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Team Leiter/ Team Lead / People Lead (m/w/d) Consulting

JR Germany

Potsdam

Vor Ort

EUR 50.000 - 90.000

Vollzeit

Vor 19 Tagen

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Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen Teamleiter, der die Transformation in der Consultingbranche vorantreibt. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung agiler Teams und die Förderung von Talenten. Sie werden Teil eines dynamischen Umfelds, in dem Ihre Expertise gefragt ist, um innovative Lösungen für Kunden zu entwickeln. Mit einem attraktiven Gehaltspaket und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung bietet diese Position eine hervorragende Chance für ambitionierte Führungspersönlichkeiten. Gestalten Sie die Zukunft aktiv mit und bringen Sie Ihre Ideen ein, um den Wandel erfolgreich zu begleiten.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
JobRad
Sportgruppen
Sabbatical

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium mit Berufserfahrung in agilen Softwareprojekten.
  • Führungserfahrung und Teamsteuerung im Consultingumfeld.

Aufgaben

  • Betreuung von Personalangelegenheiten und administrative Aufgaben.
  • Verantwortung für Projektbesetzungen und Kennzahlenüberwachung.
  • Identifikation und Förderung von Talenten im Team.

Kenntnisse

Agile Transformation
Projektmanagement
Requirements Engineering
Individual-Softwareentwicklung
Data Management
BPM
Kommunikationsfähigkeiten
Strategisches Denken

Ausbildung

Studium der Wirtschaftswissenschaften
Informatik oder Wirtschaftsinformatik

Jobbeschreibung

Teamleiter/Team Lead/People Lead (m/w/d) Consulting, Potsdam

Teil von MID zu sein, bedeutet MIDgestalter:in zu sein! Gemeinsam als Team – aktuell 170 Kolleg:innen – brennen wir täglich darauf, den Wandel bei unseren Kunden in zukunftsfähige Mehrwerte zu überführen. Schneller denn je ändern sich durch neue Technologien und Wettbewerb die Randbedingungen für aktuelle Geschäftsmodelle. Um erfolgreich zu sein, sollten IT-Fähigkeiten, -Strukturen, -Assets und -Prozesse mindestens genauso schnell angepasst und weiterentwickelt werden können. Unsere Expert:innen setzen genau hier an, mit Fokus auf Geschäftsprozessmanagement, Enterprise Architecture Management und Data Management.

Ihre Aufgaben
  1. Betreuung von Personalangelegenheiten Ihres Teams sowie administrative Aufgaben im Rahmen des Personalmanagements.
  2. Verantwortung für die Steuerung Ihrer Mitarbeitenden, Projektbesetzungen und die Überwachung übergreifender Kennzahlen.
  3. Identifikation und Förderung von Talenten und Fähigkeiten Ihrer Mitarbeitenden, sowohl im Hinblick auf Softskills als auch fachliche Schwerpunkte.
  4. Weiterentwicklung agiler Teams im Sinne des agilen Verständnisses und Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer Consulting-Services.
  5. Verlässliche und vertrauensvolle Ansprechperson sowie Feedbackgeber:in auf dem Weg zu eigenverantwortlich handelnden Mitarbeitenden.
  6. Aktive Mitarbeit in verschiedenen Consultingprojekten.
Ihr Profil
  1. Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar mit Berufserfahrung in agilen Softwareentwicklungsprojekten.
  2. Nachweisbare Fachexpertise in einem unserer Kernthemen (z.B. Requirements Engineering, Individual-Softwareentwicklung, Projektmanagement, Agile Transformation, EAM, Data, BPM).
  3. Erste fachliche und/oder disziplinarische Führungserfahrung sowie Erfahrung in der Steuerung und Entwicklung von Teams im Consultingumfeld.
  4. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, um Transparenz zu schaffen und Missverständnisse zu vermeiden.
  5. Strategisches Denkvermögen, Durchsetzungsfähigkeit und unternehmerisches Handeln.
  6. Erfahrung als Unternehmer:in im Unternehmen sowie als Coach, Motivator:in und Mentor:in.
Wir bieten
  • Die Möglichkeit, sich auf Basis Ihrer Expertise und Talente in Kundenprojekten zu engagieren oder bei der Mitgestaltung unserer Zukunftsthemen mitzuwirken.
  • Wachstum innerhalb unseres agilen Arbeitsumfelds und persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung durch Mentoring, Einarbeitung, Weiterbildungen und Projektverantwortung.
  • Attraktives Gehaltspaket inklusive Bonus, betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Benefits wie JobRad, Sportgruppen, Sabbatical uvm.
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