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Teamlead Recruiting ANÜ (m / w / d)

teamative

Stuttgart

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

teamative, ein wachsendes IT-Dienstleistungsunternehmen in Stuttgart, such einen Teamlead für das Recruiting. In dieser Rolle führen Sie ein Team, pflegen Kundenbeziehungen und arbeiten aktiv im Recruiting. Dies umfasst auch strategische Projekte und repräsentative Aufgaben., Sie bringen umfangreiche Erfahrung im Recruiting mit, speziell in der Arbeitnehmerüberlassung und der IT-Branche.

Leistungen

Kostenlose Getränke
Flexibler Urlaubsanspruch, bis zu 33 Tage Jahresurlaub
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
EGYM-Fitness-Mitgliedschaft
Zuschuss zum Deutschlandticket oder Parkplatz
Leistungsorientiertes Gehaltspaket
BAV-Modell für die Zukunft
Moderne Büro in Stuttgart
Flache Hierarchien und gutes Team
Unbefristeter Arbeitsvertrag

Qualifikationen

  • Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Recruiting.
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im IT-Recruiting.
  • Erste Erfahrung in der Führung oder Bereitschaft zu wachsen.

Aufgaben

  • Führung des Recruiting-Teams im Bereich ANÜ.
  • Koordination aller ANÜ-Anfragen.
  • Operative Arbeit im Recruiting, von Active Sourcing bis Vertragsunterschrift.

Kenntnisse

Kommunikation
Empathie
人际交往能力

Jobbeschreibung

Über uns / about teamative

teamativeist ein inhabergeführter IT-Dienstleister & Personalberatung mit dem Mensch im Mittelpunkt: Wir wollen nachhaltiger und langfristiger Lösungspartner sein. Das schaffen wir, indem wir Ideen mitbringen, die das Geschäft unserer Kunden und Kandidaten voranbringen. Unsere Mitarbeitenden haben IT-Knowhow, Spaß an der Arbeit und prägen uns.
In der Unternehmensgruppe beraten, entwickeln und realisieren wir inzwischen mit rund 350 internen Mitarbeitenden europaweit im IT- und SAP-Bereich. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, Prozesse zu vereinfachen und an die heutigen (digitalen) Anforderungen anzupassen.

Du möchtest Dir einen ersten Eindruck über uns machen? - Besuche uns gerne bei Instagram (@teamative_de)!

Zur Unterstützung unseres Teams in Stuttgart suchen wir ab sofort einen Teamlead Recruiting ANÜ(m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Vollzeit.

Deine Aufgaben / your mission

Leadership: Du übernimmst die disziplinarische Führung unseres Recruiting-Teams im Bereich Arbeitnehmerüberlassung (ANÜ) und entwickelst die Abteilung strategisch weiter.

Ownership: Du verantwortest die Koordination aller ANÜ-Anfragen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft.

Relationship: Du pflegst und entwickelst unsere Kundenbeziehungen – als zentrale Ansprechperson stehst du im engen Austausch mit unseren Partnern.

Hands-on: Du arbeitest operativ im Recruiting mit – von Active Sourcing bis Vertragsunterschrift.

Initiative: Du bringst dich aktiv in unternehmensweite Projekte ein – z.B. bei Teamevents, IT-Themen, Vertragsgestaltungen oder Zertifizierungen.

Ambassador: Du vertrittst teamative nach außen und übernimmst repräsentative Aufgaben mit Herz und Haltung.

Dein Profil / your profile

Expertise: Du bringst min. 3–5 Jahre Erfahrung im Recruiting mit – idealerweise mit Fokus auf Arbeitnehmerüberlassung.

Tech-Knowhow: Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im IT-Recruiting und fühlst dich in der digitalen Welt zu Hause.

Leadership-Potenzial: Erste Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung hast du bereits gesammelt – oder bist bereit, diesen nächsten Schritt zu gehen.

Consulting-Mindset: Du kennst die Dynamiken in der Personalberatung und weißt, worauf es in der Kundenbetreuung ankommt.

People-Skills: Du kommunizierst klar, handelst empathisch und findest schnell Zugang zu unterschiedlichsten Persönlichkeiten.

  • Wohlergehen: Kostenlose Getränke, Obstkorb und eine Bezuschussung zum Mittagessen
  • Erholung: flexibler Urlaubsanspruch, bis zu 33 Tage Jahresurlaub
  • Your Choice: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
  • Sportlicher Ausgleich: EGYM-Fitness-Mitgliedschaft
  • Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket oder Parkplatz in der Tiefgarage
  • Leistungsorientiertes Gehaltspaket: Überdurchschnittliches Fixgehalt ist nicht genug, mit deinem erfolgsorientierten Bonus on top bleiben keine Gehaltswünsche offen
  • teamative Rente:ein attraktives bAV-Modell für eine sorgenfreie Zukunft
  • Standort: Ein modernes Büro im Herzen von Stuttgart
  • Miteinander: Eine flache Unternehmenshierarchie und ein großartiges Team
  • Zukunft: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Willkommen: Qualifizierte Einarbeitung
  • Teambuilding: Jährliche Firmenevents im In- und Ausland
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