreten. Mehr als 10.000 Kunden vertrauen auf unsere Leistungen.

Jeden Tag setzen wir uns dafür ein, den Unternehmergeist unserer Mitarbeitenden, Partner, Kunden und Lieferanten in allen Märkten, in denen wir tätig sind, zu fördern und gemeinsam nachhaltige Lösungen für die Zukunft zu entwickeln.

Ab sofort suchen wir einen Teamleiter Charter (m/w/d)in Frankfurt.

Deine exklusiven Vorteile bei Heppner

• Arbeiten, wo man sich wohlfühlt: Als zertifiziertes GREAT PLACE TO WORK-Unternehmen bieten wir ein Arbeitsumfeld, das von unseren Mitarbeitenden geschätzt und offiziell ausgezeichnet wurde.
• JobRad Leasing: Nutze die Möglichkeit, dein Wunschfahrrad über unser attraktives Leasingprogramm zu beziehen.
• Firmenfitness mit Hansefit: Bleib fit und gesund mit exklusiven Fitnessangeboten über Hansefit.
• Edenred-Karte: Profitiere von monatlicher steuerfreier Bezuschussung zur freien Verfügung!
• Mitarbeiterrabatte dank Corporate Benefits: Genieße finanzielle Vorteile durch unsere Partnerschaften und exklusiven Rabatte.
• Gleitzeit / Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deinen Arbeitstag flexibel nach deinen Bedürfnissen.
• Zugang zur firmeninternen Sprachlernplattform: Verbessere deine Sprachkenntnisse flexibel und effektiv mit unserer internen Lernlösung.
• Vermögenswirksame Leistungen: Investiere in deine Zukunft und profitiere von vermögenswirksamen Leistungen.
• Betriebliche Altersvorsorge: Wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge.

Deine Aufgaben

• Du führst und entwickelst unser Charter-Team und verantwortest die operative Steuerung des gesamten Bereichs.
• Du planst, koordinierst und überwachst die täglichen Chartertransporte und stellst eine termin-, kosten- und qualitätsgerechte Abwicklung sicher.
• Du wählst Frachtführer und Subunternehmer aus, steuerst deren Einsatz und verhandelst Preise sowie Kapazitäten.
• Du bist zentrale Ansprechperson für Großkunden und Projektanfragen und sorgst für eine professionelle und serviceorientierte Kundenbetreuung.
• Du analysierst Warenströme, Ressourcenauslastungen und relevante Kennzahlen anhand definierter KPIs, leitest Optimierungsmaßnahmen ab und setzt diese erfolgreich um.
• Du verfolgst Sendungen, identifizierst Verbesserungspotenziale und steigerst kontinuierlich die Effizienz unserer Prozesse.
• Du entwickelst bestehende Qualitätsstandards weiter und treibst die Optimierung interner Abläufe aktiv voran.
• Du arbeitest eng und vertrauensvoll mit Vertrieb, Disposition, Lager und Geschäftsführung zusammen.

Das bringst Du mit

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Chartergeschäft, idealerweise ergänzt durch Erfahrung im Bereich Sondertransporte.
• Erste Führungserfahrung oder die Motivation, Verantwortung für ein Team zu übernehmen.
• Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent.
• Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und eine hohe Kundenorientierung.
• Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Speditionssoftware.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.