Teamassistentin bzw. Teamassistent (m/w/d) der Jugendamtsleitung

Stadt Rosenheim

Rosenheim

On-site

EUR 45,000 - 55,000

Full time

7 days ago
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Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub
Tarifvertrag TVöD
Fortbildungsmöglichkeiten
Homeoffice-Mache möglich

Job summary

Stadt Rosenheim sucht eine Teamassistentin bzw. einen Teamassistenten der Jugendamtsleitung möglichst in Vollzeit. Teilzeit ist möglich. Die Stelle folgt TVöD/ BayBesG-Beamtenregelungen und bietet abwechslungsreiche Aufgaben in einer der schönsten Städte Bayerns.

Zu den Aufgaben gehören die Assistenz der Jugendamtsleitung, die Mitorganisation des Geschäftsbereichs, die Aufnahme von Kindeswohlgefährdungsmeldungen und die Sitzungsdienste des Ausschusses.

Qualifications

  • Abgeschlossen Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten oder kaufmännische Büroausbildung mit gutem Abschluss
  • Alternativ dreijährige Büro-/Verwaltungsausbildung mit mehrjähriger Teamassistenz-Erfahrung
  • Sichere PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office) und gutes Sprachvermögen (C1)

Responsibilities

  • Assistenz der Jugendamtsleitung
  • Mitorganisation des Geschäftsbereichs des Jugendamtes
  • Aufnahme von Kindeswohlgefährdungsmeldungen und Weitergabe
  • Sitzungsdienst des Ausschusses für Kinder, Jugendliche und Familien

Skills

Teamfähigkeit
Organisationsfähigkeit
Sicheres Auftreten

Education

Verwaltungsfachangestellten-Ausbildung
Kaufmann/-frau für Büromanagement-Ausbildung
Erfahrung als Teamassistenz

Tools

MS-Office

Job description

Die Stadt Rosenheim, Amt für Kinder, Jugendliche und Familien, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Teamassistentin bzw. Teamassistent (m/w/d) der Jugendamtsleitung möglichst in Vollzeit.

Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.

Stellenbewertung: Entgeltgruppe 7 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A7 BayBesG.

Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.

Sie bringen mit
  • Abgeschlossene Ausbildung zum/-r Verwaltungsfachangestellten, die Fachprüfung I für Beschäftigte bzw. die Befähigung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder
  • Eine abgeschlossene, dreijährige Ausbildung zum/-r Kaufmann/-frau für Büromanagement (mindestens mit der Gesamtnote "gut")
  • Alternativ ist eine abgeschlossene, dreijährige Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in einer Tätigkeit als Teamassistentin bzw. Teamassistent denkbar
  • Sicheres und freundliches Auftreten
  • Teamfähigkeit sowie Organisationsfähigkeit
  • Führerscheinklasse B wünschenswert
  • Sichere PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office)
  • Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C1 nach GER)
Das erwartet Sie
  • Assistenz der Jugendamtsleitung
  • Mitorganisation des Geschäftszimmers des Jugendamtes
  • Aufnahme von Kindeswohlgefährdungsmeldungen und verantwortliche Weitergabe
  • Sitzungsdienst des Ausschusses für Kinder, Jugendliche und Familien

Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Als Arbeitgeber bieten wir
  • Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe
  • Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.
  • Unbefristete Stellen
  • Grundsätzlich unbefristete Stellen.
  • Urlaub
  • 30 Tage Urlaub.
  • Kollegiales und respektvolles Team
  • Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.
  • Arbeiten in Toplage
  • Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.
  • Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote
  • Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.
  • Fortbildungsmöglichkeiten
  • Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Tarifvertrag
  • Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.
  • Moderne Arbeitsplätze
  • Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.
  • Faire Bezahlung
  • Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.
  • Mitarbeiterangebote
  • Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.

Bewerbungsschluss: 18.11.2026

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