Team Leiter/ Team Lead / People Lead (m/w/d) Consulting

JR Germany; Saarbrücken; Vor Ort; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Teamleiter, der die agile Transformation vorantreibt und Mitarbeiter in ihrer Entwicklung unterstützt. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Betreuung und Führung Ihres Teams, während Sie aktiv an spannenden Consultingprojekten mitwirken. Nutzen Sie die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und Ihre Expertise in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen. Hier erwarten Sie nicht nur herausfordernde Aufgaben, sondern auch zahlreiche Benefits, die Ihre persönliche und fachliche Entwicklung fördern.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

JobRad

Sabbatical

Sportgruppen

Qualifikationen

• Berufserfahrung in agilen Softwareentwicklungsprojekten.
• Einschlägige Fachexpertise in Requirements Engineering und Projektmanagement.

Aufgaben

• Betreuung von Personalangelegenheiten und administrativen Aufgaben.
• Identifikation und Förderung von Talenten im Team.

Kenntnisse

Agile Softwareentwicklung

Projektmanagement

Requirements Engineering

Teamführung

Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften

Informatik oder Wirtschaftsinformatik

Jobbeschreibung

Team Leiter/ Team Lead / People Lead (m/w/d) Consulting, Saarbrücken

Saarbrücken, Germany

Teil von MID zu sein, bedeutet MIDgestalter:in zu sein! Gemeinsam als Team – aktuell 170 Kolleg:innen – brennen wir täglich darauf, den Wandel bei unseren Kunden in zukunftsfähige Mehrwerte zu überführen. Schneller denn je ändern sich durch neue Technologien und Wettbewerb die Randbedingungen für aktuelle Geschäftsmodelle. Um erfolgreich zu sein, sollten IT-Fähigkeiten, -Strukturen, -Assets und -Prozesse mindestens genauso schnell angepasst und weiterentwickelt werden können. Unsere Expert:innen setzen hier an mit Geschäftsprozessmanagement, Enterprise Architecture Management und Data Management. -
MID – Driving Continuous Transformation

Du bist für die Betreuung von Personalangelegenheiten deines Teams zuständig sowie für administrative Aufgaben im Rahmen des Personalmanagements.

Du bist verantwortlich für die Steuerung deiner Mitarbeitenden sowie die Besetzung von Projekteinsätzen und bist Ansprechpartner:in für übergreifende Kennzahlen.

Du identifizierst und förderst Talente und Fähigkeiten deiner Mitarbeitenden – sowohl im Hinblick auf Softskills als auch auf fachliche Schwerpunkte.

Du kümmerst dich darum, agil organisierte Teams im Sinne des agilen Verständnisses weiterzuentwickeln und unterstützt diese bei der Weiterentwicklung unserer Consulting-Services.

Auf dem Weg zu eigenverantwortlich denkenden und handelnden Mitarbeitenden bist du verlässlicher und vertrauenswürdiger Ansprechpartner:in und Feedbackgeber:in.

Darüber hinaus arbeitest du aktiv in verschiedenen Consultingprojekten mit.

Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik o.ä. und konntest darauf aufbauend Berufserfahrung in agilen Softwareentwicklungsprojekten sammeln.

Als erfahrener Consultant bringst du einschlägige Fachexpertise in einem unserer Kernthemen (Requirements Engineering, Individual-Softwareentwicklung, Projektmanagement, Agile Transformation, EAM, Data, BPM) nach.

Du hast bereits erste fachliche und/oder disziplinarische Führungserfahrung gesammelt und bist vertraut mit der Steuerung von Mitarbeitenden sowie in der Entwicklung von Teams im Consultingumfeld.

Mit deinen ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten schaffst du Transparenz und vermeidest Missverständnisse sowohl innerhalb deines Teams, gegenüber anderen MID-Teams als auch gegenüber Kunden.

Du denkst strategisch, verfügst über Durchsetzungsfähigkeit und deine Erfahrungen untermauern dein unternehmerisches Denken und Handeln.

Aufgrund deiner Erfahrungen und Kenntnisse bist du sowohl Unternehmer:in im Unternehmen als auch Coach, Motivator:in und Mentor:in.

Wir bieten dir die Möglichkeit, dich auf Basis deiner Expertise und Talente auf den Einsatz in Kundenprojekten zu konzentrieren oder diese bei der Mitgestaltung unserer Zukunftsthemen sowie deren Marktdurchdringung zu unterstützen.

Aktuell sind wir rund 170 MIDler:innen und wollen weiter wachsen. Nutze die Chance und gestalte aktiv innerhalb unseres agilen Arbeitsumfelds mit!

Auch du sollst wachsen, daher ist uns deine persönliche und fachliche Entwicklung besonders wichtig. Du profitierst von einem erfahrenen Mentor, individuellen Einarbeitungskonzepten, Weiterbildungen sowie Projektverantwortung.

Um dein Vertrauen in uns zurückzugeben, bieten wir dir ein attraktives Gehaltspaket (z.B. Bonus, betriebliche Altersvorsorge uvm.) sowie zahlreiche Benefits (z.B. JobRad, Sportgruppen, Sabbatical uvm.).