Team Leader Stoßfängermontage (m/w/d)

REHAU; Brake; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

REHAU sucht eine Führungskraft in der Produktion zur Leitung von Mitarbeitern und Sicherstellung reibungsloser Produktionsabläufe. Die Position verlangt eine abgeschlossene technische Ausbildung und erste Führungserfahrung. Es werden wettbewerbsfähige Vergütungen, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Schichtsysteme angeboten.

Leistungen

Wettbewerbsfähige Vergütung

Lebensarbeitszeitkonto

Vermögenswirksame Leistungen

Sonderzahlungen

6 Wochen Erholungsurlaub pro Jahr

PC- und Fahrrad-Leasing

Corporate Benefits

Umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm

Individuell abgestimmte Einarbeitung

Qualifikationen

• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtsystemen (2- oder 3-Schicht)
• Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitern
• Personaleinsatzplanung und aktive Mitarbeit in Produktionsabläufen
• Einhaltung der Produktionsziele und Qualitätsstandards

Kenntnisse

Durchsetzungsvermögen

Teamgeist

Kommunikationsstärke

Eigenständige Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossene technische Berufsausbildung

Ausbilderschein

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Führung von ca. - Mitarbeitern (m/w/d)
• Personaleinsatzplanung an den einzelnen Arbeitsstationen
• Aktive Mitarbeit in Produktionsabläufen
• Einhaltung der Produktionsziele, Qualitätsstandards sowie Arbeits- und Sicherheitsvorschriften
• Sicherstellung des reibungslosen Fertigungsablaufes inkl. technische Unterstützung an den Maschinen

Das wünschen wir uns:

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung
• Bereitschaft in unseren flexiblen Schichtsystemen (2-oder 3-Schicht) zu arbeiten
• Idealerweise Ausbilderschein
• Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung
• Durchsetzungsvermögen sowie Teamgeist
• Eigenständige Arbeitsweise und Kommunikationsstärke

Das kannst Du von uns erwarten:

• Wettbewerbsfähige Vergütung, Lebensarbeitszeitkonto, vermögenswirksame Leistungen
• Sonderzahlungen und 6 Woche Erholungsurlaub pro Jahr
• PC-und Fahrrad-Leasing sowie Corporate Benefits
• Umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm
• Eine individuell auf Dich abgestimmte Einarbeitung