Teamführung Stammdatenmanagement im E-Commerce (Data Management & PIM) (m/w/d)

Perrcon-Job-Network; Tübingen; Hybrid; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

60% Home Office

Flexible Arbeitszeiten

30 Urlaubstage

Workation im EU-Ausland (plus EWR)

50% Kostenübernahme Deutschlandticket

Sportangebote vor Ort

Teamausflüge und After-Work-Veranstal-

Offene Unternehmenskultur

Fort- und Weiterbildungen

Betriebliche Altersvorsorge

Job summary

Perrcon-Job-Network sucht einen Profi für PIM-Systeme mit Erfahrung im Umgang mit großen Datenmengen im E-Commerce. Sie übernehmen eine Führungsrolle im Fachbereich Produktdatenmanagement, entwickeln Strukturen weiter und treiben Governance gemeinsam mit einem engagierten Team voran.

Sie gestalten die strategische Roadmap, definieren Standards und bauen Governance weiter aus. Zudem arbeiten Sie mit anderen Abteilungen zusammen, implementieren PIM-Systeme und Reporting-Tools zur messbaren

Qualifications

• Mehrjährige Führungserfahrung im Stammdatenmanagement bevorzugt im E-Commerce.
• Fundierte Kenntnisse in PIM- oder ähnlichen Produktinformationssystemen.
• Erfahrung in der Entwicklung von Stammdatenstrategien und Governance-Strukturen.
• Hohe Eigenverantwortung, Verbindlichkeit und strukturierte Arbeitsweise.

Responsibilities

• Sicherstellung der termingerechten, konsistenten Verfügbarkeit aller Produktstammdaten in relevanten Systemen.
• Entwicklung der strategischen Roadmap für Stammdatenmanagement, Standards und Governance.
• Förderung reibungsloser Datenflüsse in Zusammenarbeit mit anderen Bereichen zur Unterstützung von Prozessen.

Skills

Führungserfahrung

Datenmanagement

PIM-Systeme

Governance

Analytisches Denken

Kommunikation abteilungsübergreifend

MS Excel

Deutsch/Englisch

Tools

PIM-Systems

Job description

Du bist Profi für PIM-Systeme und hast Erfahrung im Umgang mit großen Datenmengen im E-Commerce? Dann gestalte bei einem dynamischen, etablierten und stetig wachsenden Onlinehändler aktiv die Zukunft des Produktdatenmanagements. Übernimm Verantwortung in einer Führungsrolle, entwickle Strukturen weiter und bringe Prozesse gemeinsam mit einem engagierten Team auf das nächste Level. Dich erwarten bis zu 60% Home Office, Workation Möglichkeiten und zahlreiche weitere Benefits!

Aufgaben

Ziel: Führung sowie Weiterentwicklung des Fachbereichs Produktdatenmanagement

• Sicherstellung der termingerechten, konsistenten und qualitativ hochwertigen Verfügbarkeit aller Produktstammdaten in den relevanten Systemen

• Entwicklung der strategischen Roadmap für das Stammdatenmanagement, Definition von Standards und Prozessen sowie kontinuierlicher Ausbau von Governance-Strukturen

• Förderung reibungsloser Datenflüsse in Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur optimalen Unterstützung von Unternehmensprozessen und Automatisierungsinitiativen

• Verantwortung für Implementierung und Optimierung von PIM- und verwandten Systemen

• Entwicklung und Umsetzung von Prozessen zur kontinuierlichen Verbesserung des Stammdatenmanagements

• Konzeption und Implementierung von Reporting- und KPI-Lösungen zur messbaren und nachhaltigen Verbesserung der Datenqualität

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung im Stammdatenmanagement sehr hoher Datenmengen, idealerweise im E-Commerce oder vergleichbaren Umgebungen

• Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Teams

• Fundierte Kenntnisse in der Optimierung und idealerweise Implementierung von PIM- oder ähnlichen Produktinformationssystemen

• Erfahrung in der Entwicklung von Stammdatenstrategien und Aufbau von Governance-Strukturen

• Hohe Eigenverantwortung, Verbindlichkeit und strukturierte Arbeitsweise

• Analytisches und strategisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz

• Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten über Abteilungsgrenzen hinweg

• Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel auf sehr gutem Niveau

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

• Bis zu 60% mobiles Arbeiten / Home Office

• Flexible Arbeitszeiten

• Hochwertige Produkte zum Einkaufspreis für Mitarbeiter (u.a. Marken-Sportartikel)

• 30 Urlaubstage

• 20 Tage Workation im EU-Ausland (plus EWR) möglich

• 50% Übernahme der Kosten des Deutschlandtickets

• Sportmöglichkeiten mit Umkleide/Duscheinrichtungen vor Ort (bspw. - Yoga- und Fitnessangebote)

• After-Work-Veranstaltungen, Teamausflüge, Sportgruppen

• Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien

• Sprachkurse, zertifizierte Weiterbildungsprogramme, internes Leadership- und Coaching-Angebot

• Betriebliche Altersvorsorge